重傷一級賠償50萬左右能得到賠償嗎
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1、重傷二級屬于幾級傷殘需要進行傷殘鑒定的，人身傷害的傷殘鑒定依據(jù)是《人體損傷殘疾程度鑒定標準（試行）》，確定傷殘等級，才能確定賠償?shù)摹?、要求賠償?shù)姆梢罁?jù)是《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十七條受害人遭受人身損害，因就醫(yī)治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費，賠償義務人應當予以賠償。受害人因傷致殘的，其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導致的收入損失，包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養(yǎng)人生活費，以及因康復護理、繼續(xù)治療實際發(fā)生的必要的康復費、護理費、后續(xù)治療費，賠償義務人也應當予以賠償。
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六級傷殘為16個月本人工資，經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金，賠償數(shù)額需要根據(jù)具體地方具體分析。此外還包括醫(yī)療費、護理費、營養(yǎng)費等，是否夠40萬需要具體情況具體分析。
根據(jù)相關法律規(guī)定，工傷重傷二級的應當保留勞動關系，關于相關的賠償根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定進行賠償，賠償數(shù)額不確定。
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九級工傷能賠20萬左右嗎？對于九級工傷的賠償金額問題，根據(jù)我國相關法律規(guī)定，其賠償?shù)捻椖坑校?1、一次性傷殘補助金為9個月的本人工資； 2、一次性傷殘就業(yè)補助金； 3、一次性工傷醫(yī)療補助金； 4、停工留薪期工資。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由
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五級工傷能賠償50萬嗎？根據(jù)我國相關法律規(guī)定，對于勞動者五級工傷的情形，其具體賠償項目有一次性傷殘補助金，其為18個月的本人工資；對于勞動者保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的7
2020.11.26 266 -
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八級傷殘賠償10萬左右
首先，如果您的經濟比較困難的話，本律師可以盡量幫助您申請法律援助；第二，用人單位應當為員工購買社保，若用人單位沒有為員工購買社?；蛘邲]有足額為員工購買社保，導致員工發(fā)生工傷的話，則相應的賠償由用人單位
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重傷二級賠償50萬多嗎
無論是故意傷害致人重傷，還是過失傷害致人重傷，都應當承擔刑事責任。但是，對于積極賠償被害人經濟損失并取得諒解的，綜合考慮犯罪性質、賠償數(shù)額、賠償能力以及認罪、悔罪程度等情況，可以減少基準刑的40%以下
2022-01-27 15,340 -
工傷死亡一次性賠償能賠150萬左右嗎
如果職工的工資等數(shù)額較高的，工傷死亡的一次性賠償能賠150萬。工傷死亡賠償包括喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資，一次性工亡補助金標準為上一
2022-11-12 15,340 -
十級傷殘工資一萬左右能賠十萬嗎
十級傷殘的工傷保險傷殘補助金為7個月的本人工資。具體來說，一般各地賠償標準不盡相同，但工傷索賠的賠償項目包括以下幾種：醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具
2022-10-18 15,340
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工傷十級傷殘能得到哪些賠償工傷十級傷殘，勞動者可以得到以下的賠償：首先，勞動者可以得到工傷保險基金，按照傷殘等級支付的一次性傷殘補助金。具體來說，被認定為十級傷殘的勞動者可以得到相當于七個月的本人工資，作為一次性傷殘補助金。其次，勞動者還可以獲得一次性工傷醫(yī)療補助金
3,445 2022.04.15 -
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九級傷殘能賠償幾萬九級傷殘能賠償幾萬，法律沒有明確的規(guī)定。九級傷殘的到的賠償除了治療實際所需的醫(yī)療費、交通費、住院伙食補助費，還需要住院護理費、停工留薪待遇、一次性傷殘補助金等。治療所需的醫(yī)療費、交通費、住院伙食補助費，這些都是根據(jù)實際支付的費用來計算的，生
3,162 2022.04.17 -
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十級工傷賠償幾萬十級工傷賠償具體會賠償幾萬，需要雙方當事人協(xié)商確定。職工被認定為十級傷殘后，可先獲得一次性傷殘補助金，通常是七個月的本人工資。合同期滿，或職工提出解除勞動、聘用合同的，那工傷保險基金會支付一次性工傷醫(yī)療補助金，單位會支付一次性傷殘就業(yè)補助金
3,705 2022.04.17
