勞動(dòng)爭(zhēng)議應(yīng)該先去法院起訴嗎
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勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛發(fā)生后，當(dāng)事人不愿意協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解；不愿意調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，除《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第49條另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。即勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，一般應(yīng)在法定期間內(nèi)先到勞動(dòng)仲裁委員會(huì)仲裁，不服仲裁裁決的在法定期間內(nèi)可以向人民法院起訴，勞動(dòng)仲裁是前置程序。但在《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》在2008年5月1日施行以后，根據(jù)該法第49條的規(guī)定，用人單位有證據(jù)證明該法第47條規(guī)定的仲裁裁決有法定情形之一，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起30日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷(xiāo)裁決，但不得向人民法院提起訴訟。
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勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
勞動(dòng)爭(zhēng)議適用勞動(dòng)仲裁前置，先經(jīng)仲裁才能起訴。對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)不予受理或者逾期未作出決定的，申請(qǐng)人可以就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟；逾期未作出仲裁裁決的，當(dāng)事人可以就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟；對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
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勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛可以直接去法院起訴嗎勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛不可以直接向法院起訴。出現(xiàn)勞動(dòng)糾紛時(shí)，可以通過(guò)以下情形處理： 1、勞動(dòng)者和用人單位可以自行協(xié)商處理，協(xié)商一致的，可以簽訂協(xié)議書(shū)，按協(xié)議書(shū)約定履行； 2、勞動(dòng)者和用人單位協(xié)商不成的，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)監(jiān)督保障部門(mén)投訴，由勞動(dòng)監(jiān)督保障
2022.10.21 518 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議是先仲裁再起訴嗎勞動(dòng)爭(zhēng)議只能先仲裁再起訴，適用仲裁前置程序。勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟前，必須先向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，當(dāng)事人對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁裁決不服的，自收到裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)可以向人民法院提起訴訟。
2020.01.19 242 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議起訴必須先仲裁嗎勞動(dòng)爭(zhēng)議是必須先仲裁才能提起訴訟。勞動(dòng)者因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系、勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)等事項(xiàng)與用人單位產(chǎn)生爭(zhēng)議的，可以依法向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，進(jìn)行維權(quán)。若對(duì)仲裁裁決不服的，可以提起訴訟。
2020.11.10 184
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勞動(dòng)爭(zhēng)議應(yīng)該先向人民法院起訴嗎
勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛發(fā)生后，當(dāng)事人不愿意協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解；不愿意調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，除
2022-04-25 15,340 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議可以先去仲裁再到法院起訴嗎
勞動(dòng)爭(zhēng)議必須先申請(qǐng)仲裁，不能直接到法院去起訴，法院不會(huì)受理的，如你對(duì)仲裁結(jié)果不服可起訴。 按照我國(guó)《勞動(dòng)法》及《企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例》的規(guī)定，在用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，可以通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁
2022-05-09 15,340 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議去哪個(gè)法院起訴
1、向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行投訴舉報(bào)； 2、找調(diào)解組織進(jìn)行調(diào)解； 3、找當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁委員會(huì)做出仲裁； 4、向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ赫?qǐng)求支付令或者對(duì)仲裁裁決不服的，提請(qǐng)勞動(dòng)糾紛訴訟。
2022-07-20 15,340 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以直接去法院起訴嗎
發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，當(dāng)事人不能直接到法院起訴。必須先向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，才可進(jìn)入訴訟程序。在證實(shí)確屬工傷事故的前提下，用人單位應(yīng)負(fù)責(zé)支付傷、殘勞動(dòng)者的醫(yī)療費(fèi)，以及殘疾賠償金，殘疾賠
2022-04-11 15,340
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01:42
拿借條應(yīng)該怎么樣去法院起訴如果借款人在承諾的還款到期之后，債權(quán)人可以隨時(shí)向借錢(qián)人進(jìn)行電話(huà)或上門(mén)催收，如果雙方無(wú)法達(dá)成一致的，或者催收無(wú)進(jìn)展，債權(quán)人可以直接憑借借條、或欠條或借款合同等憑證和轉(zhuǎn)款的銀行流水、收據(jù)等交付憑證相關(guān)證據(jù)向人民法院提及起訴，起訴時(shí)需要向人民法院
1,366 2022.04.17 -
01:05
勞動(dòng)爭(zhēng)議管轄法院的規(guī)定勞動(dòng)爭(zhēng)議案件由用人單位所在地，或者勞動(dòng)合同履行地的基層人民法院管轄。勞動(dòng)爭(zhēng)議實(shí)行仲裁前置程序，應(yīng)當(dāng)先向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地，或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。勞動(dòng)爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)的受案范圍是中國(guó)境內(nèi)的企業(yè)和職工
2,442 2022.04.17 -
01:10
拿借條該如何去法院起訴如果借款人在承諾的還款到期之后，債權(quán)人可以隨時(shí)向借錢(qián)人進(jìn)行電話(huà)或上門(mén)催收，如果雙方無(wú)法達(dá)成一致的，或者催收無(wú)進(jìn)展，債權(quán)人可以直接憑借借條、或欠條或借款合同等憑證和轉(zhuǎn)款的銀行流水、收據(jù)等交付憑證相關(guān)證據(jù)向人民法院提及起訴，起訴時(shí)需要向人民法院
875 2022.04.17
