上班不給工資舉報(bào)電話去哪里報(bào)
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公司辭退你需要及時(shí)結(jié)算工資，拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動(dòng)者可以打12334電話投訴，該電話是人力資源和社會(huì)保障局的電話。也可以到勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)投訴。由于公司未能按時(shí)發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)者可以申請解除勞動(dòng)合同和勞動(dòng)關(guān)系，并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察行政部門進(jìn)行舉報(bào)，由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令用人單位支付工資，勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)協(xié)調(diào)不成的，勞動(dòng)者可以申請勞動(dòng)仲裁。對勞動(dòng)仲裁結(jié)論拒不執(zhí)行的，可以申請法院強(qiáng)制執(zhí)行。沒簽勞動(dòng)合同員工可以拿到以下的報(bào)酬：1、員工應(yīng)付的勞動(dòng)報(bào)酬；2、從建立勞動(dòng)關(guān)系起一個(gè)月內(nèi)沒簽勞動(dòng)合同，公司還要依法支付一年內(nèi)的雙倍工資。具體而言，就是從用工之日起超過一個(gè)月不滿一年內(nèi)，公司還是沒簽勞動(dòng)合同的，不僅要按規(guī)定支付應(yīng)付的工資，還要額外支付增加一倍的工資作為懲罰性賠償，并且支付時(shí)間最長是十一個(gè)月。建議先行協(xié)商，協(xié)商不了可以申請勞動(dòng)仲裁或者提起勞動(dòng)訴訟維權(quán)。
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老板不給加班費(fèi)，可按照以下方式維權(quán)： 第一、勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門投訴。 第二、勞動(dòng)者可以到調(diào)解組織申請調(diào)解。 第三、勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睢?第四、勞動(dòng)者可以提請勞動(dòng)仲裁，對仲裁結(jié)果不服的可以到法院提起訴訟。
可以向勞動(dòng)行政部門舉報(bào)公司不發(fā)工資。用人單位克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者工資的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令支付勞動(dòng)者的工資報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可以責(zé)令支付賠償金。
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工地?zé)o證施工去哪里舉報(bào)電話無此證可以向縣規(guī)劃局、城市綜合執(zhí)法管理局、行政服務(wù)大廳等部門投訴。建設(shè)工程施工許可證是建筑施工單位符合各種施工條件、允許開工的批準(zhǔn)文件，是建設(shè)單位進(jìn)行工程施工的法律憑證。
2020.05.15 1,109 -
工資工資不發(fā)去哪里舉報(bào)用人單位拖欠工資的，勞動(dòng)者可向勞動(dòng)保障行政部門（勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)）投訴，由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令限期支付。投訴時(shí)，應(yīng)提供本人身份證復(fù)印件以及相關(guān)拖欠工資的證據(jù)。 或者以未按時(shí)足額發(fā)放工資為由，向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請勞動(dòng)仲裁，請求解除勞動(dòng)關(guān)系并支付工
2020.06.28 218 -
壓工資舉報(bào)電話勞動(dòng)者辭職到期，用人單位拒絕支付其工資的，勞動(dòng)者可以撥打12333進(jìn)行投訴舉報(bào)，或者向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行投訴舉報(bào)，要求用人單位支付其被拖欠的工資。
2020.05.23 659
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在公司上班，不發(fā)工資去哪里舉報(bào)
任何企業(yè)都不能違反《勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，拖欠或克扣勞動(dòng)者的工資。你沒有簽訂勞動(dòng)合同，這對維護(hù)你的合法權(quán)益會(huì)產(chǎn)生一定的副作用，但只要你能夠提供在這家公司工作過的證據(jù)（比如：出勤表、考勤卡、工作單、工資條
2022-08-14 15,340 -
舉報(bào)不發(fā)工資到哪里去舉報(bào)
一、向用人單位所在地勞動(dòng)局投訴。二、向用人單位所在地勞動(dòng)仲裁委員會(huì)投訴。三．工人在拖欠工資維權(quán)中應(yīng)注意：1、確認(rèn)與單位勞動(dòng)關(guān)系的事實(shí)，如工資、工作記錄、工作中的文件記錄。2、確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系后，公司拖欠工
2021-10-01 15,340 -
加班不給加班費(fèi)去哪里舉報(bào)
你的這種情況一定要維權(quán)，到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)舉報(bào)，可以匿名?；蛘咧苯拥絼趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請仲裁。一定會(huì)有人幫助你。第四十一條用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長工作時(shí)間，一般每日不得超過一
2022-07-18 15,340 -
電話詐騙投訴去哪里舉報(bào)
舉報(bào)詐騙電話向公安部門舉報(bào)。及時(shí)報(bào)警，追究其法律責(zé)任，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。在報(bào)警的同時(shí)應(yīng)當(dāng)要積極主動(dòng)的收集好相關(guān)的證據(jù)，如：聊天記錄、轉(zhuǎn)賬記錄、語音通話記錄等等。
2022-06-09 15,340
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00:58
如果拖欠工資上哪里舉報(bào)有用如果拖欠工資上當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門舉報(bào)有用。舉報(bào)、投訴人必須據(jù)實(shí)提供被舉報(bào)、投訴單位的名稱、地址、電話和違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)、規(guī)章行為的具體情況等內(nèi)容。此外投訴應(yīng)當(dāng)由投訴人提供投訴文書。依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)爭議仲裁法》的規(guī)定，用人單位違反
3,893 2022.04.12 -
01:30
農(nóng)村選舉違規(guī)去哪里舉報(bào)農(nóng)村選舉違規(guī)去鄉(xiāng)、民族鄉(xiāng)、鎮(zhèn)的人民代表大會(huì)和人民政府或者縣級人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)和人民政府及其有關(guān)主管部門舉報(bào)，由鄉(xiāng)級或者縣級人民政府負(fù)責(zé)調(diào)查并依法處理。要求在選舉過程中要公正選舉要求在參選、投票、競選的各個(gè)方面、各個(gè)環(huán)節(jié)均實(shí)現(xiàn)公正，禁止
2,935 2022.04.12 -
00:48
遇到詐騙電話怎么舉報(bào)遇到詐騙電話最好的方式就是通過撥打110報(bào)警。遇到詐騙電話，那么可以將與騙子的溝通截圖、騙子的電話號(hào)碼、銀行賬號(hào)等內(nèi)容提供給警方，作為證據(jù)和線索。就算受害人沒有產(chǎn)生真正的損失。也可以向公安機(jī)關(guān)報(bào)警，舉報(bào)，公安機(jī)關(guān)會(huì)進(jìn)行調(diào)查，防止更多的人上當(dāng)
2,542 2022.09.21
