工傷鑒定先行支付的條件有哪些？
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法律人士介紹,首先,申請(qǐng)先行支付的條件包括兩種情形:一種是《社會(huì)保險(xiǎn)法》第42條的上述規(guī)定;另一種是該法第41條規(guī)定的:“職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇。用人單位不支付的,從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付?！逼浯?申請(qǐng)先行支付的程序。一是應(yīng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》第17、18條的規(guī)定,向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提交與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料,以及醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門按相關(guān)規(guī)定審核工傷的性質(zhì)并作出《工傷認(rèn)定決定書》。二是個(gè)人或者其近親屬持《工傷認(rèn)定決定書》和有關(guān)材料,向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)書面申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)基金先行支付。屬第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)用或者無(wú)法確定第三人的,還應(yīng)告知第三人不支付或者無(wú)法確定第三人的情況。另外,可以從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付的兩種情形,所支付的項(xiàng)目并不相同。王先生因第三人造成的工傷,工傷保險(xiǎn)基金先行支付僅限于醫(yī)療費(fèi)用,而不包括工傷保險(xiǎn)待遇。
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申請(qǐng)先行支付的條件包括兩種情形，一種為由于第三人的原因造成工傷，第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)用或者無(wú)法確定第三人的，由工傷保險(xiǎn)基金先行支付。另一種為職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，發(fā)生工傷事故，用人單位不支付的，從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付。
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工傷先行支付需要哪些材料（1）未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的用人單位申請(qǐng)先行支付，需提供以下資料：社會(huì)保險(xiǎn)登記證、工傷保險(xiǎn)實(shí)繳清單或還欠協(xié)議；認(rèn)定工傷決定書；先行支付書面申請(qǐng)資料；經(jīng)辦機(jī)構(gòu)規(guī)定的其他資料。 （2）用人單位拒不支付工傷待遇，工傷職工或近親屬申請(qǐng)先行支付的，需
2020.06.14 370 -
去工傷鑒定的條件有哪些需要滿足下列條件： 1、存在受到傷害或者患職業(yè)病的事實(shí)。 2、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系，包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。 3、要有相關(guān)的醫(yī)療診斷證明或職業(yè)病診斷證明。
2021.10.13 321 -
支付工傷等級(jí)鑒定費(fèi)的情況有哪些支付工傷等級(jí)鑒定費(fèi)的情況如下： 1、未參加工傷保險(xiǎn)的，用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)工傷事故賠償責(zé)任，當(dāng)然應(yīng)當(dāng)包括工傷職工傷殘鑒定的費(fèi)用，初始傷殘鑒定的費(fèi)用由用人單位承擔(dān)，包括鑒定費(fèi)、檢查費(fèi)、診斷費(fèi)、差旅費(fèi)等； 2、用人單位為職工購(gòu)買工傷保險(xiǎn)并足額繳納保
2022.04.14 150
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工傷的先行支付條件
《社會(huì)保險(xiǎn)基金先行支付暫行辦法》 第六條職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，發(fā)生工傷事故的，用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施及時(shí)救治，并按照規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。 職工被認(rèn)定為工傷后，有下列情形
2022-03-25 15,340 -
工傷認(rèn)定事故先行支付條件
《社會(huì)保險(xiǎn)基金先行支付暫行辦法》 第六條職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，發(fā)生工傷事故的，用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施及時(shí)救治，并按照規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。 職工被認(rèn)定為工傷后，有下列情形
2022-04-12 15,340 -
工傷保險(xiǎn)先行支付的條件
1、當(dāng)個(gè)人由于第三人侵權(quán)行為造成傷病被認(rèn)定為工傷，第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)用或者無(wú)法確定第三人時(shí)，個(gè)人或其近親屬可以持工傷認(rèn)定決定書和有關(guān)材料向勞動(dòng)與社會(huì)保障局書面申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)基金的先行支付。 2、職工
2022-05-24 15,340 -
哪些情形下，工傷事故先行支付的條件
《社會(huì)保險(xiǎn)基金先行支付暫行辦法》 第六條職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，發(fā)生工傷事故的，用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施及時(shí)救治，并按照規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。 職工被認(rèn)定為工傷后，有下列情形
2022-04-20 15,340
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00:53
工傷職工的工傷待遇由誰(shuí)支付工傷職工的工傷待遇由誰(shuí)支付要根據(jù)具體情況確定。如果用人單位按規(guī)定為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，那么大部分工傷待遇是由國(guó)家支付的，只有小部分費(fèi)用由用人單位支付。如果用人單位沒(méi)有按規(guī)定為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，那么全部的工傷待遇都是由用人單位支付。
2,360 2022.05.11 -
01:25
工傷鑒定費(fèi)用由誰(shuí)來(lái)付工傷鑒定，即勞動(dòng)能力鑒定的費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)基金支付。在認(rèn)定為工傷后，由用人單位、工傷職工或者其近親屬，向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。若用人單位參加工傷保險(xiǎn)并且足額交納保險(xiǎn)費(fèi)的，
1,921 2022.05.11 -
01:21
工傷鑒定去哪做工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)去用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出申請(qǐng)。申請(qǐng)人可以是用人單位，如果用人單位不提出的，本人或者本人直系親屬、工會(huì)組織可以在故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)一年內(nèi)提出申請(qǐng)。提出申請(qǐng)時(shí)應(yīng)該帶上工傷認(rèn)定申請(qǐng)表
2,935 2022.04.15
