老板不給拿工資怎么辦啊?
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發(fā)生爭議之后，建議先協(xié)商，協(xié)商不成，可以搜集證據(jù)，去勞動監(jiān)察部門投訴，或者申請勞動仲裁。勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當(dāng)事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。在我國，勞動仲裁是勞動爭議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。按照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，提起勞動仲裁的一方應(yīng)在勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。除非當(dāng)事人是因不可抗力或有其他正當(dāng)理由，否則超過法律規(guī)定的申請仲裁時效的，仲裁委員會不予受理。
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1.勞動者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局勞動監(jiān)察投訴;優(yōu)點(diǎn):方式簡單。缺點(diǎn):各地執(zhí)法力度可能不是很大; 2.可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,要求支付工資。如果未簽訂勞動合同,可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關(guān)系,還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 3.有欠條的,可以直接起訴到法院,要求支付欠條里的工資數(shù)額。
老板不給結(jié)工資的處理方式：可以先與老板進(jìn)行協(xié)商；協(xié)商不成的可以向當(dāng)?shù)氐膭趧有姓块T舉報，由該部門責(zé)令在規(guī)定期限內(nèi)支付勞動報酬；可以向勞動仲裁委會申請仲裁。
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老板拖欠工資不給怎么辦啊老板拖欠工資一直說給但是就是不給的，可以向勞動行政部門進(jìn)行投訴，由勞動行政部門責(zé)令支付勞動者的工資報酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可以責(zé)令支付賠償金，也可以申請勞動仲裁。
2020.05.05 221 -
辭職老板不給工資怎么辦啊辭職老板不給結(jié)工資，勞動者可以向老板和平友好的協(xié)商；如果協(xié)商不成，老板拒絕支付工資的，勞動者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧有姓块T舉報、投訴；或者通過申請調(diào)解；申請仲裁等方式來索要工資。
2020.09.08 145 -
老板拖欠工資不給怎么辦??？老板托欠工資的勞動者可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察行政部門進(jìn)行舉報，也可以向當(dāng)?shù)氐闹俨脵C(jī)構(gòu)申請勞動仲裁。如果拖欠工資老板打了欠條的，勞動者以用人單位的工資欠條為證據(jù)直接向人民法院起訴，訴訟請求不涉及勞動關(guān)系其他爭議的，視為拖欠勞動報酬?duì)幾h，按照普通民事
2020.01.19 202
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老板不給工資怎么辦??？
老板不發(fā)放工資是屬于拖欠工資的行為。一般處理單位拖欠工資的是可以分四步走的： 1、和單位進(jìn)行協(xié)商，要求單位支付工資； 2、向勞動行政部門投訴（勞動監(jiān)察大大），由勞動行政部門進(jìn)行協(xié)調(diào)，單位支付工資； 3
2022-04-04 15,340 -
老板不給工資怎么辦啊?
對于通?？梢圆扇∪N方式解決： 1、向勞動監(jiān)察部門舉報，讓勞動監(jiān)察部門督促支付工資； 2、去委員會申請勞動仲裁，要求公司支付工資； 3、去申請支付令，要求公司支付工資。根據(jù)我們《》第八十二條規(guī)定，用人
2022-09-16 15,340 -
老板不給工資怎么辦啊
申請勞動仲裁維權(quán)。。溫馨提示：建議委托律師，如需具體咨詢或幫助，可與我聯(lián)系面洽。。如您滿意我的答案，請采納。
2022-10-22 15,340 -
老板不給工資怎么辦啊。
單位是不能拖欠勞動者工資的，對方拖欠工資可以主張25%的賠償金，不簽合同能主張雙倍工資的賠償。您可以先和單位進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商不成您可以去勞動監(jiān)察部門投訴和舉報，為了最大地保護(hù)你的權(quán)益，我需要了解案件更多
2022-10-25 15,340
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01:39
老板拖欠工資不拿怎么辦一般情況下當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)先向勞動監(jiān)察部門投訴或者向勞動仲裁委員會申請仲裁，經(jīng)勞動行政主管部門督促仍然不支付才構(gòu)成拒不支付勞動報酬罪，這樣報警才會有用。如果發(fā)現(xiàn)用人單位拖欠勞動者工資的，可以通過以下方式處理； 1、先協(xié)商解決。 2、協(xié)商不成，可以
947 2022.04.17 -
01:00
老板拖欠工資不給怎么辦根據(jù)我國《勞動法》的相關(guān)規(guī)定可以知道，如果拖欠工資，勞動者可以通過以下途徑尋求解決： 第一，向勞動部門的保障監(jiān)察大隊(duì)投訴。勞動部門如果核實(shí)確實(shí)存在克扣或者無故拖欠勞動者工資的情況，應(yīng)當(dāng)責(zé)令用人單位支付勞動者的工資報酬，并且給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償； 第
8,350 2022.04.17 -
01:39
工地老板不給工資一直托怎么辦1、搜集工作過的相關(guān)證據(jù)，如勞動合同，工作文件，工作照，工作記錄等等。若未簽訂勞動合同的，在公司工作沒滿一年的，可以要求每個月的支付雙倍工資的賠償；2、向勞監(jiān)大隊(duì)或者中隊(duì)去提交證據(jù)，請求勞監(jiān)大隊(duì)調(diào)解；3、向勞動局申請勞動仲裁。需要按照勞動局
2,486 2022.04.17
