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社保在單位上班有沒有必要?

2023-11-16 19:16

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2023-11-16回復

在單位工作,單位不分性質(zhì)和大小,單位和個人就有參加社會保險的責任和義務,國家有強制性的規(guī)定,不按照規(guī)定參加社會保險是要受到處罰的,你們應當敦促單位參加社會保險;對職工而言社會保險現(xiàn)在通常說的是"五險一金",具體五險即:養(yǎng)老保險醫(yī)療保險,失業(yè)保險生育保險工傷保險;一金即:住房公積金.“住房公積金";具體單位和個人承擔的比例是各承擔50%,那是按照個人全年平均工資計算的.國家規(guī)定的是:住房公積金不低于工資的10%,效益好的單位可以高些,職工和單位各承擔50%.所以說交住房公積金對職工很劃算啊!"五險"方面,按照職工工資,單位和個人的承擔比例一般是:養(yǎng)老保險單位承擔20%,個人承擔8%;醫(yī)療保險單位承擔6%,個人2%;失業(yè)保險單位承擔 2%,個人1%;生育保險1%全由單位承擔;工傷保險0.8%也是全由單位承擔,職工個人不承擔生育和工傷保險。

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豐培銘律師

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