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勞務(wù)派遣公司替員工繳納社保是否合法

2023-06-29 09:27

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勞務(wù)派遣公司替企業(yè)繳納員工社保,但保險(xiǎn)費(fèi)用由企業(yè)承擔(dān);也有的企業(yè)從勞務(wù)派遣公司招收員工,但員工的保險(xiǎn)由勞務(wù)派遣公司承擔(dān)。 無(wú)論是哪種形式,社保都是必須要為員工繳納的,因?yàn)檫@是國(guó)家強(qiáng)制企業(yè)的一種行為。 《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定的用人單位的義務(wù)主要有兩項(xiàng): 一是辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記,用人單位應(yīng)當(dāng)在成立時(shí)向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記,還應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。 二是依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),其中職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)的繳費(fèi)義務(wù)由用人單位與職工共同承擔(dān),工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的繳費(fèi)義務(wù)全部由用人單位承擔(dān)。職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代扣代繳,用人單位還應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)情況告知本人。

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不可以,勞務(wù)派遣工也要繳納社保。

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