公司不給工傷保險報怎么辦
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員工不參加企業(yè)工傷保險怎么辦理 用人單位依照本條例規(guī)定應當參加工傷保險而未參加的，由社會保險行政部門責令限期參加，補繳應當繳納的工傷保險費，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的，處欠繳數額1倍以上3倍以下的罰款。
職工在工作過程中發(fā)生工傷事故，一般由用人單位向當地勞動保障行政部門進行申報，但是在現實生活中也存在一些用人單位拖延或者拒絕為職工申報工傷的情形。根據《工傷保險條例》的相關規(guī)定，用人單位未在工傷保險條例規(guī)定的期限內提出工傷認定申請的，受傷害職工或者其直系親屬在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內，可以直接向用人單位注冊所在地的勞動保障部門提出申報，遇有特殊情況，經過勞動保障部門的同意，申請時限可以適當延長。如果單位和職工個人在這兩個規(guī)定的時間內未向勞動保障部門申請認定工傷的話，職工就失去了申請認定工傷的權利，要想獲得補償的話，只能向法院起訴。
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公司不給報工傷怎么辦如果單位未按規(guī)定提出工傷認定申請的，勞動者自己也可以在事故傷害發(fā)生之日起1年內，直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
2020.06.23 222 -
公司不給報工傷怎么辦？公司不給報工傷，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
2020.09.14 219 -
公司不給報工傷怎么辦如果員工因公受傷而公司不給報，有以下四種方法：1、如果員工申請領取工傷保險理賠并且已經準備好了相關材料，而公司不上報可以到勞動行政部門投訴要求支付；2、如果公司和員工達成醫(yī)療費用的協議，而公司又拒絕支付可以要求法院發(fā)出支付令；3、如果爭議大
2022.06.17 6,963
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工傷保險公司不給報工傷怎么辦
先到勞動局申請工傷認定，被認定為工傷之后可以申請傷殘等級鑒定，之后要求公司賠償。根據《工傷保險條例》第三章工傷認定第十八條提出工傷認定申請應當提交下列材料：（一）工傷認定申請表；（二）與用人單位存在勞
2023-02-13 15,340 -
工傷保險公司不給報怎么辦
勞動部門認定工傷，首先考慮你與單位是否形成勞動用工關系，如構成，則不論是否單位辦理社保關系，均不影響工傷的認定申請。如單位拒不提出認定工傷申請，你可自行向勞動局申請工傷認定。如構成工傷，工傷賠償全部由
2022-03-14 15,340 -
工傷保險公司不給報銷怎么辦
工傷：1由單位承擔賠償責任，建議先申請工傷認定，再勞動能力鑒定，賠償根據鑒定結果計算，最后提起勞動仲裁索賠2用人單位未提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒
2022-01-12 15,340 -
工傷保險公司不給報銷怎么辦？
你好住院的所有花銷 1首先申請工傷認定，然后做勞動能力鑒定，根據鑒定結果索賠； 2用人單位未提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內，
2022-02-17 15,340
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公司欠著工程款不給怎么辦公司拖欠工程款不給可以通過以下幾個途徑解決問題：第一，主動聯系該公司負責人，與公司該項目負責人協商，詢問其拖欠工程費用的原因，共同制定對策，私下協商解決。第二，可以到仲裁機關要求仲裁，仲裁具有法律強制執(zhí)行的效力，當事人可以直接提請法院予以強
4,566 2022.04.15 -
00:56
受了工傷公司不管怎么辦受了工傷公司不管，員工應當通過以下程序進行維權，獲得賠償： 1、申請工傷認定。注意職工申請工傷認定的期限為一年，如果是職業(yè)病的，在申請工傷認定前先進行職業(yè)病診斷； 2、工傷認定后申請工傷等級鑒定； 3、確定工傷等級后要求享有工傷待遇，單位不
984 2022.06.22 -
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工傷期間公司不發(fā)工資怎么辦我國的工傷保險條例規(guī)定，在停工留薪期內，用人單位都不能通過各種理由停發(fā)，或部分停發(fā)勞動者的工資和福利待遇。如果單位不按照法律支付勞動者工傷停工留薪期間的工資，那就屬于未及時足額支付勞動報酬，是違法行為。勞動者應該據理力爭，采取一定的策略，要
1,573 2022.06.22
