解除勞動合同是否必須結(jié)清工資?
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不需要。解除勞動合同當(dāng)日應(yīng)該結(jié)清工資?！豆べY支付暫行規(guī)定》第九條規(guī)定：勞動關(guān)系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬，勞動者可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系，并要求經(jīng)濟補償。勞動者可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察行政部門進行舉報，由勞動監(jiān)察大隊責(zé)令用人單位支付工資，勞動監(jiān)察大隊協(xié)調(diào)不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。對勞動仲裁結(jié)論拒不執(zhí)行的，可以申請法院強制執(zhí)行?！秳趧雍贤ā返诎耸鍡l：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責(zé)令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償；勞動報酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者加付賠償金：（一）未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時足額支付勞動者勞動報酬的；（二）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資的；（三）安排加班不支付加班費的；（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規(guī)定向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)摹?/p>
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一、量刑是指根據(jù)刑法規(guī)定，在認定犯罪的基礎(chǔ)上，對犯罪人是否判處刑罰，判處何種刑罰以及判處多重刑罰的確定與裁量。 二、量刑制度包括累犯、自首和立功、數(shù)罪并罰、緩刑等。 (一)量刑的主體是人民法院 量刑權(quán)是國家刑罰權(quán)的重要內(nèi)容之一，也是人民法院的刑事審判權(quán)的題中應(yīng)有之義，當(dāng)然應(yīng)由人民法院行使，其他任何機關(guān)、團體或者個人都沒有量刑權(quán)。因此，量刑的主體是人民法院。 (二)量刑的客體是犯罪人 量刑是在構(gòu)成犯罪的基礎(chǔ)上，進一步解決是否判處刑罰、判處何種刑罰以及判處多重的刑罰的問題。因此，只有行為已經(jīng)構(gòu)成犯罪的人才是量刑的客體。 (三)量刑的性質(zhì)是刑事司法活動 量刑是人民法院根據(jù)犯罪事實、犯罪性質(zhì)、情節(jié)和對社會的危害程度，并參照犯罪人的個人情況，根據(jù)刑法的有關(guān)規(guī)定，對犯罪人裁量再確定刑罰的活動。因此，量刑的性質(zhì)是刑事司法活動。
或裁或?qū)徥侵府?dāng)事人在處理爭議時，只能選擇仲裁或訴訟其中之一，如申請仲裁的，就不能在量人民法院起訴。如向人民法院起訴的，就不能在申請仲裁。
撫養(yǎng)權(quán)是指父母對其子女的一項人身權(quán)，也是一項義務(wù)。它是基于血親(包括自然血親與擬制血親)而產(chǎn)生的。 基于自然血親產(chǎn)生的撫養(yǎng)權(quán)包括父母對婚生子女的撫養(yǎng)權(quán)、非婚生子女的撫養(yǎng)權(quán);基于擬制血親而產(chǎn)生的撫養(yǎng)權(quán)包括養(yǎng)父母對養(yǎng)子女的撫養(yǎng)權(quán)、繼父母對受其撫
地役權(quán)是指按照合同約定，利用他人的不動產(chǎn)，以提高自己的不動產(chǎn)的效益的權(quán)利。他人的不動產(chǎn)為供役地，自己的不動產(chǎn)為需役地。 設(shè)立地役權(quán)，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)采取書面形式訂立地役權(quán)合同。當(dāng)事人要求登記的，可以向登記機構(gòu)申請地役權(quán)登記；未經(jīng)登記，不得對抗善意
