辭退協(xié)議簽了有效嗎
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在不知公司辭退員工時有多發(fā)一個月工資（經(jīng)濟補償金）的情況下簽了解除合同協(xié)議后，還是可以要求經(jīng)濟補償金的。只要勞動者不是主動辭職的，按照《勞動合同法》第46條的相關規(guī)定，只要符合，就可以要求經(jīng)濟補償金?！秳趧雍贤ā返谒氖鶙l有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償：（一）勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的；（二）用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的；（三）用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動合同的；（四）用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動合同的；（五）除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第四十四條第一項規(guī)定終止固定期限勞動合同的；（六）依照本法第四十四條第四項、第五項規(guī)定終止勞動合同的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。《勞動合同法》第四十七條經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
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簽了辭退協(xié)議還能再仲裁，因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議屬于勞動仲裁的審理范圍，申請人只要在權利受到侵害之日起一年內(nèi)提起仲裁即可。如果勞動者與用人單位已經(jīng)就離職達成協(xié)議，且明確表示放棄其他權利，雙方無其他爭議的，可以申請仲裁，但仲裁會面臨敗訴的風險。
協(xié)議簽字了是有效的。雙方簽字的合同是出于雙方當事人真實的意思表示，沒有法定無效的情形就是有效的合同。當事人采用合同書形式訂立合同的，自雙方當事人簽字或者蓋章時合同成立。依法成立的合同，自成立時生效。法律、行政法規(guī)規(guī)定應當辦理批準、登記等手續(xù)生效的，依照其規(guī)定。
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沒有簽字簽了協(xié)議有效嗎沒拿到手不影響合同生效。依法成立的合同，自成立時生效，但是法律另有規(guī)定或者當事人另有約定的除外。依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定，合同應當辦理批準等手續(xù)的，依照其規(guī)定。未辦理批準等手續(xù)影響合同生效的，不影響合同中履行報批等義務條款以及相關條款的效力
2021.01.17 247 -
被辭退競業(yè)協(xié)議還有效嗎1、竟業(yè)限制僅適用于單位的高級管理人員、高級技術人員和其他負有保密義務的人員。如你不屬于此類人員，則竟業(yè)限制條款無效。 2、如果是這三類人員，單位在解除勞動合同后，向你支付了經(jīng)濟補償金，則需要遵守，違反要支付違約金。 3、如果未支付經(jīng)濟補償
2020.11.01 749 -
簽了空白協(xié)議有效嗎空白協(xié)議是否有效看協(xié)議的內(nèi)容而定： 一、如果該協(xié)議是有相應民事行為能力的雙方當事人真實的意思表示，并且合同內(nèi)容不違反法律法規(guī)和社會的公序良俗的，則該協(xié)議有效； 二、如果一方當事人屬于被脅迫、欺詐或者基于重大誤解簽訂協(xié)議或者協(xié)議內(nèi)容違背法律法
2021.02.21 170
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辭退時簽了不合理的協(xié)議有效嗎？
在不知公司辭退員工時有多發(fā)一個月工資（經(jīng)濟補償金）的情況下簽了解除合同協(xié)議后，還是可以要求經(jīng)濟補償金的。只要勞動者不是主動辭職的，按照《勞動合同法》第46條的相關規(guī)定，只要符合，就可以要求經(jīng)濟補償金。
2022-10-05 15,340 -
公司辭退時協(xié)議不合理簽了有效嗎
在不知公司辭退員工時有多發(fā)一個月工資(經(jīng)濟補償金)的情況下簽了協(xié)議后，還是可以要求經(jīng)濟補償金的。只要勞動者不是主動辭職的，按照《》第46條的相關規(guī)定，只要符合，就可以要求經(jīng)濟補償金。相關《法》第四十六
2022-09-01 15,340 -
簽了保密協(xié)議被辭退有補償嗎
需要補償。 用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權相關的保密事項。對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)限制條款，并約定在解除或者
2022-01-19 15,340 -
簽了勞務協(xié)議被辭退有賠償嗎
勞務協(xié)議不等同于勞動合同，是否存在經(jīng)濟補償要看員工是否和單位存在實際勞動關系，如果存在就可以根據(jù)被辭退的原因不同而要求經(jīng)濟補償或者賠償。企業(yè)辭退員工，根據(jù)辭退的原因不同相應的補償也不同。無故辭退員工，
2022-03-14 15,340
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01:20
簽了離婚協(xié)議反悔有效嗎簽了離婚協(xié)議一般不可以反悔，但有例外，如果對方存在欺詐或者脅迫的行為，被欺詐或脅迫一方可以請求人民法院撤銷離婚協(xié)議。根據(jù)婚姻法司法解釋，財產(chǎn)分割的離婚協(xié)議對夫妻雙方具有法律拘束力，也就是說，如果雙方就財產(chǎn)分割達成了協(xié)議，并且已經(jīng)在民政部門進
1,466 2022.04.15 -
00:58
簽協(xié)議怎么簽有效只要協(xié)議滿足生效的條件，那么簽訂的協(xié)議就會有效。具備下列條件的，簽訂協(xié)議的行為有效： 1、行為人具有相應的民事行為能力； 2、意思表示真實； 3、沒有違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定，不違背公序良俗。 合同是當事人或當事雙方之間設立、變更、終
1,150 2022.04.17 -
01:15
協(xié)議沒有簽完整有效嗎協(xié)議沒有簽完整，協(xié)議也不一定沒有法律效力。協(xié)議沒有簽完整，在合同法中應當表述為合同并不完整。合同不完整，不一定合同就無效。對于約定不明確的合同，當事人可以通過簽署補充協(xié)議的方式，來完善合同的內(nèi)容。但是需要注意的是，如果雙方約定不明確的內(nèi)容是
1,901 2022.04.17
