工傷五級賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少，相關(guān)工傷賠償怎么算
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五級工傷待遇主要包括：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金（18個月本人工資）、一次性傷殘就業(yè)補助金（根據(jù)勞動者所在省的工傷條例確定，解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取）、一次性工傷醫(yī)療補助金（根據(jù)勞動者所在省的工傷條例確定，解除勞動關(guān)系時領(lǐng)?。⑼９ち粜狡诠べY（根據(jù)勞動能力鑒定結(jié)論通知書確定）、伙食補助費、護理費、交通費等。如果用人單位沒有給勞動者繳納工傷保險，以上所有待遇，均由用人單位承擔(dān)。如果用人單位給勞動者繳納了工傷保險，用人單位主要承擔(dān)：一次性傷殘就業(yè)補助金、停工留薪期工資、護理費。
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五級傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)為本人標(biāo)準(zhǔn)工資的70%。工傷醫(yī)療補貼：根據(jù)統(tǒng)計部門最近公布的當(dāng)?shù)厝丝谄骄A(yù)期壽命與解除勞動關(guān)系時年齡的差額，當(dāng)?shù)匚寮壜毠さ钠骄べY為每滿一年1.4個月；六級職工的平均工資為每滿一年1.4個月當(dāng)?shù)芈毠っ磕?.2個月。
1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，五級傷殘為18個月的本人工資。 2、保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。 3、難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，五級傷殘為本人工資的70%。
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六級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，六級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少工傷認定6級的賠償是:1.從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為六級傷殘為16個月的本人工資;2.保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為六級傷殘為本人工資的60%;
2020.04.11 287
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發(fā)生人生損害事故，構(gòu)成五級障礙的，根據(jù)法律規(guī)定，受害者可以獲得醫(yī)療費、交通費、過勞費、護理費、營養(yǎng)費、住宿費、被撫養(yǎng)者的生活費、一定的精神撫慰費、障礙賠償金等賠償，其中障礙賠償金以城鎮(zhèn)和農(nóng)村居民的人均
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五級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)多少
1、標(biāo)準(zhǔn)：（1）享受一次性傷殘補貼：五級傷殘18個月工資。（與用人單位保持勞動關(guān)系）（2）按月享受傷殘津貼：五級傷殘為本人工資的70％，用人單位按規(guī)定繳納各種社會保險費。（如果工作難以安排，將支付殘疾
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工傷五級賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少
人身傷害事故構(gòu)成五級傷殘的，根據(jù)法律規(guī)定，受害人可以獲得醫(yī)療費、交通費、誤工費、護理費、營養(yǎng)費、住宿費、被扶養(yǎng)人生活費、一定的精神撫慰金、殘疾賠償金等賠償。其中，殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動能力或者傷
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五級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少？
職工因工致殘被鑒定為五級傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為18個月的本人工資；（二）保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安
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工傷6級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少六級工傷的，一次性傷殘補助金會先從工傷保險基金按傷殘等級進行支付。 通常六級傷殘的賠償金額都是十六個月的本人工資。 用人單位會每個月月從工傷保險基金里面支付傷殘津貼，六級傷殘的是百分之六十的本人工資。 如果傷殘津貼低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)，那工傷保
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