工作滿十年退休可以拿到多少工資
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達(dá)到法定退休年齡，繳費(fèi)年限累計(jì)滿10年或15年及其以上者，基本養(yǎng)老金按以下辦法計(jì)發(fā)：月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。具體的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)可以到當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/4302564964857405449.html">社保中心咨詢了解。1、公務(wù)員退休后的退休費(fèi)按本人退休前職務(wù)工資和級(jí)別工資之和的一定比例計(jì)發(fā)。其中，工作年限滿35年的按90%計(jì)發(fā);工作年限滿30年不滿35年的，按85%計(jì)發(fā);工作年限滿20年不滿30年的，按80%計(jì)發(fā)。2、事業(yè)單位工作人員退休后的退休費(fèi)按本人退休前崗位工資和薪級(jí)工資之和的一定比例計(jì)發(fā)。其中，工作年限滿35年的，按90%計(jì)發(fā);工作年限滿30年不滿35年的，按85%計(jì)發(fā);工作年限滿20年不滿30年的，按80%計(jì)發(fā)。3、機(jī)關(guān)技術(shù)工人、普通工人退休后的退休費(fèi)分別按本人退休前崗位工資和技術(shù)等級(jí)工資之和、崗位工資的一定比例計(jì)發(fā)。其中，工作年限滿35年的，按90%計(jì)發(fā);工作年限滿30年不滿35年的，按85%計(jì)發(fā);工作年限滿20年不滿30年的，按80%計(jì)發(fā)。
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工作四十年退休的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際情況確定能拿多少養(yǎng)老金。法律明確規(guī)定，基本養(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。職工退休后，無法只通過工作年限確定基本養(yǎng)老金的數(shù)額，應(yīng)當(dāng)綜合所有的因素進(jìn)行確定，并且國(guó)家還會(huì)根據(jù)實(shí)際情況，適時(shí)提高基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平。
養(yǎng)老保險(xiǎn)需要累積繳費(fèi)15年，繳保人達(dá)到法定退休年齡養(yǎng)老保險(xiǎn)需要累積繳費(fèi)15年，繳保人達(dá)到法定退休年齡（男性60周歲，女性55周歲）后才可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。 也就是說，如果養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)已滿15年，但是還沒有達(dá)到法定退休年齡也是無法享受待遇的。 如果達(dá)到法定退休年齡但是養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)還未滿15年，那么可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，再按照政策享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
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社保交多少年可以拿到退休工資社保至少交15年才可以到退休的年紀(jì)才可以拿退休金。 1、如果有單位，即使繳滿15年，但職工還未退休，企業(yè)還得繼續(xù)繳費(fèi)，直至退休;個(gè)人繳納社保的話，可停繳，也可繼續(xù)繳納。 2、根據(jù)當(dāng)?shù)卣?，肯定也繼續(xù)繳納好，養(yǎng)老保險(xiǎn)是遵循“多繳多得”的原則，
2020.05.04 805 -
工作滿多少年可以提前退休工作年限滿三十年的，或距國(guó)家規(guī)定的退休年齡不足五年，且工作年限滿二十年的，可以申請(qǐng)?zhí)崆巴诵荨?提前退休是指，員工在沒有達(dá)到國(guó)家，或企業(yè)規(guī)定的年齡，或服務(wù)期限時(shí)就退休的行為。提前退休是由企業(yè)提出來的，以提高企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率。這是當(dāng)今許多企業(yè)在面
2022.09.09 2,398 -
交滿15年社保到退休能拿多少工資1.如果社保繳納了15年，如果是在2018年退休，那么繳納費(fèi)用應(yīng)該是在1萬到10萬元之間，退休金是在1000到2000左右，占當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資的20%到30%左右。 2.如果是從2018年開始繳納社保，繳納15年之后，在2033年正式退休，
2020.11.20 3,327
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工作滿2年辭退可以拿多少工資
工作兩年辭退賠償員工兩個(gè)月工資。辭退合法的，勞動(dòng)者具有法定過錯(cuò)的沒有補(bǔ)償，沒有法定過錯(cuò)的支付2個(gè)月本人工資經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。違法辭退的按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金二倍支付4個(gè)月工資賠償金。
2022-11-03 15,340 -
繳滿15年到退休年能拿到多少工資
按照目前的政策規(guī)定，養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)滿15年，同時(shí)達(dá)到退休年齡，可以領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇。很抱歉無法估算未來能拿多少養(yǎng)老金。因?yàn)轲B(yǎng)老金的計(jì)算是根據(jù)你退休時(shí)所在省（直轄市）在崗職工社會(huì)平均工資、累計(jì)繳費(fèi)年限、
2022-10-29 15,340 -
交滿15年到退休能拿多少工資
養(yǎng)老保險(xiǎn)：交的多≠得的多一般要交滿15年，到退休的時(shí)候才能終生享受養(yǎng)老金,所以想拿養(yǎng)老金的人請(qǐng)務(wù)必在自己退休前15年就開始交。如果到退休年齡交養(yǎng)老保險(xiǎn)不滿15年,那等到你退休的時(shí)候國(guó)家會(huì)把你個(gè)人帳戶上
2022-10-26 15,340 -
工作2年被辭退可以拿到多少工資
工作兩年辭退賠償員工兩個(gè)月工資。辭退合法的，勞動(dòng)者具有法定過錯(cuò)的沒有補(bǔ)償，沒有法定過錯(cuò)的支付2個(gè)月本人工資經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。違法辭退的按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金二倍支付4個(gè)月工資賠償金。
2022-11-12 15,340
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00:58
滿十年員工可以辭退嗎滿十年員工可以辭退，但是得補(bǔ)償。辭退十年員工得進(jìn)行相關(guān)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者月工資高
1,218 2022.05.13 -
01:02
職工社保交滿15年能領(lǐng)多少退休金職工社保交滿15年能領(lǐng)多少退休金，法律沒有明確的規(guī)定。要根據(jù)繳納的檔次以及當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)情況等確定計(jì)算。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，基本養(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的
5,973 2022.06.22 -
01:04
工資7000可以拿多少生育津貼工資7000可以拿多少生育津貼，每個(gè)地區(qū)的規(guī)定都是不一樣的。生育金是按照個(gè)人工資以及繳費(fèi)基數(shù)來計(jì)算的，想要知道具體金額必須要知道繳費(fèi)基數(shù)。如果繳費(fèi)生育津貼低于工資的，由企業(yè)承擔(dān)，其計(jì)算公式為繳費(fèi)基數(shù)除以30再乘以產(chǎn)假天數(shù)計(jì)算。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)
9,513 2022.06.22
