臨時工沒有買社保公司給不買保險怎么辦
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臨時工不用買社會保險，因為不是正式員工，企業(yè)是沒有義務(wù)買保險的了，不過企業(yè)應(yīng)當依法按時發(fā)放工資。但是這個時間是有限制的。請看規(guī)定：我國的《勞動法》、《勞動合同法》已明確規(guī)定。建立勞動關(guān)系必須簽訂勞動合同，員工自進用工單位起一個月內(nèi)，用工方必需完成簽訂勞動合同工作手續(xù)，并辦理各項社保上報，超過一個月用工單位仍未能與勞動者簽訂勞動合同的，視為非法用工，勞動者可以通過向勞動監(jiān)督部門申訴。還可以得到應(yīng)有的賠償，其賠償標準以你所發(fā)工資為標準。如已簽訂勞動合同單位仍未為你繳納社保的，你可以憑勞動合同向勞動監(jiān)察部門申訴，以保障自已的合法利益。
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用人單位未給員工繳納社保的，屬于違反法律規(guī)定的情形。員工可以選擇先與單位進行協(xié)商，協(xié)商一致的，由用人單位為職工購買社保；若是協(xié)商不成，勞動者可以申請仲裁，要求用人單位予以繳納或者解除勞動合同、給予賠償金。
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公司沒有給員工買社保怎么辦如果公司沒有給員工購買社保的話，那么勞動者可以依法解除勞動合同。同時用人單位應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償，并且每滿一年給予一個月的經(jīng)濟補償金，補交勞動關(guān)系期間的社保，如果未簽勞動合同，應(yīng)支付最多11月的雙倍工資。而且對于社保是法律強制性規(guī)定，即
2022.04.12 2,496 -
公司沒有給員工買社保怎么辦？入職之后公司未繳納社會保險的可以到當?shù)氐纳绫＝?jīng)辦機構(gòu)投訴，相關(guān)法律條例明確規(guī)定，交納社保是公司應(yīng)盡義務(wù)，在公司沒有主額繳納社會保險的情況下，社保經(jīng)辦機構(gòu)通常會責令用人單位在指定期限內(nèi)補足的。
2020.07.03 534 -
公司沒給員工買社保怎么辦？單位應(yīng)為職工辦理參加社會保險手續(xù)，為職工繳納社會保險費，個人承擔的部分由單位從本人工資中代扣代繳。 職工入職一定要與單位簽訂合同，一旦發(fā)生了糾紛，合同可以作為職工與單位形成勞動關(guān)系的憑證，按照《勞動合同法》、《社會保險法》等相關(guān)法律，只要存
2020.01.23 255
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沒有給公司買社保，公司不給員工買保險，員工可以怎么辦
勞動者可以向當?shù)氐纳绫２块T進行投訴舉報，要求用人單位為其補繳社保。 1，社會保險是國家強制性要求購買的一種保險，國家發(fā)展社會保險事業(yè)，建立社會保險制度，建立社會保險基金，目的使勞動者在年老、患病工傷、
2022-04-17 15,340 -
公司沒有給員工買社保要給公司買社保，怎么辦？
單位沒有為員工繳納社保，員工是可以要求單位補交的，一般可以向人社局投訴或者申請勞動仲裁的方式維權(quán)。 社保補繳方式： 以個人名義參保的，如果漏繳不能夠進行補繳，只有是單位原因造成的漏繳才能夠進行補繳，并
2022-04-22 15,340 -
臨時工不給買社保怎么辦
只要是勞動者，不分臨時用和正式工，都有享受社會保險的權(quán)力。 你可以要求單位繳納社會保險，還可以與單位解除勞動合同要求單位支付經(jīng)濟補償金。 勞動法規(guī)定勞動者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動報酬的權(quán)
2022-02-06 15,340 -
員工沒買社保，公司不給買怎么辦
可以先跟單位協(xié)商解決工資以及繳納社保問題，如果不能解決，可以申請勞動仲裁。 根據(jù)《勞動合同法》 第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同： （一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞
2022-04-21 15,340
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工廠不給員工買社保該怎么賠償用人單位不給員工買社保的，由社會保險行政部門責令對其進行懲罰。用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處應(yīng)繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元
5,229 2022.05.11 -
00:58
沒有買社?？梢砸举r償嗎公司也就是用人單位，沒有為本單位的勞動者購買社會保險的話，可能需要承擔支付經(jīng)濟補償金的責任。具體來說，根據(jù)我國《勞動合同法》第三十八條規(guī)定，用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的，勞動者可以單方面提出解除勞動合同。同時，根據(jù)我國《勞動合同法
4,514 2022.04.15 -
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買社保怎么辦理買社保的辦理流程如下： 1、持本人有效身份證件原件到辦理地點領(lǐng)取社保卡申報登記表并填寫； 2、向社保申報機構(gòu)提交身份證復(fù)印件、證件照片等材料； 3、申報成功的，接到領(lǐng)取通知后，領(lǐng)取社保卡。 根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，用人單位應(yīng)當自用工之日起三十
2,916 2022.04.17
