勞動者上哪個部門投訴勞動監(jiān)察電話是多少
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1、建議向勞動監(jiān)察部門投訴單位這種違法行為,投訴電話:12333; 2、法律依據(jù): 1)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第九條【勞動監(jiān)察】用人單位違反國家規(guī)定,拖欠或者未足額支付勞動報酬,或者拖欠工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金的,勞動者可以向勞動行政部門投訴,勞動行政部門應(yīng)當(dāng)依法處理 2)《勞動保障監(jiān)察條例》第十七條勞動保障行政部門對違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的調(diào)查,應(yīng)當(dāng)自立案之日起60個工作日內(nèi)完成;對情況復(fù)雜的,經(jīng)勞動保障行政部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以延長30個工作日。
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12333是全國統(tǒng)一的勞動行政部門咨詢投訴電話。勞動行政主管部門對違反勞動法規(guī)的單位或勞動者,可以依據(jù)現(xiàn)行勞動法律、法規(guī)、規(guī)章的決定,分別給予警告、通報批評、罰款、吊銷許可證、責(zé)令停產(chǎn)整頓的處罰。
可以撥打12333投訴有關(guān)勞動糾紛的事項,12333是全國統(tǒng)一的勞動行政部門咨詢投訴電話,大多數(shù)地區(qū)是二十四小時人工服務(wù)。如需區(qū)縣勞動行政部門電話,需要撥打114進(jìn)一步咨詢。
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東莞勞動監(jiān)察部門投訴電話
1、公司不讓員工辭工,違背了勞動法的限定,員工只要依法提前書面辭工就能夠去職; 2、如果員工依法提議辭工后,單位以各種借口拒不發(fā)放薪水,能夠向勞動監(jiān)察部門投訴,投訴電話:12333。
2020.08.26 1,933 -
勞動監(jiān)察大隊電話投訴
電話投訴沒有用。打電話投訴只是會得到受理的答復(fù),勞動局或許受理并給予查處;如果是本人去人力資源與勞動社會保障局(勞動監(jiān)察大隊)投訴,會受理、立案、查處、回復(fù)結(jié)果。去勞動監(jiān)察大隊投訴,要填書面信息。被投訴的單位地址,法人代表,聯(lián)系電話,投訴的
2022.09.29 2,233
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勞動監(jiān)察部門投訴電話
可以撥打12333投訴有關(guān)勞動糾紛的事項,12333是全國統(tǒng)一的勞動行政部門咨詢投訴電話,大多數(shù)地區(qū)是二十四小時人工服務(wù)。如需區(qū)縣勞動行政部門電話,需要撥打114進(jìn)一步咨詢。
2021-12-28 15,340 -
成都勞動監(jiān)察部門投訴電話
能夠撥打12333投訴有關(guān)勞動紛爭的事項,12333是全國統(tǒng)一的勞動行政部門詢問投訴電話,大多數(shù)地區(qū)是24小時人工服務(wù)。如需區(qū)縣勞動行政部門電話,需要撥打114進(jìn)一步詢問。向勞動監(jiān)察大隊投訴所需要手續(xù)
2022-07-24 15,340 -
勞動監(jiān)察投訴電話是多少?
要想達(dá)到最佳的舉報效果,在向勞動和社會保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)舉報時,應(yīng)當(dāng)注意以下幾點: (1)有明確的被舉報人的名稱或姓名、聯(lián)系地址和電話; (2)被舉報人違反勞動法律、法規(guī)規(guī)章的事實; (3)舉報人(組織和個
2022-04-01 15,340 -
勞動監(jiān)察投訴電話多少?
要想達(dá)到最佳的舉報效果,在向勞動和社會保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)舉報時,應(yīng)當(dāng)注意以下幾點: (1)有明確的被舉報人的名稱或姓名、聯(lián)系地址和電話; (2)被舉報人違反勞動法律、法規(guī)規(guī)章的事實; (3)舉報人(組織和個
2022-04-07 15,340
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勞動仲裁找哪個部門?勞動仲裁找勞動仲裁委員會協(xié)助解決。勞動仲裁會是勞動爭議的法定前置程序受理和處理機(jī)構(gòu)。勞動爭議仲裁委員會由勞動行政部門代表、同級工會代表、用人單位方面的代表組成。勞動爭議仲裁委員會主任由勞動行政部門代表擔(dān)任。勞動爭議當(dāng)事人對仲裁裁決不服的,可
3,634 2022.05.11 -
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7,422 2022.05.11 -
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11,842 2022.04.17