職工合同到期以后養(yǎng)老保險(xiǎn)是否可以不續(xù)簽？
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1、合同到期不續(xù)簽，養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、公積金有兩種處理方式：一是轉(zhuǎn)入新單位接續(xù)下去，如果其間有一段時(shí)間沒(méi)有單位，則按自謀職業(yè)者（不是自由職業(yè)者）的規(guī)定繼續(xù)繳納；二是在辦理完相關(guān)手續(xù)后，按自謀職業(yè)者進(jìn)行繳納。 2、作為自謀職業(yè)者繳納，最大的影響有：一是繳費(fèi)年限比有單位的職工多5年；二是達(dá)到年齡時(shí)只能領(lǐng)取養(yǎng)老金，而非退休金，數(shù)額上會(huì)有不同。不好說(shuō)哪個(gè)比哪個(gè)多，因?yàn)樽灾\職業(yè)者也可以多繳多拿。自謀職業(yè)者的繳納比例（以養(yǎng)老保險(xiǎn)為例）可以在核定的養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)的60%-300%之間選擇。 3、失業(yè)金的領(lǐng)取長(zhǎng)短與工齡（或者說(shuō)合同年限）和失業(yè)保險(xiǎn)的繳納年限有關(guān)，滿一年的可領(lǐng)三個(gè)月，最長(zhǎng)的可領(lǐng)二年。不過(guò)一個(gè)人一生最多也就只可以領(lǐng)兩年，是要累積計(jì)算的。
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合同到期后員工不得續(xù)簽。如下：改善原有勞動(dòng)條件的，不需要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；降低了原有的勞動(dòng)條件，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
合同到期可以不續(xù)簽。勞動(dòng)合同到期后，用人單位不續(xù)訂，除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外，無(wú)需向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。若是勞動(dòng)者不愿意續(xù)簽的，應(yīng)當(dāng)提前三十日通知用人單位。
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合同到期后是否可以續(xù)簽如何續(xù)簽合同到期后可以續(xù)簽。續(xù)簽的方式是，只要用人單位和勞動(dòng)者之間協(xié)商一致，就可以續(xù)簽。并且除合同維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件，續(xù)簽勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)簽的以外，不續(xù)簽的勞動(dòng)者可獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條規(guī)定，有下列情
2020.12.11 223 -
工傷工傷職工合同到期后可以不續(xù)簽嗎？工傷職工和公司簽訂的勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，公司能和工傷職工解除勞動(dòng)合同，但需要給職工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。如果職工勞動(dòng)能力鑒定是七級(jí)至十級(jí)傷殘的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次
2020.02.23 201 -
租賃合同到期以后是否可以續(xù)簽現(xiàn)階段，我國(guó)沒(méi)有租賃合同到期后自動(dòng)續(xù)簽的法律規(guī)定。但具體情況還是要根據(jù)當(dāng)時(shí)與房東簽訂的租賃合同判斷。根據(jù)法律規(guī)定，承租人繼續(xù)使用租賃物，出租人沒(méi)有提出異議的，原租賃合同繼續(xù)有效，但是租賃期限為不定期。也就是說(shuō)，租賃雙方給予對(duì)方合理時(shí)間后，都
2021.04.15 145
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職工合同到期后可以不用續(xù)簽養(yǎng)老保險(xiǎn)嗎
1、合同到期不續(xù)簽，養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、公積金有兩種處理方式：一是轉(zhuǎn)入新單位接續(xù)下去，如果其間有一段時(shí)間沒(méi)有單位，則按自謀職業(yè)者（不是自由職業(yè)者）的規(guī)定繼續(xù)繳納；二是在辦理完相關(guān)手續(xù)后，按自謀職業(yè)者進(jìn)
2022-04-02 15,340 -
養(yǎng)老保險(xiǎn)職工可以續(xù)簽勞動(dòng)合同嗎
不可以的。勞動(dòng)者開(kāi)始享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，勞動(dòng)合同自然終止。當(dāng)勞動(dòng)者開(kāi)始享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)，勞動(dòng)者已不符合勞動(dòng)法意義上的主體資格，當(dāng)其勞動(dòng)合同恰好在享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)終止，用人單位不能與其續(xù)簽勞動(dòng)合同。
2022-06-30 15,340 -
工資領(lǐng)完后是否可以續(xù)簽養(yǎng)老保險(xiǎn)的勞動(dòng)合同
不可以的。勞動(dòng)者開(kāi)始享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，勞動(dòng)合同自然終止。當(dāng)勞動(dòng)者開(kāi)始享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)，勞動(dòng)者已不符合勞動(dòng)法意義上的主體資格，當(dāng)其勞動(dòng)合同恰好在享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)終止，用人單位不能與其續(xù)簽勞動(dòng)合同。
2022-11-14 15,340 -
養(yǎng)老保險(xiǎn)期滿后可以續(xù)簽勞動(dòng)合同嗎?
不可以的。勞動(dòng)者開(kāi)始享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，勞動(dòng)合同自然終止。當(dāng)勞動(dòng)者開(kāi)始享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)，勞動(dòng)者已不符合勞動(dòng)法意義上的主體資格，當(dāng)其勞動(dòng)合同恰好在享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)終止，用人單位不能與其續(xù)簽勞動(dòng)合同。
2022-06-02 15,340
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01:08
職工養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交嗎職工養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交。用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。中斷繳費(fèi)人員持公民身份證、養(yǎng)老保險(xiǎn)
5,467 2022.05.11 -
01:10
合同到期員工可以直接離職嗎勞動(dòng)合同到期的，員工原則上可以直接離職，但現(xiàn)實(shí)中應(yīng)當(dāng)辦理好相關(guān)的離職手續(xù)。并且，用人單位也應(yīng)依法為勞動(dòng)者辦理人事、社保、檔案等轉(zhuǎn)移手續(xù)，并開(kāi)具相關(guān)證明。勞動(dòng)合同期滿的，勞動(dòng)合同終止。只有部分提前終止勞動(dòng)合同的行為，才需要提前通知用人單位。因
2,777 2022.05.11 -
00:54
子女不交養(yǎng)老保險(xiǎn)老人可以領(lǐng)養(yǎng)老金嗎子女不交養(yǎng)老保險(xiǎn)，老人一般不可以領(lǐng)養(yǎng)老金。老人過(guò)60歲，如果子女沒(méi)交養(yǎng)老保險(xiǎn)不可以領(lǐng)養(yǎng)老金。保險(xiǎn)法實(shí)施以前，年滿60歲的老人領(lǐng)取養(yǎng)老金的，子女應(yīng)盡繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的義務(wù)。如果是城鎮(zhèn)居民的話，子女交不交養(yǎng)老保險(xiǎn)和60歲老人領(lǐng)不領(lǐng)養(yǎng)老金是沒(méi)有關(guān)系的
20,623 2022.05.11
