辭退工資包含哪些范圍
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經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償以解除勞動(dòng)合同前十二個(gè)月的平均工資為計(jì)算基數(shù)，應(yīng)發(fā)（稅前）工資而不是實(shí)發(fā)（稅后）工資。 而工資范疇可參閱《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》的如下規(guī)定： 第四條工資總額由下列六個(gè)部分組成： （一）計(jì)時(shí)工資；（二）計(jì)件工資；（三）獎(jiǎng)金；（四）津貼和補(bǔ)貼；（五）加班加點(diǎn)工資；（六）特殊情況下支付的工資。如單位提出解除勞動(dòng)合同，其應(yīng)該提前30天書(shū)面通知你，如沒(méi)有，其應(yīng)支付1個(gè)月工資作為替代金，意思是替代其已經(jīng)提前通知你了。
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工傷的范圍包含以下幾類(lèi)，一是以工作時(shí)間、工作地點(diǎn)為前提的，因工作原因受到傷害的、在從事與工作相關(guān)的工作受到傷害的、在履行工作職責(zé)和義務(wù)的過(guò)程中受到傷害的；二是因?yàn)楣ぷ鞫悸殬I(yè)病的；三是在外出工作的期間受到傷害的；四是上下班的期間受到機(jī)動(dòng)車(chē)事故傷害的。
工傷包括：在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；患職業(yè)病的；因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
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辭退后賠償工資包含哪些部分單位辭退員工補(bǔ)償月工資包含內(nèi)容有基本工資。用人單位無(wú)正當(dāng)理由辭退員工的，屬于違法解除勞動(dòng)合同，要按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金，即按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付二個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)
2020.01.11 237 -
拖欠農(nóng)民工工資案件范圍都包含哪些拖欠農(nóng)民工工資的范圍如下： 1、以農(nóng)民工為一方的拖欠工資或勞動(dòng)報(bào)酬案件； 2、涉及農(nóng)民工財(cái)產(chǎn)支付的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件； 3、涉及農(nóng)民工工資、勞動(dòng)報(bào)酬的建設(shè)工程合同糾紛； 4、涉及農(nóng)民工工資、勞動(dòng)報(bào)酬、工傷認(rèn)定的非訴行政執(zhí)行案件； 5、拒不支付勞動(dòng)
2022.06.17 1,465 -
意外險(xiǎn)包含哪些范圍？意外保險(xiǎn)即人身意外保險(xiǎn)，又稱(chēng)為意外或傷害保險(xiǎn)，包括自愿意外傷害保險(xiǎn)和強(qiáng)制意外傷害保險(xiǎn)；普通意外傷害保險(xiǎn)和特定意外傷害保險(xiǎn)；一年期意外傷害保險(xiǎn)、極短期意外傷害保險(xiǎn)和多年期意外傷害保險(xiǎn)；單純意外傷害保險(xiǎn)和附加意外傷害保險(xiǎn)。
2020.02.29 538
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工資的包含范圍有哪些？
工資包括哪些，《勞動(dòng)法》未明確規(guī)定，但原勞動(dòng)部《關(guān)于貫徹執(zhí)行勞動(dòng)法若干問(wèn)題的意見(jiàn)》第53條作出了具體規(guī)定。按照該意見(jiàn)，《勞動(dòng)法》中的“工資”，是指用人單位依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定，以貨幣形式直
2022-05-07 15,340 -
辭退補(bǔ)償工資包含哪些
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償以解除勞動(dòng)合同前十二個(gè)月的平均工資為計(jì)算基數(shù)，應(yīng)發(fā)（稅前）工資而不是實(shí)發(fā)（稅后）工資。 而工資范疇可參閱《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》的如下規(guī)定： 第四條工資總額由下列六個(gè)部分組成： （一）計(jì)時(shí)工
2022-04-03 15,340 -
工資和福利費(fèi)包含哪些范圍？
（一）工資總額范圍內(nèi)的工資總額是企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)直接支付給企業(yè)全體員工的勞動(dòng)報(bào)酬總額。90年，國(guó)家統(tǒng)計(jì)局重新發(fā)布了《關(guān)于工資總額構(gòu)成的規(guī)定》（國(guó)函［1989］65號(hào)）。93年，國(guó)家統(tǒng)計(jì)局發(fā)布了《關(guān)于工
2021-11-11 15,340 -
工資總額的范圍不包含哪些
以下收入是不包括在工資總額之內(nèi)的： 1、單位支付給個(gè)人的社會(huì)保險(xiǎn)福利費(fèi)用，如獨(dú)生子女補(bǔ)貼、計(jì)劃生育補(bǔ)貼、托兒費(fèi)、探親路費(fèi)、冬季取暖補(bǔ)貼、喪葬撫恤救濟(jì)費(fèi)、死亡職工遺屬生活補(bǔ)助費(fèi)、職工病傷假期救濟(jì)費(fèi)、職工
2022-06-03 15,340
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破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)的范圍包括哪些破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)，指的是在宣告企業(yè)破產(chǎn)之后，依照法律規(guī)定可供債權(quán)人償清分配的破產(chǎn)企業(yè)的財(cái)產(chǎn)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)破產(chǎn)法》相關(guān)規(guī)定，破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)的范圍包括以下： 1、在企業(yè)宣告破產(chǎn)時(shí)，破產(chǎn)企業(yè)所經(jīng)營(yíng)管理的全部財(cái)產(chǎn)； 2、破產(chǎn)企業(yè)在破產(chǎn)宣告之后，至破產(chǎn)
1,565 2023.01.04 -
01:08
請(qǐng)喪假直系親屬的范圍包括哪些請(qǐng)喪假直系親屬的范圍包括父母、配偶和子女。父母、配偶和子女，在具體執(zhí)行過(guò)程中，岳父母或者公婆過(guò)世，也列入可享受喪假的范圍。喪假期間，工資要照發(fā)，但是途中的車(chē)船費(fèi)等由職工自理。喪葬假的時(shí)間具體如下： 1、員工配偶、父母、子女、直系兄弟姐妹死亡
15,458 2023.01.19 -
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動(dòng)產(chǎn)質(zhì)押包含哪些在《民法典》第426條對(duì)于可以質(zhì)押的動(dòng)產(chǎn)規(guī)定的內(nèi)容為“法律、行政法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的動(dòng)產(chǎn)不得出質(zhì)”。這表明了對(duì)于可以出質(zhì)的動(dòng)產(chǎn)范圍，《民法典》并沒(méi)有作出逐一規(guī)定。因此，法律不禁止的以及法律未明確規(guī)定禁止轉(zhuǎn)讓的動(dòng)產(chǎn)，都可以作為設(shè)定質(zhì)權(quán)的標(biāo)的物。但是
828 2022.05.26
