拖欠農(nóng)民工工資刑事立案標準

2022-05-11 9,213

普法內(nèi)容

拖欠農(nóng)民工工資刑事立案標準如下：1、拒不支付一名勞動者三個月以上的勞動報酬且數(shù)額在五千元至二萬元以上的；2、拒不支付十名以上勞動者的勞動報酬且數(shù)額累計在三萬元至十萬元以上的。拖欠農(nóng)民工工資被刑事立案的，及時支付了農(nóng)民工工資的，可能可以爭取作相對不訴處理。以轉移財產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關部門責令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金。

《中華人民共和國刑法》
第二百七十六條之一以轉移財產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關部門責令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；造成嚴重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。單位犯前款罪的，對單位判處罰金，并對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員，依照前款的規(guī)定處罰。有前兩款行為，尚未造成嚴重后果，在提起公訴前支付勞動者的勞動報酬，并依法承擔相應賠償責任的，可以減輕或者免除處罰。

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農(nóng)民工工資拖欠勞動局幾日可以立案
農(nóng)民工工資拖欠勞動局十五日可以立案。拖欠工資到勞動局投訴，一般要求五個工作日內(nèi)處理的。立案到結案是不超過60日，案件復雜的可以延期30日。勞動局主要職責是貫徹執(zhí)行國家和省市有關勞動工作的方針政策、法律法規(guī)，組織實施市制定的勞動事業(yè)發(fā)展規(guī)

2022-02-07 42
工地拖欠農(nóng)民工工資，年關工資拖欠
如果工資被拖欠了，可以向各地勞動執(zhí)法部門舉報，勞動部門的執(zhí)法監(jiān)察人員會幫助協(xié)調(diào)解決。也可以到各地的勞動爭議仲裁機構去申請仲裁，如果對仲裁不服，也可以到人民法院起訴、強制執(zhí)行。如果掏不起打官司的錢，也可以申請減免訴訟費?？傊柚?、法律的

2021-07-09 63
拖欠農(nóng)民工工資，一拖再拖
工資應當按勞動合同約定的日期支付，排除不可抗力因素，未因經(jīng)營困難與工會協(xié)商暫時延期支付，用人單位當月工資未在下月發(fā)放的，是無故拖欠工資的情形。勞動者可以采取以下辦法追索： 1、向勞動監(jiān)察投訴； 2、申請勞動爭議仲裁； 3、有欠條可以向人民法

2024-06-07 45

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農(nóng)民工工資拖欠可以立案解決嗎
南通XX在全國建筑行業(yè)內(nèi)名聲挺響，即使開發(fā)商不及時付款，公司也應該有能力支付你們的工資。如協(xié)商不成，建議你們將開發(fā)商和承包方同時起訴到法院，法院會給你們一個公平的判決。

2022-10-24 15,340
&&&農(nóng)民工欠薪公安立案標準
農(nóng)民工欠薪公安立案標準具體如下：1、拒不支付一名勞動者三個月以上的勞動報酬，且數(shù)額在五千元至二萬元以上的；2、拒不支付十名以上勞動者的勞動報酬，且數(shù)額累計在三萬元至十萬元以上的。拖欠農(nóng)民工工資被刑事立

2024-03-24 15,340
農(nóng)民工工資拖欠，有哪些法律標準
用人單位拖欠工資，可先和單位協(xié)議，協(xié)商不成，可走以下法律程序： (1)向當?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機構投訴舉報; (2)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，需要注意的是，要在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲

2022-04-18 15,340
拖欠工資怎么判，拖欠農(nóng)民工工資怎么量刑
《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，勞動者享有取得勞動報酬的權利、提請勞動爭議處理的權利以及法律規(guī)定的其他勞動權利。農(nóng)民工的工錢被拖欠問題，已引起全社會的關注，受到中央的高度重視，國家有關部門正在采取相關解

2022-08-15 15,340

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01:14
拖欠農(nóng)民工工資如何解決
首先，逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果遇到老板拖欠工資的情況，建議員工先找老板進行協(xié)商；協(xié)商不成的，可以到勞動行政部門進行投訴，根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，勞動行政部門有義務責令用人單位限期支付勞動報酬，用人單位逾期不支付報酬的，應當按應

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01:12
拖欠農(nóng)民工工資多少天算違法行為
只要拖欠了農(nóng)民工的工資，不管多少天都算違法行為。用人單位拖欠勞動者工資的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償。勞動報酬低于當?shù)刈畹凸べY標準的，要支付其差額部分。逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百

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01:09
農(nóng)民工工傷賠償計算標準
在個案中，具體的賠償金額取決于當?shù)氐纳钏健⒐毠さ墓べY和其傷殘情況等因素。建議先申請工傷認定，工傷認定后認為構成傷殘的，可以再進一步申請傷殘等級的評定。具體傷殘等級評定結果出來之后再找用人單位賠償。工傷認定傷殘等級共有一至十級。第一級

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