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集體合同的效力高于勞動(dòng)合同的效力。簽訂集體合同應(yīng)當(dāng)注意的有:要嚴(yán)格履行集體合同的程序;在選擇協(xié)商代表時(shí)要民主;要準(zhǔn)確界定集體合同的主體;要充分掌握集體合同的內(nèi)容;雙方協(xié)商代表人數(shù)要對(duì)等;協(xié)商代表要代表本方的利益;要重點(diǎn)突出工資專項(xiàng)集體合同。
1、準(zhǔn)確界定集體合同的主體。根據(jù)本條規(guī)定,簽訂集體合同的主體由兩方組成:一方為全體職工,由工會(huì)代表;另一方為企業(yè)、事業(yè)單位以及其他組織。 2、充分掌握集體合同的內(nèi)容。
為了使簽訂的合同能夠正常履行,不出現(xiàn)合同糾紛,在簽訂合同之前,首先要審查對(duì)方有沒(méi)有資格簽訂合同。這要從以下兩方面審查:一是進(jìn)行資格審查。合同的當(dāng)事人應(yīng)該具備法定資格。如果對(duì)方是法人,要審查對(duì)方是否具備
勞動(dòng)合同怎樣簽訂 1.簽約單位的合法性在簽訂勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)仔細(xì)察看企業(yè)是否經(jīng)過(guò)工商部門登記以及企業(yè)注冊(cè)的有效期限。否則,所簽訂的勞動(dòng)合同是一份無(wú)效合同。 2.勞動(dòng)合同應(yīng)依法訂立只有主體合法、內(nèi)容合法、
1、用人單位與勞動(dòng)者直接簽訂試用期合同的做法是否合法 2、試用期工資與“轉(zhuǎn)正”后工資的法律關(guān)系。 3、以“不符合錄用條件”為由解除勞動(dòng)合同是否需要時(shí)間前提 4、合同內(nèi)容要全面 5、合同內(nèi)容要合法。
簽訂購(gòu)房合同的注意事項(xiàng),簽訂購(gòu)房合同要注意的問(wèn)題1、首先看開發(fā)商是否具備“五證”。即房地產(chǎn)開發(fā)證、國(guó)有土地使用證、該工程開發(fā)許可證、建筑工程規(guī)劃許可證和商品房銷(預(yù))售許可證。簽訂規(guī)范的商品房買賣合同
勞動(dòng)合同需要注意的問(wèn)題,一般有以下的三個(gè)方面,具體如下: 1、簽訂合同時(shí),勞動(dòng)者首先要弄清單位的基本情況,要判斷是否是合法企業(yè),它的法人代表姓名、單位地址、電話要知道,這些信息可以通過(guò)上網(wǎng)查詢工商登記信息獲取,同時(shí),要求將這些內(nèi)容明確寫在合
合同變更需要注意以下問(wèn)題: 1、變更合同必須當(dāng)事人協(xié)商一致,任何當(dāng)事人不能單方變更合同,否則就構(gòu)成違約; 2、合同變更內(nèi)容須寫明確,否則視為未變更; 3、變更的必須合法,不得違反法律、法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。 可以變更合同的情況如下: 1、發(fā)生了
勞動(dòng)者在簽訂勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)注意以下事項(xiàng): 1、簽訂合同時(shí),可以通過(guò)上網(wǎng)查詢工商登記信息了解用人單位的基本情況,判斷是否是合法企業(yè); 2、勞動(dòng)者要了解今后進(jìn)入單位后所擔(dān)任的具體工作,并在合同中寫明工作內(nèi)容和工作地點(diǎn); 3、合同條款中明確約定好