
*注:律師普法為法師兄(原110咨詢網(wǎng))原創(chuàng)內(nèi)容,未經(jīng)授權(quán),任何形式的復(fù)制、轉(zhuǎn)載都視為侵權(quán)行為。
企事業(yè)單位接收復(fù)員退伍軍人,按照上述分配原則,由市局下達(dá)計劃后,接收單位可與市退伍軍人安置辦公室聯(lián)系接收事宜。復(fù)員退伍軍人自行找到接收單位的可持接收單位給市局開的接收函,到該局調(diào)配處辦理計劃后,再到市安置辦公室辦理接收事宜。對無正當(dāng)理由不服
公務(wù)員達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡或者完全喪失工作能力的,應(yīng)當(dāng)退休。公務(wù)員符合下列條件之一的,本人自愿提出申請,經(jīng)任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn),可以提前退休: 1、工作年限滿三十年的。 2、距國家規(guī)定的退休年齡不足五年,且工作年限滿二十年的。 3、符合國家規(guī)定的
無論私企還是國企、外企,退休年齡的規(guī)定都一樣:男性60周歲、女性工人50周歲(管理技術(shù)崗位的55周歲); 在同一個城市,養(yǎng)老金計發(fā)辦法都一樣,沒有區(qū)別,已經(jīng)60歲以上的,不能參加社保;女性工人50周歲以上的,也不能參加社保。
1999年,國務(wù)院勞動和社會保障部發(fā)布《關(guān)于制止和糾正違反國家規(guī)定辦理企業(yè)職工提前退休有關(guān)問題的通知》(勞動和社會保障部發(fā)〔1999〕8號),規(guī)定工作年限滿20年,距法定退休年齡小于5年(含5年),或
從 2012年1月1日起,部分企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部在基本養(yǎng)老金調(diào)整后,達(dá)不到下列標(biāo)準(zhǔn)的(不計算今年的高齡、高級技術(shù)職稱或1953年12月31日前參加革命工作人員增發(fā)部分),采取發(fā)放生活困難補(bǔ)助的方法予以補(bǔ)
沒有變化,一分錢的變化也不會有,放心吧。
如果不符合條件是不可以辦理退休的,全民所有制企事業(yè)單位.機(jī)關(guān)群眾團(tuán)體工人: 符合下列條件之一的,應(yīng)該退休。 (一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的。 (二)從事井下、高空、高溫、特別繁
00:53
高新技術(shù)企業(yè)的稅收優(yōu)惠政策有:1、屬于國家重點扶持的高新技術(shù)企業(yè)在企業(yè)所得稅上可以減按百分之十五的稅率;2、如果建設(shè)在深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)或者國內(nèi)其他特區(qū)內(nèi)的高新技術(shù)企業(yè),同時還可以享受企業(yè)所得稅兩免三減半的稅收優(yōu)惠政策。就是第一年和第二年是免征企
01:15
2021年個人獨資企業(yè)稅收優(yōu)惠政策如下:針對稅收而言,個人獨資企業(yè)是不用繳納企業(yè)所得稅的,當(dāng)個人獨資企業(yè)擁有相對獨立的多個經(jīng)營業(yè)務(wù)時,可以采用創(chuàng)辦多家個人獨資企業(yè)的方式,降低每個企業(yè)應(yīng)納稅所得額,從而達(dá)到節(jié)約稅收成本的效果。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定
01:15
事業(yè)單位改革人員安置最新辦法的主要規(guī)定是:根據(jù)黨政、事業(yè)單位改革方案中,對于人員轉(zhuǎn)隸方面的規(guī)定要求,所有涉改人員,如果距離退休年齡不足5年,可以在人員轉(zhuǎn)隸階段,申請?zhí)崆巴诵?,不受工作年限限制?這條規(guī)定,對所有參改人員均有效,當(dāng)然也對公立醫(yī)
01:14
00:51
01:55
01:00
00:48

