單位拒絕工傷賠償該怎樣處理
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點擊提問
單位拒絕怎么處理：勞動者可以向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請，需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不申請，則職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表（勞動局的網(wǎng)站一般有下載）、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等； 1、如果經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)申請勞動能力鑒定，向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請（一般設(shè)立在同級人力資源和社會保障局）； 2、各省的賠償標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的。根據(jù)不同的，獲得的補償是不一樣的。主要的補償是：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。 3、如果你沒有及其他證明存在勞動關(guān)系的證據(jù)，無法申請工傷認定，可以先申請確認你與用人單位之間存在勞動關(guān)系。經(jīng)過勞動仲裁確認存在勞動關(guān)系后，再申請工傷認定。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
傷職工可以自行申請勞動能力鑒定。自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，申請工傷認定。用人單位未按規(guī)定申請工傷認定的，工傷職工或者其近親屬、工會組織可以自事故傷害發(fā)生之日起一年內(nèi)申請工傷認定。確定工傷，治療結(jié)束后申請殘疾鑒定，根據(jù)殘疾等級確定具體的工傷賠償金額。
如果廠里拒絕賠償工傷職工，且依法按規(guī)定應(yīng)予賠償?shù)模瑒t職工可以通過協(xié)商、申請調(diào)解、仲裁等途徑來處理；對仲裁裁決不服的，還可以依法去向人民法院起訴。
-
-
車禍致人重傷拒絕賠償該怎樣處理責(zé)任人造成車禍致人重傷且拒絕賠償?shù)那樾蜗?，?dāng)事人可以在起訴期限內(nèi)向人民法院提起訴訟，要求對方進行賠償。我國《民事訴訟法》規(guī)定，起訴必須符合的條件包括：原告是與本案有直接利害關(guān)系的公民、法人和其他組織；有明確的被告；有具體的訴訟請求和事實、理
2020.06.30 210 -
單位拒絕工傷鑒定怎樣維權(quán)單位拒絕工傷鑒定工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保驗行政部門提出工傷認定申請。
2020.04.27 129
-
單位拒絕工傷賠償怎么處理
老板拒不承擔(dān)相關(guān)費用，可以對用人單位提起勞動仲裁及相關(guān)訴訟，確認與用人單位存在勞動關(guān)系后進行工傷認定。并根據(jù)工傷等級要求其賠償，如醫(yī)藥費、停工留薪工資、一次性傷殘補助金等。及未簽勞動合同一年內(nèi)，超過一
2022-05-13 15,340 -
工傷單位拒絕賠償該怎么辦？
屬于工傷的，按工傷理賠！首先要向勞動局申請工傷認定，再申請勞動能力鑒定，如何然后計算賠償數(shù)額并要求賠付。不成，申請工傷賠償仲裁維護權(quán)益！ 注意：1、單位申請工傷認定應(yīng)當(dāng)在受傷后三十日內(nèi)提出；用人單位未
2022-08-06 15,340 -
單位拒絕工傷賠償應(yīng)該怎么辦？
單位拒絕怎么處理：勞動者可以向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請，需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不申請，則職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表（勞動局的網(wǎng)站一般有
2022-08-31 15,340 -
單位拒絕支付工傷賠償該怎么辦
用人單位拒絕支付的，勞動者可以申請勞動仲裁，要求支付。 1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局(原勞動局)內(nèi)的仲裁委，申請，立案時需攜帶：申請書2份、申請人身份證復(fù)印件1份；相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份；用人
2022-08-24 15,340
-
00:53
出車禍拒絕賠償該如何辦車禍肇事者責(zé)任的認定可以通過以下方式： 1、車禍?zhǔn)鹿拾l(fā)生后，肇事者不賠償?shù)那闆r，受害方可以向交警部門請求幫助，交警部門予以調(diào)解，并要求肇事者承擔(dān)賠償責(zé)任。調(diào)解時應(yīng)當(dāng)注意：在雙方都同意的基礎(chǔ)進行調(diào)解；雙方協(xié)調(diào)完成簽訂調(diào)解協(xié)議后，肇事方不遵照執(zhí)
939 2022.04.17 -
00:54
工傷十級單位應(yīng)該賠償哪些費用工傷十級單位應(yīng)該賠償?shù)馁M用：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金，就是7個月本人工資、一次性就業(yè)補助金，根據(jù)勞動者所在省的工傷條例確定，解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取、一次性醫(yī)療補助金，根據(jù)勞動者所在省的工傷條例確定，解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取、停工留薪期工資，根據(jù)勞動能
6,018 2022.04.15 -
00:53
工傷用人單位不賠償怎么辦工傷認定申請；申請仲裁；起訴。工傷事故是指的職工在工作過程中發(fā)生的人身傷害事故。工傷用人單位不賠償，如果和單位沒有簽訂勞動合同，也沒有證明存在勞動關(guān)系的證據(jù)，那么就只能夠先向仲裁委員會申請確認勞動關(guān)系。確認了勞動關(guān)系之后再向勞動行政部門申請
1,761 2022.04.15
