工傷鑒定后康復(fù)期多長(zhǎng)時(shí)間
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1、《工傷保險(xiǎn)條例》中規(guī)定的停工留薪期,即康復(fù)期，是指職工因工負(fù)傷或者患職業(yè)病后暫時(shí)停止工作接受治療,并享受有關(guān)工傷待遇的期限。 2、《條例》規(guī)定停工留薪期一般不超過12個(gè)月,傷情嚴(yán)重或者情況特殊的,經(jīng)市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)可以適當(dāng)延長(zhǎng),但延長(zhǎng)不得超過12個(gè)月?！稐l例》規(guī)定的一般不超過12個(gè)月,并非每一個(gè)工傷職工都需要12個(gè)月的停工留薪期,而是要根據(jù)其傷情、病情來確定。
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可以的。一般傷情穩(wěn)定便可以做。對(duì)勞動(dòng)能力鑒定(工傷傷殘等級(jí)鑒定)并沒有明確的時(shí)間上的規(guī)定。但勞動(dòng)能力鑒定并非越早越好，鑒定時(shí)間的早晚不會(huì)對(duì)傷殘等級(jí)產(chǎn)生任何影響。
工傷康復(fù)期的時(shí)間由勞動(dòng)行政部門制定。勞動(dòng)行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對(duì)職工因事故傷害或者患職業(yè)病，是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認(rèn)。勞動(dòng)者在工作或視同工作過程中因操作不當(dāng)或其它原因造成了對(duì)人身的侵害，為了鑒定該侵害的主體而對(duì)過程進(jìn)行的定性的行為。單位、職工或其近親屬一方對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)論不服的，可以選擇申請(qǐng)行政復(fù)議或者進(jìn)行行政訴訟。
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工傷復(fù)查鑒定時(shí)間是多長(zhǎng)時(shí)間工傷職工勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論做出之日起1年后，職工或其直系親屬、用人單位或經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷、病情況發(fā)生變化的，可以向鑒定委員會(huì)申請(qǐng)復(fù)查鑒定。職工因病勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論做出后，用人單位根據(jù)職工的病情變化，可以提出復(fù)查鑒定。
2020.08.28 169 -
工傷鑒定需要多長(zhǎng)時(shí)間復(fù)查1、工傷職工勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論做出之日起1年后，職工或其直系親屬、用人單位或經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷、病情況發(fā)生變化的，可以向鑒定委員會(huì)申請(qǐng)復(fù)查鑒定。職工因病勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論做出后，用人單位根據(jù)職工的病情變化，可以提出復(fù)查鑒定。 2、用人單位依法破產(chǎn)、
2020.05.31 275 -
工傷后多長(zhǎng)時(shí)間做鑒定根據(jù)我國(guó)現(xiàn)行《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條：職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)
2020.01.13 127
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工傷認(rèn)定后多久康復(fù)期多長(zhǎng)時(shí)間
1、《工傷保險(xiǎn)條例》中規(guī)定的停工留薪期,即康復(fù)期，是指職工因工負(fù)傷或者患職業(yè)病后暫時(shí)停止工作接受治療,并享受有關(guān)工傷待遇的期限。 2、《條例》規(guī)定停工留薪期一般不超過12個(gè)月,傷情嚴(yán)重或者情況特殊的,
2022-05-27 15,340 -
康復(fù)期是多長(zhǎng)時(shí)間？
《工傷保險(xiǎn)條例》中規(guī)定的停工留薪期，即康復(fù)期，是指職工因工負(fù)傷或者患職業(yè)病后暫時(shí)停止工作接受治療，并享受有關(guān)工傷待遇的期限?！稐l例》規(guī)定停工留薪期一般不超過12個(gè)月，傷情嚴(yán)重或者情況特殊的，經(jīng)市級(jí)勞動(dòng)
2022-10-22 15,340 -
工傷鑒定復(fù)查后多長(zhǎng)時(shí)間做鑒定
自勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論作出之日起一年后，工傷職工可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定。《工傷保險(xiǎn)條例》第二十八條自勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論作出之日起1年后，工傷職工或者其近親屬、所在單位或者經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的，可
2022-04-11 15,340 -
工傷評(píng)殘是在康復(fù)后多長(zhǎng)時(shí)間
工傷評(píng)殘一般是在康復(fù)后三個(gè)月左右。如果屬于工傷，建議先向用人單位所在地的社保局申請(qǐng)工傷認(rèn)定，待醫(yī)療終結(jié)后申請(qǐng)傷殘鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果委托律師通過法律途徑要求工傷待遇。如構(gòu)成傷殘的，勞動(dòng)關(guān)系繼存期間可獲社
2022-03-25 15,340
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01:25
交通事故鑒定需要多長(zhǎng)時(shí)間輕重傷鑒定一般出院后就可以鑒定，涉及關(guān)節(jié)等功能問題的出院后三個(gè)月到六個(gè)月才能鑒定，骨折有鋼板固定的并且傷及關(guān)節(jié)功能的，要等到鋼板取出治療終結(jié)后3-6個(gè)月才能鑒定，受理鑒定后7天內(nèi)出鑒定書，有疑難的15天內(nèi)完成，需要補(bǔ)充材料的從補(bǔ)充完成當(dāng)天另
1,999 2022.04.17 -
01:28
工傷理賠需要多長(zhǎng)時(shí)間工傷理賠需要多長(zhǎng)時(shí)間，法律沒有明確的規(guī)定。從單位或個(gè)人申請(qǐng)之日算起，勞動(dòng)部門15日內(nèi)審核材料，60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定，20日內(nèi)送達(dá)，按規(guī)定期限的上線計(jì)算是95天。經(jīng)過治療傷情穩(wěn)定后才能做鑒定，一般要在6個(gè)月左右，60日內(nèi)作出鑒定結(jié)論，共需24
2,817 2022.04.17 -
01:05
工傷后多久可以做傷殘鑒定職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。
2,033 2022.04.17
