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醫(yī)藥企業(yè)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)應(yīng)該怎么處理?

2022-07-02 18:48

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專(zhuān)業(yè)分析:

為制止不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng),糾正行業(yè)不正之風(fēng),規(guī)范醫(yī)藥市場(chǎng)行為,保證醫(yī)藥產(chǎn)品的安全有效,根據(jù)《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》和國(guó)家有關(guān)法律、行政法規(guī),制定本規(guī)定。 醫(yī)藥企業(yè)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)各級(jí)醫(yī)藥生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)行政管理部門(mén)鼓勵(lì)支持和保護(hù)所有單位和個(gè)人對(duì)醫(yī)藥行業(yè)的不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為和行業(yè)不正之風(fēng)進(jìn)行社會(huì)監(jiān)督。不得支持、包庇不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為。

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豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

企業(yè)違反法律規(guī)定從事不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)的處罰標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》第二十五條規(guī)定,經(jīng)營(yíng)者違反本法規(guī)定從事不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng); 有主動(dòng)消除或者減輕違法行為危害后果等法定情形的,依法從輕或者減輕行政處罰;違法行為輕微并及時(shí)糾正,沒(méi)有造成危害后果的,不予行政處罰。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

1.不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為的主體是市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)者;2.不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為侵害的對(duì)象主要是同業(yè)經(jīng)營(yíng)者;3.不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為的違法性;4.不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為的危害性,實(shí)施不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為,通常導(dǎo)致其他經(jīng)營(yíng)者權(quán)益的損害,也可能損害尚未發(fā)生,但同業(yè)經(jīng)營(yíng)者合法權(quán)益卻已受到現(xiàn)實(shí)的危險(xiǎn)。

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    企業(yè)如何應(yīng)對(duì)不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)

    企業(yè)應(yīng)對(duì)不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng),具體可針對(duì)不同情況采取以下不同的救濟(jì)方式: 1、提起民事訴訟,以獲得救濟(jì)。在發(fā)現(xiàn)其它企業(yè)實(shí)施了對(duì)本企業(yè)的不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為時(shí),及時(shí)向人民法院提起訴訟,要求人民法院判令其停止不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為,并對(duì)其行為給本企業(yè)所造成的損失予以賠

    2020.10.16 388
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    反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法的不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為

    1.虛假宣傳行為,是指經(jīng)營(yíng)者利用廣告或其他方法對(duì)商品質(zhì)量、制作成分、性能、用途、生產(chǎn)者、有效期限、產(chǎn)地等作引人誤解的虛假宣傳的行為。 2.虛假標(biāo)識(shí)行為。即經(jīng)營(yíng)者采用假冒他人注冊(cè)商標(biāo);擅自使用知名商品特有的名稱(chēng)、包裝、裝潢,使用與其相近似的名

    2020.10.20 743
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    不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為造成損害程度較輕,行為人只用承擔(dān)民事責(zé)任;觸犯了行政法規(guī)規(guī)章的,行政主管部門(mén)會(huì)對(duì)行為人進(jìn)行行政處罰;行為嚴(yán)重到構(gòu)成犯罪的,會(huì)對(duì)行為人追究刑事責(zé)任。

    2020.01.05 223
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  • 對(duì)企業(yè)不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)怎么處罰

    違反《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》的,給予停止違法行為、沒(méi)收違法所得、罰款、吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照等行政處罰。一、經(jīng)營(yíng)者違反本法規(guī)定給被侵害經(jīng)營(yíng)者造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任。被侵害經(jīng)營(yíng)者的損失難以計(jì)算的,賠償金額為侵

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    經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的,賠償金額為消費(fèi)者購(gòu)買(mǎi)商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的三倍;增加賠償?shù)慕痤~不足五百元的,為五百元。法律另有規(guī)定的,依照其規(guī)定。同時(shí),由工商行政管理部門(mén)或者其他有關(guān)行政部

    2022-05-01 15,340
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    不正當(dāng)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法和勞動(dòng)法行為的法律責(zé)任就是《不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》的第二十條到底三十二條: 1、經(jīng)營(yíng)者違反本法規(guī)定,給被侵害的經(jīng)營(yíng)者造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任,被侵害的經(jīng)營(yíng)者的損失難以計(jì)算的,賠償額

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  • 反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法怎么處罰?

    處罰額度的一般是一萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下,具體參見(jiàn)我國(guó)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》第二十六條規(guī)定:經(jīng)營(yíng)者違反本法第十三條規(guī)定進(jìn)行有獎(jiǎng)銷(xiāo)售的,監(jiān)督檢查部門(mén)應(yīng)當(dāng)責(zé)令停止違法行為,可以根據(jù)情節(jié)處以一萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下的罰

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    企業(yè)拖欠工資不給應(yīng)該怎么處理

    根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)法的相關(guān)規(guī)定,用人單位拖欠工資不給,勞動(dòng)者可以通過(guò)以下幾種方式解決: 1、與用人單位協(xié)商解決。勞動(dòng)者向用人單位反映,并進(jìn)行協(xié)商解決 2、勞動(dòng)者到勞動(dòng)行政部門(mén)舉報(bào)。公司沒(méi)有按時(shí)支付員工工資的,員工可以要求解除勞動(dòng)合同,并要求公司支

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    企業(yè)欠款不還的處理辦法為: 1、首先,可以進(jìn)行協(xié)商解決,達(dá)成一致協(xié)議,返還所欠的款項(xiàng); 2、可以請(qǐng)求支付令,人民法院根據(jù)債權(quán)人的申請(qǐng),向債務(wù)人發(fā)出支付令。其中,發(fā)出支付令的條件為:債權(quán)人與債務(wù)人沒(méi)有其他債務(wù)糾紛,請(qǐng)求債務(wù)人給付金錢(qián)或有價(jià)證券

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    企業(yè)不安排正常休假,勞動(dòng)者可以先單位協(xié)商解決。如果勞動(dòng)者和用人單位協(xié)商不成,或者一方不愿意協(xié)商的,導(dǎo)致發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的,那么勞動(dòng)者可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟。調(diào)解原則適用于仲裁和訴訟程序。年休假通常是指,國(guó)家根據(jù)勞動(dòng)者工作年限和勞動(dòng)繁重

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