離職后工資結(jié)算有規(guī)定嗎,法律有哪些規(guī)定
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點擊提問
離職后工資結(jié)算是有規(guī)定的。根據(jù)法律規(guī)定，勞動關(guān)系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。
用人單位應(yīng)在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。勞動者辦理工作交接時，用人單位在辦結(jié)工作交接時支付經(jīng)濟補償。用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明。
-
員工非正常離職工資結(jié)算規(guī)定有哪些員工非正常離職工資結(jié)算規(guī)定有：員工非正常離職是可以拿到相應(yīng)工資的，但是如果因為勞動者的離職給用人單位造成一定損失的，用人單位是可以要求勞動者進(jìn)行一定賠償。經(jīng)濟損失的賠償，可從勞動者本人的工資中扣除。但每月扣除的部分不得超過勞動者當(dāng)月工資的2
2020.08.04 861 -
法定工資法律規(guī)定有哪些工資是指用人單位根據(jù)國家規(guī)定或者勞動合同的約定，依法以貨幣形式支付給勞動者的勞動報酬，包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資以及特殊情況下支付的工資等，不包括用人單位承擔(dān)的社會保險費、住房公積金、勞動保護、職工福利和職工教育
2020.07.03 311 -
法律規(guī)定離職后多久結(jié)清工資勞動法規(guī)定，員工離職當(dāng)天就可以要求單位結(jié)清工資。勞動合同解除后，用人單位應(yīng)在解除勞動合同時一次付清勞動者工資，不得克扣工資，否則員工可以向用人單位所在地勞動仲裁委員會申請勞動仲裁，要求用人單位限期支付工資。若對仲裁結(jié)果不服，可以在收到裁決書
2022.06.08 746
-
離職后工資結(jié)算有規(guī)定嗎
離職后工資結(jié)算有規(guī)定。根據(jù)法律規(guī)定，勞動關(guān)系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。
2022-05-16 15,340 -
離職后工資結(jié)算有規(guī)定的嗎
勞動關(guān)系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。如果單位克扣工資的勞動者可以向勞動監(jiān)察大隊投訴，或者可以向當(dāng)?shù)貏趧又俨脵C構(gòu)申請勞動仲裁。 《工資支付暫行規(guī)定》
2022-05-23 15,340 -
員工離職工資結(jié)算規(guī)定有哪些
《工資支付暫行規(guī)定》第九條勞動關(guān)系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資?！秳趧臃ā返谖迨畻l工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者
2022-04-17 15,340 -
員工離職工資結(jié)算有哪些規(guī)定
在試用期內(nèi)，員工提前3天書面形式提出離職就可以，若過了試用期，員工提前30天以書面形式就行了。勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同，用人單位不得以特別約定排除或限制勞動者的解除權(quán)。
2022-04-02 15,340
-
01:19
集資詐騙罪有哪些法律規(guī)定集資詐騙罪是指行為人以非法占有為目的，違反我國有關(guān)的金融法律法規(guī)的規(guī)定，使用詐騙的方式進(jìn)行非法集資，從而擾亂國家正常的金融秩序，對公私財產(chǎn)所有權(quán)進(jìn)行侵犯，并且是數(shù)額較大的行為。犯罪的主體不僅是具有刑事責(zé)任的自然人還可以是單位。在現(xiàn)代的社會中
1,811 2022.04.17 -
01:02
隱名股東法律規(guī)定有哪些根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，實際出資人即隱名股東可以與名義出資人簽訂代持股協(xié)議，且該協(xié)議合法有效，除非有《中華人民共和國民法典》規(guī)定的合同無效事由出現(xiàn)。但是需要注意的是，隱名股東想要得到公司的承認(rèn)需征得公司一半以上的股東同意。除此之外，名義股東與實際
1,526 2022.04.17 -
01:21
法律規(guī)定子女繼承權(quán)有哪些根據(jù)我國法律的規(guī)定，子女繼承權(quán)包括：法定繼承、遺囑繼承以及遺贈扶養(yǎng)協(xié)議。 1、法定繼承按照以下順序繼承：第一順序：配偶、子女、父母。第二順序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。沒有第一順序繼承人繼承或第一順序繼承人放棄繼承繼承權(quán)的，才由第二順序繼
2,389 2022.04.15
