久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

您的位置:法師兄 > 專業(yè)問答 > 單位辭職可以開解除合同證明嗎

單位辭職可以開解除合同證明嗎

2022-10-07 14:51

該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學習!

我也有類似問題!點擊提問

推薦答案

重慶在線咨詢顧問團

2022-10-07回復(fù)

專業(yè)分析:

兩者在法律上有明確的區(qū)別,且產(chǎn)生的效力有明顯不同:解除勞動合同證明,說明勞動者與用人單位之間的勞動合同關(guān)系已經(jīng)解除,已經(jīng)不再存在勞動關(guān)系了;辭職證明只是勞動者的請求書,處于不確定狀態(tài),如果只是提出了辭職請尚未批準還存在勞動合同關(guān)系,如果明確因本人申請而準予辭職了則說明是你主動向用人單位申請辭職而解除了勞動合同關(guān)系。

展開更多

對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋

同類普法

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

員工辭職可以開解除勞動合同的證明。我國法律規(guī)定用人單位應(yīng)當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

相關(guān)法律規(guī)定用人單位未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明,給勞動者造成損害的應(yīng)當承擔賠償責任。勞動者被解除勞動合同后失業(yè),如果要享受失業(yè)保險待遇,需要提供單位解除或者終止勞動合同的書面證明,否則勞動保障部門是不予辦理的。因此,勞動者離職時要索要解除或者終止勞動合同的書面證明。

律師普法更多>>
  • 辭職可以開公司解除勞動合同證明嗎
    辭職可以開公司解除勞動合同證明嗎

    個人辭職后公司應(yīng)當出具解除勞動合同證明,用人單位未向勞動者出具解除勞動合同的書面證明,由勞動行政部門責令改正;給勞動者造成損害的,應(yīng)當承擔賠償責任。

    2020.03.05 284
  • 員工辭職可以開解除合同關(guān)系證明嗎
    員工辭職可以開解除合同關(guān)系證明嗎

    員工辭職可以開解除合同關(guān)系證明。法律規(guī)定,用人單位應(yīng)當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明。用人單位沒有開具的,勞動者可以要求補開。

    2020.09.28 169
  • 和單位解除勞動合同后單位可不開證明嗎
    和單位解除勞動合同后單位可不開證明嗎

    和單位解除勞動合同后單位是不可以不開證明的。依據(jù)相關(guān)規(guī)定,用人單位應(yīng)當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。如果不開證明的,當事人可以向相關(guān)機關(guān)進行舉報。 《中華人民共和

    2020.09.04 172
專業(yè)問答更多>>
  • 辭職單位開解除合同證明行嗎?

    兩者在法律上有明確的區(qū)別,且產(chǎn)生的效力有明顯不同:解除勞動合同證明,說明勞動者與用人單位之間的勞動合同關(guān)系已經(jīng)解除,已經(jīng)不再存在勞動關(guān)系了;辭職證明只是勞動者的請求書,處于不確定狀態(tài),如果只是提出了辭

    2022-10-07 15,340
  • 單位可能不給開具解除合同證明開辭職證明行嗎人才認辭職證明嗎

    兩者在法律上有明確的區(qū)別,且產(chǎn)生的效力有明顯不同:解除勞動合同證明,說明勞動者與用人單位之間的關(guān)系已經(jīng)解除,已經(jīng)不再存在勞動關(guān)系了;證明只是勞動者的請求書,處于不確定狀態(tài),如果只是提出了辭職請尚未批準

    2022-10-06 15,340
  • 員工辭職可以開解除合同證明嗎

    員工辭職可以開關(guān)系證明?!吨腥A人民共和國》第五十條規(guī)定:用人單位應(yīng)當在解除或者終止時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。勞動者應(yīng)當按照雙方約定,辦理工作

    2022-09-07 15,340
  • 員工辭職可以開解除合同關(guān)系證明嗎

    員工辭職可以開關(guān)系證明?!吨腥A人民共和國》第五十條規(guī)定:用人單位應(yīng)當在解除或者終止時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。勞動者應(yīng)當按照雙方約定,辦理工作

    2022-09-16 15,340
法律短視頻更多>>
  • 單方承租人可以解除合同嗎 00:46
    單方承租人可以解除合同嗎

    單方承租人不一定能夠解除合同。在我國想要解除房屋租賃合同,必須滿足一定的條件。首先,如果雙方能夠通過協(xié)商的方式解除合同的話,就可以共同地去解除房屋租賃合同。其次,如果對方不同意的話,單方承租人也可以通過行使法律規(guī)定或者雙方事先約定的權(quán)利,單

    679 2022.04.25
  • 單位解除勞動合同賠償 00:50
    單位解除勞動合同賠償

    單位解除勞動合同賠償,要根據(jù)勞動者的工作過年限來定。按照每滿一年支付一個月工資的標準,向勞動者支付經(jīng)濟補償金。勞動者在該單位的工作時間在六個月以上不滿一年的,按一年計算。不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單

    1,718 2022.04.17
  • 單位失業(yè)證明怎么開 00:59
    單位失業(yè)證明怎么開

    用人單位不會為勞動者開失業(yè)證明。勞動者從用人單位離職的,不會為勞動者開具失業(yè)證明,只會向勞動者出具解除或者終止勞動合同的證明,并且在證明上寫明勞動者的離職原因,非因本人意愿離職的,也會在證明上進行注明,勞動者要申請失業(yè)保險金的,應(yīng)當持本單位

    8,580 2022.05.11
勞動糾紛不同階段法律問題導(dǎo)航
有問題
就會有解決辦法
在線咨詢

離婚、工傷、刑事、債務(wù)... 最快3分鐘內(nèi)有答案

法師兄法務(wù)
您好,請問有什么可以幫助到您的?