私人小廠如果倒閉員工會得到賠償嗎?
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有能證明勞動關(guān)系的東西嗎,比如合同、蓋章的工資單,工資卡流水之類的,有的話可以要求補償?shù)模瑳]有的話要求補償人家可能不承認你在那里工作過。
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企業(yè)倒閉之后,企業(yè)拖欠職工的工資、醫(yī)療費、傷殘撫恤費都要進行賠償。工資一般包括計時工資、計件工資、基金、津貼和補貼,但非報酬性收入和勞動保護費不屬于工資范圍。如果是企業(yè)的高級管理人員,則按照企業(yè)員工的平均工資計算工資。醫(yī)療傷殘津貼是指職工在工作期間按照醫(yī)療保障制度應(yīng)當(dāng)享受的社會保障待遇或者在工作期間因工傷事故應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取的津貼。養(yǎng)老金成本是職工家屬因工傷亡后應(yīng)享受的養(yǎng)老金。
工廠倒閉了員工可以得到經(jīng)濟補償,而不是賠償金。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
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工廠倒閉了員工能否得到賠償
用人單位被依法宣告破產(chǎn)的,勞動合同終止。依照規(guī)定終止勞動合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償。 所以,若所在工廠被宣告倒閉了,則該工廠應(yīng)向員工支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限; 每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。
2020.04.28 185 -
工廠倒閉了員工能得到什么賠償
用人單位被依法宣告破產(chǎn)的,勞動合同終止。依照規(guī)定終止勞動合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償。所以,若所在工廠被宣告倒閉了,則該工廠應(yīng)向員工支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個
2020.07.06 177 -
工廠倒閉了員工能得到什么賠償
如果用人單位倒閉,那么勞動者與單位的勞動合同自動終止,勞動者依法應(yīng)當(dāng)獲得經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金的計算標(biāo)準(zhǔn)為:工作每滿一年支付一個月工資作為補償金;6個月以上不滿1年的,按照一年計算,6個月以下的,支付半個月工資作為補償金。此處的月工資是指:
2022.04.16 2,500
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工廠倒閉員工可以得到賠償嗎
可以要求要求經(jīng)濟補償金,自用工之日起,用人單位即有義務(wù)為勞動者繳納保險。五險一金應(yīng)當(dāng)由單位和個人按照比例共同繳納,以下比例可供參考: 北京養(yǎng)老保險繳費比例:單位20%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個人8%(全
2022-01-30 15,340 -
廠倒閉員工如何獲得賠償
企業(yè)倒閉哺乳期員工賠償:《女職工勞動保護規(guī)定》第九條規(guī)定,有不滿一周歲嬰兒的女職工,其所在單位應(yīng)當(dāng)在每班勞動時間內(nèi)給予其兩次哺乳(含人工喂養(yǎng))時間,每次三十分鐘。多胞胎生育的,每多哺乳一個嬰兒,每次哺
2022-07-06 15,340 -
工廠倒閉員工要得到什么賠償
1、《中華人民共和國勞動合同法》第44條第4項規(guī)定,使用者依法宣布破產(chǎn)的,勞動合同終止。第四十六條第六項規(guī)定,按本法第四十四條第四項規(guī)定終止勞動合同,用人單位應(yīng)向勞動者支付經(jīng)濟補償。因此,如果工廠被宣
2021-10-01 15,340 -
私人鋼鐵廠倒閉員工有賠償嗎?
有經(jīng)濟補償。用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的,勞動合同終止。按照《勞動合同法》第四十六條第六項規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限
2022-10-05 15,340
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01:23
工廠倒閉工傷賠償還能拿到嗎工廠倒閉工傷賠償還能拿到。公司在破產(chǎn)時,雖然已經(jīng)資不抵債,但是公司欠下的工傷賠償金在第一清償順序,故此只要工傷賠償?shù)慕痤~不是十分的大,此時即使公司已經(jīng)瀕臨破產(chǎn),或者是已經(jīng)進入破產(chǎn)程序,此時職員的工傷賠償金也依舊可以獲得。工傷索賠的賠償項目有
3,519 2022.05.11 -
01:13
公司倒閉員工怎么賠償公司破產(chǎn),應(yīng)按規(guī)定給員工解除合同的補償金,標(biāo)準(zhǔn)為:工作時間滿一年給一個月的平均工資,不足一年但超過半年的按一個月工資計算,低于半年按半個月工資計算。 雙方勞動關(guān)系解除或者停止后產(chǎn)生需要支付的工資、經(jīng)濟補償金等問題,如果員工能夠證明公司承諾支
3,988 2022.04.17 -
01:10
倒閉公司員工怎么賠償公司破產(chǎn)倒閉,那么公司和員工之間的勞動合同也就解除了。這種情況下公司需要向員工支付經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金的標(biāo)準(zhǔn)是按照勞動者在單位的工作年限來計算的。每工作滿一年,那么就支付一個月的工資標(biāo)準(zhǔn)作為經(jīng)濟補償金。此外如果公司拖欠員工的工資,社會保險
2,273 2022.04.17