合同作廢需要公證嗎,有沒有相關(guān)的法律規(guī)定
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合同作廢通常是不需要公證的，但要求根據(jù)交易習(xí)慣履行通知、協(xié)助、保密、舊物回收等隨附義務(wù)，所以一般只需及時通知對方當(dāng)事人。但當(dāng)事人選擇公證的，也是可行的，法律沒有強制性規(guī)定。
《中華人民共和國民法典》第五百五十七條 有下列情形之一的，債權(quán)債務(wù)終止： （一）債務(wù)已經(jīng)履行； （二）債務(wù)相互抵銷； （三）債務(wù)人依法將標(biāo)的物提存； （四）債權(quán)人免除債務(wù)； （五）債權(quán)債務(wù)同歸于一人； （六）法律規(guī)定或者當(dāng)事人約定終止的其他情形。 合同解除的，該合同的權(quán)利義務(wù)關(guān)系終止。 《中華人民共和國民法典》第五百五十八條 債權(quán)債務(wù)終止后，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循誠信等原則，根據(jù)交易習(xí)慣履行通知、協(xié)助、保密、舊物回收等義務(wù)。 《中華人民共和國民法典》第五百五十九條 債權(quán)債務(wù)終止時，債權(quán)的從權(quán)利同時消滅，但是法律另有規(guī)定或者當(dāng)事人另有約定的除外。
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法律對加班有限制規(guī)定。 勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時。用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。
固定期限勞動合同指用人單位與勞動者約定合同終止時間的勞動合同。固定期限的勞動合同可以是較短時間的，如半年、一年、二年，也可以是較長時間的如三年以上，包括五年、十年，甚至更長時間。
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合同作廢需要公證嗎？合同作廢一般不需要公證，只要根據(jù)交易習(xí)慣履行通知、協(xié)助、保密、舊物回收等隨附義務(wù)即可，所以一般只需及時通知對方當(dāng)事人。但當(dāng)事人選擇公證的，也是可行的，法律沒有強制性規(guī)定。
2021.02.04 125 -
定金條款作廢的相關(guān)規(guī)定有哪些定金條款作廢的相關(guān)規(guī)定如下： 1、根據(jù)《中華人民共和國民法典》規(guī)定，當(dāng)事人因不可抗力無法達到合同目的，可以解除合同。如無特別約定，終止合同將廢止定金條款； 2、根據(jù)《中華人民共和國民法典》規(guī)定，雙方可以協(xié)商解除合同。合同簽訂后，雙方協(xié)商同意
2022.06.17 1,005 -
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沒有公證的合同有效嗎,有沒有相關(guān)的法律規(guī)定
一份合同，只要它所設(shè)立的內(nèi)容是符合，我們國家的法律相關(guān)規(guī)定的，并且合同所表述的是雙當(dāng)事人真實的意思，在雙方當(dāng)事人自愿的前提條件下，這個時候，所簽訂的合同不需要經(jīng)過特別的公證，就具有法律所規(guī)定的效力。會
2023-02-10 15,340 -
公司合同想登記著作權(quán)有沒有相關(guān)的法律規(guī)定？
《中華人民共和國著作權(quán)法》第三條本法所稱的作品，包括以下列形式創(chuàng)作的文學(xué)、藝術(shù)和自然科學(xué)、社會科學(xué)、工程技術(shù)等作品： （一）文字作品； （九）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他作品。《中華人民共和國著作權(quán)法實施
2022-07-06 15,340 -
質(zhì)押股權(quán)是否需要公證,有沒有相關(guān)的法律規(guī)定
質(zhì)押股權(quán)需要公證，公證是指公證機構(gòu)根據(jù)自然人、法人或者其他組織的申請，依照法定程序?qū)γ袷路尚袨?、有法律意義的事實和文書的真實性、合法性予以證明的活動。
2023-02-12 15,340 -
合同的作廢需要公證嗎
合同作廢不需要公證，但是經(jīng)過公證的，可以直接作為認定事實的根據(jù)。根據(jù)《民法典》第五百六十二條規(guī)定，當(dāng)事人協(xié)商一致，可以解除合同。當(dāng)事人可以約定一方解除合同的事由。解除合同的事由發(fā)生時，解除權(quán)人可以解除
2022-07-02 15,340
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作廢的合同要撕毀嗎作廢的合同要撕毀。但是撕毀合同不是解除合同的方式，但從證據(jù)角度，合同撕毀后，一方不承認合同內(nèi)容，主張合同內(nèi)容的一份就有敗訴風(fēng)險。具體如下： 1、雙方分別持有的合同都被撕毀，如未履行且一方拒不承認的，視為未簽署過生效合同； 2、雙方分別持有的
1,823 2022.04.17 -
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合同法關(guān)于合同解除的法律規(guī)定在《中華人民共和國民法典》生效之后，合同的相關(guān)問題應(yīng)當(dāng)參照《中華人民共和國民法典》合同編的有關(guān)規(guī)定。根據(jù)《中華人民共和國民法典》規(guī)定了合同解除的方式，包括約定解除和法定解除、解除權(quán)行使的期限、合同解除的程序以及行使解除權(quán)的法律后果等。法律規(guī)
2,055 2022.04.17 -
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競業(yè)限制相關(guān)法律法規(guī)與競業(yè)限制有關(guān)的法律法規(guī)主要有下面幾點： 第一，用人單位可以和負有保密義務(wù)的勞動者在簽訂勞動合同時約定競業(yè)限制條款。與此同時，可以約定在解除或者終止勞動合同后，在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動者經(jīng)濟補償。如果勞動者違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照先
4,021 2022.04.15
