2017年內(nèi)蒙古興安盟新產(chǎn)假。
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正常產(chǎn)假98天，最多可休128天。法律規(guī)定：《內(nèi)蒙古人口與計(jì)劃生育條例》第四十一條 公民比法定婚齡推遲三年以上初婚者為晚婚。已婚婦女比法定婚齡推遲四年以上初育者為晚育。晚婚者增加結(jié)婚假期15天的晚婚者增加產(chǎn)假30天，給予男性護(hù)理假期10天。對(duì)晚婚晚育者還可以給予其他形式的獎(jiǎng)勵(lì)?！?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/laodongguanxi_nzg/">女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條：女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。
《內(nèi)蒙古人口與計(jì)劃生育條例》第四十一條 《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條
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內(nèi)蒙古興安盟的產(chǎn)假最多可休息128天，包括國(guó)家給女職工的產(chǎn)假98天，以及當(dāng)?shù)貙?duì)晚育者額外增加的30天產(chǎn)假。其中職工在產(chǎn)假一般可休15天，計(jì)算在該產(chǎn)假期限之內(nèi)。
內(nèi)蒙古興安盟正常產(chǎn)假98天，晚育者產(chǎn)假可休128天，陪產(chǎn)假為10天。根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定，已婚婦女比法定婚齡推遲四年以上初育者為晚育，晚育者增加產(chǎn)假三十日，并給予男方護(hù)理假十日，還可以給予其他形式獎(jiǎng)勵(lì)。
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2017年內(nèi)蒙古阿拉善盟產(chǎn)假多少天內(nèi)蒙古阿拉善盟產(chǎn)假的天數(shù)最多是128天。國(guó)家規(guī)定女職工生育時(shí)一般享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，應(yīng)增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，可增加產(chǎn)假15天。但當(dāng)?shù)氐囊?guī)定是晚婚者增加婚假十五日；晚育者增加產(chǎn)假三十日。
2020.05.25 161 -
內(nèi)蒙古興安盟扎賚特旗產(chǎn)假最新天數(shù)是好多內(nèi)蒙古興安盟扎賚特旗正常產(chǎn)假98天，最多可休128天。晚育者增加產(chǎn)假三十日，并給予男方護(hù)理假十日。產(chǎn)假是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇，一般從分娩前半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月，晚婚晚育者可前后長(zhǎng)至四個(gè)月，女職工生育享受不少于九十八天的產(chǎn)假。
2020.05.13 135 -
內(nèi)蒙古興安盟正常情況產(chǎn)假有多少天在正常情況下，內(nèi)蒙古興安盟職工的產(chǎn)假有98天，最多可休128天。產(chǎn)假是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇，國(guó)家規(guī)定的一般是98天，而對(duì)于符合當(dāng)?shù)卣呱穆毠?，可為其增加產(chǎn)假。
2020.12.17 154
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內(nèi)蒙古興安盟多少天產(chǎn)假
正常產(chǎn)假98天，最多可休128天。法律規(guī)定：《內(nèi)蒙古人口與計(jì)劃生育條例》第四十一條 公民比法定婚齡推遲三年以上初婚者為晚婚。已婚婦女比法定婚齡推遲四年以上初育者為晚育。晚婚者增加結(jié)婚假期15天的晚婚者
2021-10-16 15,340 -
內(nèi)蒙古興安盟的產(chǎn)假多久
正常產(chǎn)假98天，最多可休128天。法律規(guī)定：《內(nèi)蒙古人口與計(jì)劃生育條例》第四十一條 公民比法定婚齡推遲三年以上初婚者為晚婚。已婚婦女比法定婚齡推遲四年以上初育者為晚育。晚婚者增加結(jié)婚假期15天的晚婚者
2021-10-18 15,340 -
2017內(nèi)蒙古興安盟豐鎮(zhèn)市的規(guī)定產(chǎn)假是多少天？
正常產(chǎn)假98天，最多可休128天。法律規(guī)定：《內(nèi)蒙古人口與計(jì)劃生育條例》第四十一條 公民比法定婚齡推遲三年以上初婚者為晚婚。已婚婦女比法定婚齡推遲四年以上初育者為晚育。晚婚者增加結(jié)婚假期15天的晚婚者
2021-10-16 15,340 -
內(nèi)蒙古興安盟產(chǎn)假和陪產(chǎn)假是怎樣的
正常產(chǎn)假98天，最多可休128天。 法律規(guī)定： 《內(nèi)蒙古人口與計(jì)劃生育條例》第四十一條公民比法定婚齡推遲三年以上初婚者為晚婚。已婚婦女比法定婚齡推遲四年以上初育者為晚育。 晚婚者增加婚假十五日;晚育者
2022-06-23 15,340
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2020年新婚姻法婚內(nèi)出軌財(cái)產(chǎn)分割離婚時(shí)，如果因一方出軌而導(dǎo)致離婚的，離婚財(cái)產(chǎn)分割一般分以下幾種方式：1、雙方協(xié)商決定。夫妻離婚時(shí)，一般情況下，兩人的共同財(cái)產(chǎn)由雙方協(xié)商處理來(lái)分割。協(xié)商時(shí)，需遵循男女平等的原則。在兩方協(xié)商一致的情況下，自由分割。這個(gè)也是夫妻離婚時(shí)最常見的一種
1,886 2021.04.25 -
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產(chǎn)假節(jié)假日算不算在內(nèi)產(chǎn)假節(jié)假日算在內(nèi)。請(qǐng)產(chǎn)假周末和法定節(jié)假日也包括在內(nèi)的。一般從分娩前半個(gè)月到產(chǎn)后兩個(gè)半月，如果是晚婚晚育的，那么前后長(zhǎng)可以延長(zhǎng)到四個(gè)月。通常情況下，女職工的生育產(chǎn)假不少于九十八天。職業(yè)女性在休產(chǎn)假期間，用人單位不可以降低其工資、辭退或者以其他
4,318 2022.04.18 -
01:14
2020年病假工資新規(guī)定病假期間，是指職工因?yàn)榛疾』蛘叻且蚬へ?fù)傷，需要治療而無(wú)法工作的時(shí)間?？偟膩?lái)說(shuō)，病假工資由職工本人工資和工齡決定，但是，不管怎么計(jì)算，病假工資都不能低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY的百分之八十。病假工資基數(shù)，按不低于勞動(dòng)合同約定的勞動(dòng)者本人所在崗位相對(duì)應(yīng)的工
5,106 2021.03.24
