合同到期不續(xù)簽會怎樣？
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現(xiàn)在如果勞動合同到期了沒有續(xù)簽的話，一般來說合同期滿后企業(yè)與員工不終止勞動關(guān)系，在雙方完全同意的情況下繼續(xù)履行原合同確定的權(quán)利與義務(wù)的法律行為。續(xù)簽勞動合同和訂立勞動合同一樣，應(yīng)堅持平等自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定。具體應(yīng)注意如下事項： 1、勞動合同期滿，用人單位與勞動者同意續(xù)延勞動關(guān)系的，應(yīng)當在勞動合同期滿前依法續(xù)簽勞動合同。 2、員工若患有職業(yè)病或其因工負傷并被確認達到規(guī)定的傷殘等級，要求續(xù)簽勞動合同的，企業(yè)應(yīng)與其續(xù)簽合同。 3、員工若在企業(yè)連續(xù)工作滿10年以上，在續(xù)簽勞動合同時，其要求續(xù)簽無固定期限勞動合同的，企業(yè)應(yīng)與其續(xù)簽無固定期限勞動合同。 4、勞動合同期滿后，企業(yè)不想續(xù)簽合同，但未能與員工辦理終止勞動合同手續(xù)，形成事實勞動關(guān)系的，視為續(xù)延勞動合同，企業(yè)應(yīng)當與員工續(xù)簽勞動合同。 5、企業(yè)與員工續(xù)簽勞動合同，無論期限多少，都不得約定試用期。
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合同到期不續(xù)簽手續(xù)是合同到期，員工意愿續(xù)簽勞動合同，單位不予續(xù)簽勞動合同。那么單位需要提前通知員工不予續(xù)簽勞動合同，并支付員工經(jīng)濟補償，雙方勞動合同終止辦理工作交接手續(xù)，解除勞動關(guān)系。
雙方簽訂的固定期限勞動合同期滿的，用人單位不同意續(xù)訂勞動合同，用人單位應(yīng)當向勞動者支付經(jīng)濟補償金。 但勞動合同到期后，單位沒有與勞動者續(xù)簽合同，但勞動者仍在單位工作，用人單位應(yīng)從第二個月起支付勞動者雙倍工資。但要注意一年的訴訟時效。
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土地合同到期不續(xù)簽會怎樣土地合同到期不續(xù)簽，合同的權(quán)利義務(wù)關(guān)系終止。土地承包經(jīng)營權(quán)合同約定的承包期限屆滿的，可以由土地承包經(jīng)營權(quán)人依照農(nóng)村土地承包的法律規(guī)定繼續(xù)承包。
2021.04.08 234 -
合同到期公司不續(xù)簽會怎么樣？分兩種情況來看： 一、如果單位不續(xù)簽，需要進行經(jīng)濟補償。 二、如果員工不續(xù)簽，要看具體情況又細分為兩種情況： 1、如果單位維持或者提高原來勞動條件，員工仍然不續(xù)簽的，則不進行經(jīng)濟補償。 2、如果單位降低原來勞動條件，員工不續(xù)簽的，則單位還要
2020.07.02 177 -
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合同到期不續(xù)簽會怎樣
合同期滿后，若原有合同對承包期滿后的關(guān)系有特殊約定，從其約定；若沒有特殊約定，又沒有續(xù)簽合同，任何一方也沒有在此前提出異議的，雙方的行為已表明雙方仍然存在事實的承包關(guān)系。這種事實上的承包關(guān)系，在法律上
2022-03-13 15,340 -
長期合同到期不續(xù)簽會怎樣
1、一般情況下，勞動合同糾紛或勞動人事爭議案件由實際履行地管轄，如果你是在吉林履行的當?shù)貏趧泳謶?yīng)當受理；2、可以委托上海律師辦理，具體費用建議和律師協(xié)商處理3、試用期三個月的約定不服合勞動法的相關(guān)規(guī)定
2022-01-31 15,340 -
合同到期不續(xù)簽會怎么樣
是到期了用人單位不再和你續(xù)約嗎 是這樣的，如果你是自己不干了，是沒有經(jīng)濟補償?shù)模鞘窃诤贤谙逎M了后用人單位不要你了，或者是降低了待遇要求續(xù)約的然后你不干了，是可以要求經(jīng)濟賠償?shù)模?jīng)濟賠償就是你每在
2022-01-09 15,340 -
合同到期不續(xù)簽會怎么樣？
合同到期用人單位不續(xù)簽的，需要支付經(jīng)濟補償金，《勞動合同法》第四十七條規(guī)定：“經(jīng)濟補償金按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個
2022-03-26 15,340
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二次合同到期不續(xù)簽怎樣賠償合同到期，用人單位提出不續(xù)簽的，應(yīng)該支付勞動者經(jīng)濟補償金，工作1年支付1個月工資。如果勞動者存在要求續(xù)簽無固定期限勞動合同的話，用人單位拒絕續(xù)簽違法，應(yīng)該支付勞動者賠償金，工作1年支付2個月工資。勞動合同期滿，當事人協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合
2,642 2022.04.17 -
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合同期到期不續(xù)簽怎么賠償合同期到期不續(xù)簽，應(yīng)當支付勞動者經(jīng)濟補償。用人單位維持或者是提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的情形除外；經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付；用人單位與勞動者協(xié)商一致的，可以訂立無固
992 2022.04.25 -
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合同到期怎么續(xù)簽關(guān)于合同到期的續(xù)簽問題，如果當事人簽訂合同時有約定的，按約定。由于法律并未強制要求，合同到期必須續(xù)簽或者不得續(xù)簽，所以，當事人在此問題的處理上，有很大的任意性。如果當事人沒有約定的，合同雙方均可在合同到期前的合理期間內(nèi)，以口頭或者書面的形式
3,159 2022.05.11
