加班途中有時間不算怎么辦
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出差周末在回來的途中不算加班時間。一般是將出差的在途時間、上下班在路上的時間、為工作而進行的準備時間排除在加班之外。
上班期間出車禍可能算工傷。在下班途中，受到非本人主要責任的交通事故的對，可以算作工傷。因此上班期間出車禍的，如果不是本人主要責任的，則可以認定為工傷，否則不屬于工傷。
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出差在回來的途中加班算不算經(jīng)常加班出差周末在回來的途中不算加班時間。原因：出差在外雖然在途時間不能自由支配，但期間只是乘車，并無實際工作內(nèi)容，也沒有實際提供勞動；在途時間對公司不屬于生產(chǎn)經(jīng)營，并不能產(chǎn)生生產(chǎn)經(jīng)營的效益；在坐車時，可以照常休息。
2020.07.10 568 -
加班時發(fā)病怎么辦，加班時發(fā)病算不算工傷不算。工作時間外加班突發(fā)疾病的不屬于工傷。在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的認定為工傷。
2020.11.27 162 -
不同時間加班如何算加班費加班工資計算：法定節(jié)假日加班工資=月工資基數(shù)÷全年月平均計薪日×300%×加班天數(shù)；休息日加班工資=月工資基數(shù)÷全年月平均計薪日×200%×加班天數(shù)；工作日加班工資=月工資基數(shù)÷全年月平均計薪日×150%×加班天數(shù)。
2020.05.23 207
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周末在回來的途中算不算加班時間
出差周末回來的路上不是加班時間。原因：雖然出差時間不能自由控制，但只有公交車，沒有實際工作內(nèi)容，沒有實際勞動；公司不屬于生產(chǎn)經(jīng)營，不能產(chǎn)生生產(chǎn)經(jīng)營效益；可以像往常一樣休息。
2021-12-29 15,340 -
周末加班路途算加班時間嗎
一般用人單位安排勞動者在周六日期間加班的，用人單位是應(yīng)當支付勞動者2倍工資的，所以周末加班路途其計算方式是：月工資÷21.75÷8×加班小時數(shù)×2倍。工作日加班費的計算方式:月工資÷21.75÷8×加
2022-06-13 15,340 -
上下班途中時間怎么算
《規(guī)定》第六條規(guī)定：對社會保險行政部門認定下列情形為“上下班途中”的，人民法院應(yīng)予支持：(一)在合理時間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中；(二)在合理時間內(nèi)往返于工作
2022-02-07 15,340 -
值班時間加班算不算加班
值班不應(yīng)支付加班工資。加班或值班的確定主要取決于工人是否繼續(xù)在原崗位工作，或者是否有具體的生活或經(jīng)營任務(wù)。在原崗位上有生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的是加班，否則就是值班。加班費的計算是《勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)，值班待
2021-12-22 15,340
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00:58
上下班途中受傷算不算工傷勞動者在上班或者下班的途中遭受傷害，也能夠依法認定為工傷，但是需要滿足一定的條件。具體來說，這主要依據(jù)了我國工傷保險條例第14條的規(guī)定。根據(jù)工傷保險條例的第14條，職工在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故所造成的傷害，或者因為城市軌道
4,347 2022.04.15 -
01:28
在上班的途中走路摔倒算不算工傷一般情況下，上下班途中自己摔跤受傷不算工傷。上下班途中受傷的，只有是受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的才屬于工傷，其他情況受傷一般不認定為工傷。 職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷： 1、在工作時間和工
9,942 2022.07.10 -
01:02
下班途中車禍算工傷嗎怎么賠償下班途中車禍是否算工傷，要根據(jù)責任確定。若非受傷者主要責任，則屬于工傷。具體賠償如下： 1、治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用； 2、住院伙食補助費； 3、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費； 4、安裝配置傷殘輔助器具所需費用； 5、生活不能自理的，
3,242 2022.05.11
