在公司干了四年現(xiàn)在想辭職可以給我們賠償嗎
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工作10年主動辭職沒有補(bǔ)償。公司提出解除勞動合同才有補(bǔ)償。十年老員工主動離職的,如果用人單位沒有違反勞動法情形的,用人單位是不需要給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/p>
勞動者在公司干了八年,如果因用人單位有下列情形而單方面解除勞動合同的,可以獲得八個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的;未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;未依法為勞動者繳納社保費(fèi)的;其他。
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                             我在公司干了五年了辭職有補(bǔ)償嗎 我在公司干了五年了辭職有補(bǔ)償嗎具體情況具體分析,根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,用人單位與勞動者協(xié)商一致,解除勞動合同的應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;勞動者非因用人單位過錯(cuò)而主動解除勞動合同的,用人單位依法不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 2020.08.14 1,247
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                             在公司干了10年辭職有補(bǔ)償嗎 在公司干了10年辭職有補(bǔ)償嗎在公司干了10年辭職沒有補(bǔ)償。辭職屬于主動離職,不能獲得補(bǔ)償。只有下列情況,公司才會補(bǔ)償:1、用人單位違法解除勞動合同的;2、經(jīng)勞動合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由用人單位解除勞動合同的;3、用人單位提前解除事實(shí)勞動關(guān)系的;4、用人單位以暴力、脅迫或 2022.04.16 7,561
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                        在公司工作十年了,現(xiàn)在想辭職可以要求公司賠償嗎
                        勞動者在公司工作十年,主動辭職是沒有任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的。一、勞動者提出離職分三種情況,只有第1種情況有補(bǔ)償:1、用人單位存在《勞動合同法》38條的情況,勞動者書面提出解除勞動關(guān)系后可以立即走人不需要用人 2022-02-06 15,340
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                        我在公司做了10年了,現(xiàn)在要辭職,可以申請賠償嗎
                        要看你是否是嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度。 員工離開公司的原因不同,依照法律規(guī)定,補(bǔ)償或賠償是不一樣的,具體您可以參考下面觀點(diǎn): 若公司以此種理由解除你,是無合法理由辭退你,是違法解除勞動合同,應(yīng)每工作一年 2022-04-10 15,340
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                        我在公司干了五年了辭職有補(bǔ)償嗎
                        具體情況具體分析,根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,用人單位與勞動者協(xié)商一致,解除勞動合同的應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;勞動者非因用人單位過錯(cuò)而主動解除勞動合同的,用人單位依法不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 2021-12-15 15,340
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                        在公司工作三年,辭職三年了,現(xiàn)在公司要我賠償我們的工資是真的嗎
                        03年,可以要。濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 勞動者月工資高于用人單位 2022-05-06 15,340
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                        在公司做了5年被辭退怎么賠償在公司做了5年,被辭退,賠償?shù)囊?guī)定如下:1、如果是用人單位主動向勞動者提出解除合同,并且與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的,此時(shí)用人單位需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;2、勞動合同履行期間單位不能夠無故辭退員工,只有符合法定的條件和程序公司才可以辭退員工, 9,543 2022.04.17
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                        公司監(jiān)事可以辭職嗎根據(jù)我國公司法的規(guī)定,公司的最高權(quán)力機(jī)關(guān)是股東大會,股東大會享有選舉、更換或者撤銷監(jiān)事的權(quán)力。但這并不意味著,監(jiān)事只能由股東大會進(jìn)行撤換,而不能自己辭職離崗。監(jiān)事由股東大會和職工民主選舉產(chǎn)生,與選舉自己的機(jī)關(guān)之間是委任合同的關(guān)系。雖然監(jiān)事是 5,099 2022.04.17






 
                                     
                 
                             
                             
                             
                             
                             
         
            