在校生簽訂的勞動合同是否有效
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有效 1、在校生已經(jīng)具備合《勞動法》規(guī)定的就業(yè)年齡，其在校大學(xué)生的身份也非《勞動法》規(guī)定排除適用的對象。如果雙方在協(xié)商一致且沒有違反法律規(guī)定的條件下簽訂勞動合同是受法律保護(hù)的。但是如果在校生去用人單位工作也可以不簽訂勞動合同。 2、勞動部《關(guān)于貫徹執(zhí)行中華人民共和國勞動法若干問題的意見》第十二條：在校生利用業(yè)余時間勤工助學(xué)，不視為就業(yè)，未建立勞動關(guān)系，可以不簽訂勞動合同。 根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》 第二十六條下列勞動合同無效或者部分無效： （一）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的； （二）用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動者權(quán)利的； （三）違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的。 對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的，由勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)或者人民法院確認(rèn)。 第二十七條勞動合同部分無效，不影響其他部分效力的，其他部分仍然有效。
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在校生簽訂的勞動合同是否有效視情況而定。 1、在校生已經(jīng)具備合《勞動法》規(guī)定的就業(yè)年齡，其在校大學(xué)生的身份也非《勞動法》規(guī)定排除適用的對象。如果雙方在協(xié)商一致且沒有違反法律規(guī)定的條件下簽訂勞動合同是受法律保護(hù)的。但是如果在校生去用人單位工作也可以不簽訂勞動合同。 2、法律規(guī)定在校生利用業(yè)余時間勤工助學(xué)，不視為就業(yè)，未建立勞動關(guān)系，可以不簽訂勞動合同。
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在校生簽訂的勞動合同是否會有效在校生簽訂的勞動合同一般是無效的。在校生不具備勞動合同中的主體資格，可以簽勞務(wù)合同，但不能簽勞動合同。如果大學(xué)生或者研究生等畢業(yè)的，可以依法與用人單位簽訂勞動合同。
2022.08.09 222 -
在校生已簽訂勞動合同是否有效？在校生簽訂的勞動合同是否有效視情況而定。 1、在校生已經(jīng)具備合《勞動法》規(guī)定的就業(yè)年齡，其在校大學(xué)生的身份也非《勞動法》規(guī)定排除適用的對象。如果雙方在協(xié)商一致且沒有違反法律規(guī)定的條件下簽訂勞動合同是受法律保護(hù)的。但是如果在校生去用人單位工作
2021.03.15 163 -
在校生雙方簽訂的勞動合同是否有效？在校生簽訂的勞動合同沒有效。在保留學(xué)生身份之前，公司與之建立的都不是勞動關(guān)系，只是勞務(wù)關(guān)系，符合雇傭關(guān)系特征的，可以認(rèn)定為雇傭關(guān)系。所以不符合勞動關(guān)系的訂立條件。
2020.08.08 159
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在校生簽訂的勞動合同是否有效？
有效性1、在校生已符合《勞動法》規(guī)定的就業(yè)年齡，其在校大學(xué)生身份也不符合《勞動法》規(guī)定的適用對象。在協(xié)商一致且不違反法律規(guī)定的情況下，雙方簽訂勞動合同受法律保護(hù)。但如果學(xué)生到用人單位工作，也可以不簽訂
2021-11-15 15,340 -
在校生簽訂的勞動合同是否會有效
1、在校生簽訂的勞動合同一般是無效的。 2、在校生不具備勞動合同中的主體資格，可以簽勞務(wù)合同，但不能簽勞動合同。 3、如果大學(xué)生或者研究生等畢業(yè)的，可以依法與用人單位簽訂勞動合同。
2022-07-23 15,340 -
在校生簽訂勞動合同是有效嗎
在校生簽訂勞動合同符合下列法定有效條件就是有效的：在校生已經(jīng)具有相應(yīng)的民事行為能力；在校生簽訂勞動合同的意思表示真實；勞動合同的內(nèi)容符合法律法規(guī)和公序良俗；法定其他有效條件等。
2022-05-15 15,340 -
在校生簽訂的勞動合同有效嗎
在校生簽訂的勞動合同是否有效視情況而定。 1、在校生已經(jīng)具備合《勞動法》規(guī)定的就業(yè)年齡，其在校大學(xué)生的身份也非《勞動法》規(guī)定排除適用的對象。如果雙方在協(xié)商一致且沒有違反法律規(guī)定的條件下簽訂勞動合同是受
2022-07-15 15,340
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未成年簽訂的合同是否有效與未成年人簽的合同是否有效，要按實際情況來定。分為以下的三種情況： 1、十六周歲以上不滿十八周歲的公民，以自己的勞動收人為主要生活來源的，視為完全民事行為能力人。此時的未成年有權(quán)依照合同自由原則訂立合同，和他人簽訂合同并不違法，只要合同沒有
1,548 2022.04.17 -
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個人與公司簽訂的合同是否有效個人與公司簽訂的合同是否具有法律效力，需要分情況討論。首先，個人與公司簽訂的合同，需要滿足以下的條件，才能夠發(fā)生基礎(chǔ)的法律效力：1、簽訂合同的當(dāng)事人都具有相應(yīng)的民事行為能力；2、合同的內(nèi)容符合雙方的真實意愿，并不存在欺詐或者脅迫的情形；3、
2,023 2022.04.17 -
01:06
合同是否簽字即生效合同并非簽了字，就立即產(chǎn)生法律效力的。 但是，如果合同的當(dāng)事人已經(jīng)約定了合同生效的條件的話，那么在條件成就的時間，合同才會產(chǎn)生法律效力。 我國法律明確規(guī)定，按照法律規(guī)定而成立的合同，從成立的時候，開始生效。如果法律、行政法規(guī)規(guī)定必須辦理批準(zhǔn)
1,058 2022.04.17
