合同到期通知續(xù)簽怎么辦
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正文：雙方于某年某月某日簽訂的《勞動合同書》將于某年某月某日期滿。經單位研究決定，期滿后不再簽訂勞動合同，終止勞動合同時間為某年某月某日?，F提前30日通知。請接到此通知后，按規(guī)定及時辦理工作交接和社會保險等相關手續(xù)。最后需要簽發(fā)人簽名或蓋章，寫明簽發(fā)時間即可。
你還在醫(yī)療期，你的勞動合同到期公司不給你續(xù)簽勞動合同，你可以要求公司支付經濟補償金，工作一年支付一個月的工資。合同到期，自己不想續(xù)簽，主動離職不能得到賠償。
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勞動合同到期未通知續(xù)簽怎么賠償勞動合同到期未通知續(xù)簽合同的要支付勞動者雙倍工資、與勞動者簽訂無固定期限合同，用人單位未及時和勞動者續(xù)簽勞動合同，只要勞動者仍實際在用人單位上班，那么雙方依然建立了勞動關系。
2020.07.08 196 -
合同到期不續(xù)簽要提前通知嗎合同到期不續(xù)簽不提前通知。 單位無須提前通知不續(xù)簽，但單位應當在解除或者終止勞動合同之日起7日內為勞動者出具解除或者終止勞動關系的有效證明。勞動者可以憑有效的證明材料，直接辦理失業(yè)登記手續(xù)。你就可以領取失業(yè)保障金。如果單位未按時辦理上述證明
2020.06.03 186
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勞動合同到期未通知續(xù)簽怎么辦？
用人單位提出不續(xù)簽的，應該支付勞動者經濟補償金，工作1年支付1個月工資；如果勞動者存在《勞動合同法》14條的情況下要求續(xù)簽無固定期限勞動合同的話，用人單位拒絕續(xù)簽違法，應該支付勞動者賠償金，工作1年支
2022-04-04 15,340 -
合同到期續(xù)簽通知書怎么寫
關于確認勞動合同到期續(xù)簽通知 各部門： 我公司部分員工勞動合同即將到期，為確保合同續(xù)簽工作順利進行，現將勞動合同到期人員名單附后，請所列人員所在單位根據本部門工作情況，確定公司是否與其續(xù)簽勞動合同。凡
2022-08-03 15,340 -
合同到期公司沒有通知續(xù)簽怎么辦？
假如合同到期公司沒有通知續(xù)簽，按照勞動法第四十七條經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的
2022-08-05 15,340 -
合同到期口頭通知續(xù)簽
1、既然是口頭告知，所以主張單位違法解除合同想要證明非常困難，因而由此要求賠償（補償的雙倍）自然就不行了。 2、合同到期，單位不愿意續(xù)簽，應該滿一年支付1個月工資補償，這就要看你工作了多長時間了，自己
2022-03-17 15,340
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01:11
合同到期怎么續(xù)簽關于合同到期的續(xù)簽問題，如果當事人簽訂合同時有約定的，按約定。由于法律并未強制要求，合同到期必須續(xù)簽或者不得續(xù)簽，所以，當事人在此問題的處理上，有很大的任意性。如果當事人沒有約定的，合同雙方均可在合同到期前的合理期間內，以口頭或者書面的形式
3,159 2022.05.11 -
01:22
合同到期公司不續(xù)簽怎么辦根據勞動合同法相關規(guī)定，如果員工的勞動合同期滿，公司不再與其續(xù)簽，則公司需要對其進行經濟補償；經濟補償一般按員工在本單位實際工作的年限為依據，每滿1年則需要向員工支付1個月工資的標準；工作滿6個月以上但未滿1年的，則需要按照按1年計算；未滿
6,053 2022.04.17 -
01:11
合同到期后公司不續(xù)簽怎么辦合同到期后，公司不續(xù)簽怎么辦 合同到期后，公司不續(xù)簽，則公司要對職工進行經濟補償。 經濟補償按照職工在本單位工作時間的長短來計算，以每滿1年支付1個月工資的標準，向職工支付。半年以上，但沒有滿1年的，按1年算；不滿半年的，向職工支付半個月工
3,607 2022.05.11
