醫(yī)療期內(nèi)合作到期公司沒通知續(xù)簽合同同怎么辦

2020-10-17 163

普法內(nèi)容

你還在醫(yī)療期，你的勞動合同到期公司不給你續(xù)簽勞動合同，你可以要求公司支付經(jīng)濟補償金，工作一年支付一個月的工資。合同到期，自己不想續(xù)簽，主動離職不能得到賠償。

《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償：（一）勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的；（二）用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的；（三）用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動合同的；（四）用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動合同的；（五）除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第四十四條第一項規(guī)定終止固定期限勞動合同的；（六）依照本法第四十四條第四項、第五項規(guī)定終止勞動合同的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

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醫(yī)療期滿合同到期不續(xù)簽賠償
醫(yī)療期滿合同到期不續(xù)簽賠償具體的情況如下： 1、公司如果不與當事人續(xù)簽，當事人可以獲得經(jīng)濟補償金； 2、如公司開出的續(xù)簽條件比現(xiàn)在合同的低，不續(xù)簽，當事人可以獲得經(jīng)濟補償金； 3、如果公司開出的續(xù)簽條件比現(xiàn)在的合同高或者持平，不續(xù)簽，當事人

2023-03-30 52
醫(yī)療期內(nèi)不續(xù)簽合同違法嗎
在法律規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)勞動合同不需要續(xù)簽，勞動合同會順延到醫(yī)療期結(jié)束。《勞動合同法》第四十五條規(guī)定，勞動合同期滿，有本法第四十二條規(guī)定情形之一的，勞動合同應當續(xù)延至相應的情形消失時終止。但是，本法第四十二條第二項規(guī)定喪失或者部分喪失勞動能力

2022-12-26 400
我的合同到期了咨詢下合同到期通知續(xù)簽合同
勞動合同期滿，當事人協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同，并在勞動合同期滿前辦理續(xù)訂手續(xù)。因用人單位的原因未辦理終止或者續(xù)訂勞動合同手續(xù)，勞動者繼續(xù)在該用人單位工作，形成事實勞動關(guān)系的，視為勞動合同的繼續(xù)履行。

2024-05-24 39

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合同到期沒有簽，醫(yī)療期內(nèi)合同到期應該怎么辦
醫(yī)療期間合同到期的，勞動合同到醫(yī)療期間為止，公司要求解除勞動合同的，必須支付賠償金。如果用人單位單方面解除勞動合同，可以要求賠償金，按工齡賠償，一年支付一個月，如果一個月前沒有通知，還應該支付一個月的

2021-10-26 15,340
合同到期沒通知怎么續(xù)訂
關(guān)于勞動合同到期后用人單位沒有提前通知是否續(xù)簽的，我國勞動法有明確規(guī)定，第四十六條有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償：(五）除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不

2022-04-18 15,340
合同到期醫(yī)療期內(nèi)不續(xù)簽有補償嗎
看是否勞動者主動不續(xù)簽的，如果是公司主動不續(xù)簽，可以要求經(jīng)濟補償金；如果是在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)不續(xù)簽的，可以要求雙倍的經(jīng)濟補償金?！秳趧雍贤ā返谒氖鶙l有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償

2022-02-14 15,340
合同到期公司沒有通知續(xù)簽,但是還在上班
看你原來的勞動合同是否約定合同到期自動延期，如果沒有需要另行簽訂。合同到期后雖然單位沒有續(xù)簽，但是你在單位的默許下繼續(xù)工作的，視為雙方按照原合同繼續(xù)履行，你相當于還是有合同的，所以不適用雙倍工資賠償

2023-03-05 15,340

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01:02
租房合同到期后沒續(xù)簽如何退
租房合同到期后，雙方?jīng)]有續(xù)簽的話，這時候原租賃合同就終止。承租人返還了相應的租賃物，就不需要再通過簽訂相應的終止協(xié)議來實現(xiàn)房屋租賃合同的終止。換句話說，租房合同到期后沒續(xù)簽，并不需要簽訂相應的終止協(xié)議來實現(xiàn)退房。承租人只需要完成以下義務(wù)：

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00:51
合同沒到期公司解聘該怎么賠償
勞動者與用人單位之間的勞動合同尚未到期，用人單位就單方面辭退勞動者的，需要向勞動者支付兩倍的經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償金的標準以職工的工作年限為準，工作每滿一年用人單位就要支付一個月工資。若工作滿六個月但不滿一年的，支付一個月工資；尚未滿六個月的

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01:06
合同到期要提前通知嗎
合同到期是否要提前通知，由當事人自行決定，具體如下： 1、合同到期續(xù)簽需要提前通知，按照相關(guān)法律的規(guī)定，沒有特別約定，勞動者不續(xù)簽勞動合同，一定要提前通知公司的； 2、若雙方當事人在簽訂合同的時候，明確了合同到期不需要提前通知的，則不需要通

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