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工傷鑒定是在醫(yī)療期結(jié)束后辦嗎?

2022-11-02 19:20

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2022-11-02回復(fù)

專業(yè)分析:

按照所在省、或者直轄市、自治區(qū)的規(guī)定確認(rèn)。工傷職工停工留薪期,即停止工作,治療工傷期間,包括住院期間和出院后休養(yǎng)期間,如何確定,各地規(guī)定不同: 一、按職工就診的簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu),或者簽訂服務(wù)協(xié)議的工傷康復(fù)機(jī)構(gòu)根據(jù)職工傷情出具的休證明確認(rèn),滿1年或者有爭(zhēng)議的,申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn). 二、憑職工就診的簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu),或者簽訂服務(wù)協(xié)議的工傷康復(fù)機(jī)構(gòu)根據(jù)職工傷情出具的休證明,由用人單位按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門《工傷職工停工留薪期分類目錄》確定。停工留薪期超過(guò)12個(gè)月或者有爭(zhēng)議的,需經(jīng)設(shè)區(qū)的市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)。 三、對(duì)于你的工傷鑒定是在醫(yī)療期結(jié)束后嗎這個(gè)問(wèn)題,可以憑職工就診的簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu),或者簽訂服務(wù)協(xié)議的工傷康復(fù)機(jī)構(gòu)根據(jù)職工傷情出具的休證明休養(yǎng),在勞動(dòng)能力鑒定時(shí)進(jìn)行確認(rèn)。

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孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

依據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定,工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

王偉剛律師

云南天外天律師事務(wù)所

工傷等級(jí)鑒定之后不代表治療結(jié)束。工傷等級(jí)鑒定之后確需治療的,可以繼續(xù)治療。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。

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