供養(yǎng)親屬撫恤金如何賠償：1、配偶每月可獲得員工本人工資的40％，其條件是配偶依靠因工死亡員工生前提供主要生活來源，完全喪失勞動能力，或者因工傷死亡的員工配偶男性60歲以上，女性55歲以上。其計算公式為：供養(yǎng)親屬撫恤金賠償金額＝工傷死亡職工本人工資（元／月）×40％2、其他親屬每人每月可獲得職工本人工資的30％，其他親屬是指工傷死亡職工親屬中除配偶以外的子女、父母、祖父母、孫子女、孫子女、兄弟姐妹等人。其他親屬申請供養(yǎng)親屬撫恤金的條件是：（1）因工死亡的職工生前提供主要生活來源；（2）完全喪失勞動能力的；（3）工傷死亡職工子女未滿18周歲的；工傷死亡職工父母均已死亡，其祖父、祖父年滿60周歲，祖母、祖母年滿55周歲的；工傷死亡職工子女已死亡或完全喪失勞動能力，其孫子女、孫子女未滿18周歲的；工傷死亡職工父母已死亡或完全喪失勞動能力，其兄弟姐妹未滿18周歲的。其計算公式為：供養(yǎng)親屬撫恤金賠償金額＝工傷死亡職工本人工資（人民幣／月）×30％3。孤寡老人或孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10％，也就是說，如果工傷死亡職工的配偶是孤寡老人，每月可獲得的供養(yǎng)親屬撫恤金為職工工資的50％。其計算公式為：供養(yǎng)親屬撫恤金賠償金額＝工傷死亡職工本人工資×50％4。工傷死亡職工的父母、祖父母、祖父母、兄弟姐妹等為孤寡老人，或者其子女、孫子女、孫子女、兄弟姐妹等為孤兒的，每人每月可獲得的供養(yǎng)親屬撫恤金為職工工資的40％。其計算公式為：供養(yǎng)親屬撫恤金賠償金額＝工傷死亡職工本人工資×40％5。需要注意的是，工傷死亡職工多個親屬有資格申請供養(yǎng)親屬撫恤金的，核定的供養(yǎng)親屬撫恤金之和不得高于因工死亡職工生前工資。比如姚某某是某化工廠的員工，在一次工傷事故中不幸死亡。其親屬中有資格獲得供養(yǎng)親屬撫恤金的有：妻子、兒子、妹妹、弟弟。根據(jù)法定計算標(biāo)準(zhǔn)，上述親屬每月可獲得的撫恤金之和為姚某某工資×130％，超過姚某某工資。這樣，上述親屬每月總共可獲得的撫恤金只能相當(dāng)于姚某某的工資，額外部分不能計算。供養(yǎng)親屬撫恤金由統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門根據(jù)職工平均工資和生活費用的變化及時調(diào)整。調(diào)整方法由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。所以，如果供養(yǎng)親屬撫恤金被調(diào)整，其計算應(yīng)適用于調(diào)整后的標(biāo)準(zhǔn)。

北京市實施《工傷保險條例》辦法第三十三條