仲裁申請(qǐng)書反饋申請(qǐng)書內(nèi)容有哪些
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被申請(qǐng)人針對(duì)申請(qǐng)人的仲裁請(qǐng)求提出反請(qǐng)求也應(yīng)當(dāng)具備以下條件： 1．反請(qǐng)求應(yīng)由被申請(qǐng)人以原仲裁申請(qǐng)人為被申請(qǐng)人提出，否則，不能形成反請(qǐng)求。 2．反請(qǐng)求只能由被申請(qǐng)人受理原仲裁申請(qǐng)的仲裁委員會(huì)提出，企業(yè)提出仲裁反申請(qǐng)書，而不得向其他仲裁委員會(huì)提出，只有這樣才能通過仲裁請(qǐng)求與反請(qǐng)求的合并審理，達(dá)到抵消進(jìn)行吞并仲裁請(qǐng)求的目的。 反請(qǐng)求應(yīng)當(dāng)在仲裁委員會(huì)受理原仲裁申請(qǐng)后，作出仲裁裁決之前提出，否則就無法實(shí)現(xiàn)與仲裁請(qǐng)求合并審理的目的。
對(duì)內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
其內(nèi)容應(yīng)包括：申請(qǐng)人和被申請(qǐng)人的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，法人或其他組織的名稱、住所和法定代表人或主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)，申請(qǐng)人的要求和所依據(jù)的事實(shí)和理由、證據(jù)和證據(jù)來源，證人的姓名和住所。
仲裁申請(qǐng)書需要包括的內(nèi)容有：當(dāng)事人的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，法人或者其他組織的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)；仲裁請(qǐng)求和所根據(jù)的事實(shí)、理由；證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所等其他法定必要性材料。
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仲裁申請(qǐng)書的內(nèi)容包括哪些內(nèi)容？仲裁申請(qǐng)書應(yīng)包括下列內(nèi)容：當(dāng)事人的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，法人或者其他組織的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)；仲裁請(qǐng)求和所根據(jù)的事實(shí)、理由；證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所等其他信息。
2020.07.19 197 -
申請(qǐng)仲裁時(shí)仲裁申請(qǐng)書要寫什么內(nèi)容仲裁申請(qǐng)書應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)：勞動(dòng)者和用人單位的基本信息；仲裁請(qǐng)求和所根據(jù)的事實(shí)、理由；證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。仲裁委員會(huì)收到仲裁申請(qǐng)書之日起五日內(nèi)，經(jīng)審查認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)受理，并通知當(dāng)事人。
2020.06.05 250 -
勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書內(nèi)容包括哪些勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書內(nèi)容包括申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人的主體身份信息；具體的仲裁請(qǐng)求；申請(qǐng)人所陳述的事實(shí)和理由所收集的證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所；以及申請(qǐng)人的簽名、蓋章等。
2020.04.25 198
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書面反仲裁申請(qǐng)書
反申請(qǐng)人： 反被申請(qǐng)人： 因勞動(dòng)爭議仲裁反申請(qǐng)書訴反申請(qǐng)人勞動(dòng)爭議糾紛一案，日收到貴委送達(dá)的仲裁申請(qǐng)書，針對(duì)勞動(dòng)爭議仲裁反申請(qǐng)書的仲裁請(qǐng)求和事實(shí)理由提出 如下反請(qǐng)求事項(xiàng)： 1、請(qǐng)求裁令勞動(dòng)爭議仲裁反申
2022-08-12 15,340 -
合同反訴仲裁申請(qǐng)書內(nèi)容
仲裁反訴書是指在仲裁程序開始后，被申請(qǐng)人就其余申請(qǐng)人之間的同一糾紛問題，提出相反的仲裁請(qǐng)求的文書。仲裁反訴書與民事案件審理中的被告方提如的反訴狀大體相同，一般由以下三個(gè)部分組成： 1．首部 這部分應(yīng)寫
2022-08-12 15,340 -
仲裁反請(qǐng)求申請(qǐng)書
反請(qǐng)求人： (名稱/姓名) 身份證號(hào)(申請(qǐng)人為個(gè)人的這一項(xiàng)填寫)： 地址： 法定代表人/負(fù)責(zé)人(申請(qǐng)人為個(gè)人的這一項(xiàng)不填寫)： 職務(wù)： 委托代理人姓名：工作單位： 性別：年齡： 職務(wù)： 被反請(qǐng)求人：(
2022-03-14 15,340 -
勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書有哪些內(nèi)容
1、申請(qǐng)仲裁的案件必須是勞動(dòng)爭議案件(勞務(wù)爭議不受理)，而且要符合勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)的受理范圍； 2、必須在法定申請(qǐng)時(shí)效期間(勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起一年內(nèi))向仲裁委員會(huì)提交書面申請(qǐng)書，并按照被申訴人數(shù)提交
2022-11-07 15,340
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合同仲裁申請(qǐng)書怎么寫申請(qǐng)人可以到勞動(dòng)仲裁委員會(huì)立案庭拿到模板，仲裁申請(qǐng)書應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)：1、勞動(dòng)者的姓名、性別、出生日期、身份證件號(hào)碼、住所、通訊地址和聯(lián)系電話，用人單位的名稱、住所、通訊地址、聯(lián)系電話和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)；2、仲裁請(qǐng)求和所
1,612 2022.04.17 -
01:21
涉外仲裁申請(qǐng)書要怎么寫涉外仲裁申請(qǐng)書是一種書面申請(qǐng)，即發(fā)生爭議的一方向涉外仲裁機(jī)構(gòu)提交的請(qǐng)求仲裁。 我國法律規(guī)定涉外仲裁申請(qǐng)書的內(nèi)容要包括： 申訴人和被訴人的基本信息； 申訴人所依據(jù)的仲裁協(xié)議； 申訴人的要求和依據(jù)的事實(shí)和證據(jù)。 要由申訴人或申訴人授權(quán)的代理人簽
412 2022.04.17 -
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哪些爭議可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的爭議如下： 1、確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系是否存在的爭議； 2、因工作時(shí)間、休息休假制度是否合法合理發(fā)生的爭議； 3、因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)等費(fèi)用是否合理而發(fā)生的爭議。 當(dāng)事人可以提出書面申訴，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)將審查其申訴是否符合受理?xiàng)l件，并
1,256 2022.09.09
