勞動仲裁申請書有哪些如何寫勞動仲裁申請書
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勞動仲裁書申請書應當提交書面仲裁申請,并按照被申請人人數(shù)提交副本。應當載明下列事項: (一)勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所,用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務; (二)仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由; (三)證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。
勞動仲裁申請書需寫明下列內(nèi)容:原告和被告的身份信息;仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由;證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所;最后簽名,寫下申請日期,有法定代表人的附上法定代表人身份證明。
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如何寫勞動仲裁申請書勞動仲裁申請書應當包含以下事項:1、勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所;2、工作單位的名稱和住所,還有單位的法定代表人或者主要負責人的姓名、職務;3、勞動者的仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由;4、相關證據(jù)和證據(jù)來源,有證人的,還應當
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勞動仲裁申請書如何寫勞動仲裁申請書格式具體如下: 1、必須說明申請人和申請人的基本信息,例如:姓名,性別,出生日期,種族,工作單位,電話等; 2、指定應用程序項目。那就是你要提倡的。例如,拖欠工資的支付,經(jīng)濟補償?shù)闹Ц?,未簽訂勞動合同的雙倍工資等等; 3、寫下
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如何寫勞動仲裁申請書勞動仲裁申請書包含以下內(nèi)容; 1、要寫明申請方、被申請方的基本情況,如:姓名(企業(yè)一方除寫企業(yè)名稱外,還要寫法定代表人)、性別、出生年月、民族、身份證號碼、工作單位、單位地址、家庭地址、電話等。 2、寫明申請事項。也就是你想主張的事項。比如
2020.08.20 298
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2022-08-22 15,340
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異地申請勞動仲裁申請勞動仲裁一般是不能異地提起的。因為勞動爭議通常會讓勞動合同履行地,或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會進行管轄。申請勞動仲裁,要提交書面仲裁申請,并按照被申請人人數(shù)提交副本,勞動部門才會進行受理、審核,而且在發(fā)生勞動爭議時,必須要規(guī)定
2,686 2022.05.11 -
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被辭退如何申請勞動仲裁被辭退申請勞動仲裁的流程如下:1、勞動者自被開除之日起一年內(nèi)向仲裁委員會申請仲裁;2、提交書面仲裁申請;3、仲裁委在五日內(nèi)決定是否受理;4、在四十五日內(nèi)審理終結。仲裁庭裁決勞動爭議案件,應當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結
5,136 2022.05.11 -
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哪些爭議可以申請勞動仲裁申請勞動仲裁的爭議如下: 1、確認勞動關系是否存在的爭議; 2、因工作時間、休息休假制度是否合法合理發(fā)生的爭議; 3、因勞動報酬、工傷醫(yī)療費等費用是否合理而發(fā)生的爭議。 當事人可以提出書面申訴,勞動仲裁委員會將審查其申訴是否符合受理條件,并
1,256 2022.09.09






