沒有簽勞動合同開勞動仲裁申請書怎么寫
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沒簽勞動合同，仲裁申請書的內(nèi)容具體如下：申請人與被申請人的基本信息；雙方的請求事項；申請事情的事實；申請事情的理由。
1、當(dāng)事人因未簽署勞動合同申請勞動仲裁的時候，需要在申請書中寫清勞動者情況、仲裁請求、事實與理由和證據(jù)材料，并且附上法律依據(jù)。 2、勞動合同仲裁申請書如下： 勞動仲裁申請書 申請人：××，性別，漢族，出生年月日，住址 被申請人：×××公司 地址：×× 法定代表人：××，電話：××× 申請事項： 一、請求依法裁決被申請人支付申請人雙倍的工資合計元( 年月至) 二、請求依法裁決被申請人為申請人補交社會養(yǎng)老保（自年月至年月） 事實與理由： 申請人于年月日開始至今一直在被申請人處工作， 現(xiàn)擔(dān)任公司，雙方已經(jīng)形成了事實上的勞動關(guān)系。申請人在被申請人處工作至今，被申請人從未給申請人交納過任何的保險，同時也未與申請人簽定書面的勞動合同。 申請人認(rèn)為，根據(jù)勞動合同法及相關(guān)法律規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動者簽定勞動合同并為勞動者交納各類法律規(guī)定的保險， 而被申請人卻一直未給申請人交納各類保險，此行為已違反了法律的規(guī)定， 同時，根據(jù)勞動合同法的規(guī)定，未簽定勞動合同的，用人單位應(yīng)向勞動者支付雙倍的工資。為維護申請人的合法利益， 現(xiàn)申請勞動爭議仲裁，請求裁決被申請人為申請人補交保險及滯納金并依法向申請人支付雙倍的工資。 此致 ×××勞動爭議仲裁委員會 申請人： 年月日
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沒簽勞動合同怎么申請勞動仲裁？勞動者與用人單位沒有簽訂勞動合同，發(fā)生爭議后，勞動者可以憑借工資支付憑證、相關(guān)同事的證明等證據(jù)來向勞動仲裁委申請勞動仲裁。
2020.11.23 320
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沒有簽勞動合同勞動仲裁申請書怎么寫
申訴人：姓名，年齡，漢族，出生年月住所地：被申訴人：公司名稱住所地：公司所在地址法定代表人：申訴事項：依法裁決被申訴人向申訴人支付加班工資共計：元；依法裁決被申訴人向申訴人支付解除勞動合同經(jīng)濟補償金：
2022-08-09 15,340 -
沒有簽勞動合同怎么申請勞動仲裁書
1、工作期間未簽訂勞動合同的，職工在申請勞動仲裁時，應(yīng)該提供能夠證明與單位存在事實勞動關(guān)系的證據(jù)。主要的證據(jù)可以是：工作證、上崗證、考勤記錄、工資單、工資卡的銀行交易記錄、工作服、工友證明等。 2、職
2022-04-19 15,340 -
公司沒簽勞動合同申請勞動仲裁書怎么寫
申請書格式1、要寫明申請方、被申請方的基本情況，如：姓名（企業(yè)一方除寫企業(yè)名稱外，還要寫法定代表人）、性別、出生年月、民族、號碼、工作單位、單位地址、家庭地址、電話等。2、寫明申請事項。也就是你想主張
2022-08-26 15,340 -
沒簽勞動合同勞動仲裁申請書怎樣寫呢？
申請人：(姓名)性別：民族：年齡：身份證號碼：現(xiàn)住：聯(lián)系電話：委托代理人：（姓名）：性別：民族：年齡：工作單位：職務(wù)：現(xiàn)?。郝?lián)系電話：被申請人：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：仲裁請求：1、2、3、事實和
2022-07-29 15,340
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怎么網(wǎng)上申請勞動仲裁勞動仲裁不能網(wǎng)上申請，勞動者要申請勞動仲裁的，需要到用人單位所在地或者勞動合同履行地的勞動仲裁委員會，申請勞動仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定可知，申請勞動仲裁需要向法院提交書面的勞動仲裁申請書，和能證明勞動關(guān)系存在
12,108 2022.04.17 -
01:17
線上怎么申請勞動仲裁線上一般不會接受勞動仲裁的申請。但是也有地區(qū)可以通過線上方式申請，如廣東地區(qū)，具體步驟如下：1、打開微信-點擊“發(fā)現(xiàn)”到小程序”后，搜索“粵省事”；進入“粵省事”后，下拉至“專項服務(wù)”選擇“調(diào)解仲裁”；2、進入后先行登錄，登錄成功后選擇“預(yù)
7,646 2022.04.17 -
01:17
合同仲裁申請書怎么寫申請人可以到勞動仲裁委員會立案庭拿到模板，仲裁申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項：1、勞動者的姓名、性別、出生日期、身份證件號碼、住所、通訊地址和聯(lián)系電話，用人單位的名稱、住所、通訊地址、聯(lián)系電話和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)；2、仲裁請求和所
1,612 2022.04.17
