拖欠農(nóng)民工工資多久才可以立案
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
拖欠農(nóng)民工工資處理辦法請參考如下： 一、要冷靜理智。 《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，勞動者享有取得勞動報(bào)酬的權(quán)利、提請勞動爭議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動權(quán)利。農(nóng)民工的工錢被拖欠問題，已引起全社會的關(guān)注，受到中央的高度重視，國家有關(guān)部門正在采取相關(guān)解決措施，因此要保持冷靜的心態(tài)，理智處事。 二、要學(xué)會用法律維權(quán)。 如果工資被拖欠了，可以向各地勞動執(zhí)法部門舉報(bào)，勞動部門的執(zhí)法監(jiān)察人員會幫助協(xié)調(diào)解決;也可以到各地的勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)去申請仲裁，如果對仲裁不服，也可以到人民法院起訴、強(qiáng)制執(zhí)行;如果掏不起打官司的錢，也可以申請減免訴訟費(fèi)?？傊柚?、法律的幫助，獲得應(yīng)得的報(bào)酬。 三、勞動和社會保障部門已要求各地，重視對農(nóng)民工合法權(quán)益的保護(hù)。 把企業(yè)惡意拖欠、克扣農(nóng)民工工錢，作為勞動保障監(jiān)察執(zhí)法的重點(diǎn)，依法嚴(yán)厲查處克扣農(nóng)民工工資的違法行為，責(zé)令用人單位補(bǔ)清所拖欠的工資，保障農(nóng)民工合法權(quán)益。據(jù)了解，北京市勞動部門加強(qiáng)了勞動執(zhí)法監(jiān)察，特別對拖欠農(nóng)民工資的，舉報(bào)一件就要查處一件。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
不能拖欠工資?？丝刍蛘邿o故拖欠勞動者工資的由勞動行政部門責(zé)令支付勞動者的工資報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可以責(zé)令支付賠償金。
勞動爭議案件立案無數(shù)額要求，刑事案件拒不支付勞動報(bào)酬罪的立案標(biāo)準(zhǔn)為“拖欠三個月以上的勞動報(bào)酬且數(shù)額在一萬元以上”或者“拖欠十名以上勞動者的勞動報(bào)酬且數(shù)額累計(jì)在八萬元以上”。
-
拖欠農(nóng)民工工資多少錢可以報(bào)警立案拖欠農(nóng)民工工資不還，屬于民事案件。可以去法院起訴。無論欠多少錢，都可以到法院起訴，要求還款的。對于農(nóng)民工工資拖欠太久或者太多了的，建議盡快向法院起訴要。
2020.03.03 483 -
拖欠多久才算拖欠民工工資用人單位無正當(dāng)理由未按約定日期支付的，即屬于拖欠工資，為違法行為。在每個自然月結(jié)束的30天以內(nèi)，用人單位應(yīng)支付勞動者工資，無故超過30天即為拖欠工資。工資應(yīng)當(dāng)按勞動合同約定的日期支付，排除不可抗力因素，未因經(jīng)營困難與工會協(xié)商暫時延期支付，用
2020.09.16 527 -
-
可以拖欠多久農(nóng)民工工資
一個月。拖欠工資的全稱是無故拖欠工資，即單位不屬于法律規(guī)定的情形，不按時或者全額支付勞動者工資的行為。拖欠勞動工資一般屬于民事糾紛，可以通過勞動安全監(jiān)督部門或者法院解決。如果雇主通過轉(zhuǎn)讓財(cái)產(chǎn)、逃方式逃
2021-12-26 15,340 -
拖欠工資多久可以立案
無數(shù)額勞動爭議案件立案要求。只要用人單位違欠勞動者工資的，勞動者自知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利受到侵害之日起一年內(nèi)申請仲裁的，資料齊全的，勞動爭議仲裁委員會應(yīng)當(dāng)受理。
2021-11-04 15,340 -
農(nóng)民工工資拖欠多久可以報(bào)警
可以到勞動監(jiān)察部門投訴，可以向法院起訴索要拖欠的農(nóng)民工工資，另外這種行為還涉嫌拒不支付勞動報(bào)酬罪，可以報(bào)警處理。具體規(guī)定：以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞
2022-03-28 15,340 -
農(nóng)民工工資拖欠多久可以起訴
1、農(nóng)民工工資本不應(yīng)該拖欠，因?yàn)槭前丛轮Ц兜?，?yīng)該是早就支付了的，所以說你凍結(jié)的款項(xiàng)是農(nóng)民工工資是缺乏依據(jù)的；要說有農(nóng)民工工資沒有支付也是少部分余款未付的問題。這樣你可以對照數(shù)額。 2、農(nóng)民工工資問題
2022-01-31 15,340
-
00:56
拖欠工資多久可以起訴我國法律對于拖欠工資多少天才能起訴，并沒有明確規(guī)定，原則上，只要公司沒有在約定時間內(nèi)支付勞動報(bào)酬的，員工便可以起訴。但是，值得注意的是，根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定可知，受害人向人民法院請求保護(hù)民事權(quán)利的訴訟時效期間為三年。而且訴
2,406 2022.04.15 -
01:07
工資拖欠多久可以起訴原則上，法律并沒有明確規(guī)定拖欠勞動報(bào)酬多久可以起訴。也就是說，只要公司沒有在約定時間內(nèi)給付勞動報(bào)酬，員工就可以起訴。但是，當(dāng)事人在起訴前應(yīng)當(dāng)充分考慮訴訟的成本問題。起訴就必須承擔(dān)訴訟費(fèi)用，還要耗費(fèi)人力、物力以及時間成本。個人要提起訴訟的，首
4,602 2022.04.15 -
01:08
工地工資拖欠多久可以起訴工地的包工頭沒有在約定時間內(nèi)支付勞動報(bào)酬的，民工就可以起訴，并不需要計(jì)算拖欠時間的多少。需要注意的是，民工除了起訴來維護(hù)自身權(quán)益外，還有下列幾種方式：1、可先與老板進(jìn)行協(xié)商；2、協(xié)商不成或者達(dá)成合意仍拒不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解；3、
2,296 2022.04.17
