工傷不經(jīng)過工作單位的認(rèn)定，能不經(jīng)工作單位直接申請(qǐng)工傷認(rèn)定的情形
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我是某工廠的職工，近期在工廠修理機(jī)器過程中不小心將手卷進(jìn)機(jī)器里受傷。我被送到醫(yī)院，工廠相關(guān)負(fù)責(zé)人到醫(yī)院看望了我。事后我向工廠提出申請(qǐng)工傷認(rèn)定，但很長(zhǎng)時(shí)間過去了仍沒有音訊。請(qǐng)問我能不能不經(jīng)工作單位直接申請(qǐng)工傷認(rèn)定？解答：根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》相關(guān)規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害的，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。如果用人單位未按規(guī)定提出申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故發(fā)生之日起1年內(nèi)可以直接向用人單位所在地的市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門申請(qǐng)辦理。因此鄧先生本人或其近親屬可在事發(fā)之日起1年內(nèi)直接申請(qǐng)工傷認(rèn)定。
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職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
用人單位不申請(qǐng)工傷認(rèn)定，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)申請(qǐng)。在此期間發(fā)生符合《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。
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單位能否申請(qǐng)工傷認(rèn)定單位可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定。職工發(fā)生事故傷害后，向用人單位說明情況，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
2020.05.10 154 -
單位工傷認(rèn)定申請(qǐng)書單位要去申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，需準(zhǔn)備下列資料： 1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表； 2、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）； 3、存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料； 4、其他需要的材料等。
2020.01.21 203 -
單位申請(qǐng)認(rèn)定工傷認(rèn)定的期限單位申請(qǐng)工傷認(rèn)定的期限是自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)。
2020.12.19 168
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用人單位不能提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，單位有權(quán)作出工傷認(rèn)定嗎
法律明確規(guī)定，工傷認(rèn)定需向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)，由該部門作出是否屬于工傷的決定，用人單位并沒有權(quán)利作出工傷認(rèn)定的決定。法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診
2022-04-07 15,340 -
申請(qǐng)工傷認(rèn)定，提供工傷認(rèn)定申請(qǐng)單位是做什么工作的
單位出具工傷證明沒有任何用處，工傷發(fā)生后，需要找勞動(dòng)工傷科進(jìn)行工傷認(rèn)定，然后進(jìn)行工作鑒定，評(píng)定傷殘等級(jí)后，才能要求工傷賠償。工傷認(rèn)定申請(qǐng)主體、內(nèi)容范圍、時(shí)限、受理主體： 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病
2022-04-14 15,340 -
企業(yè)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，單位能否否推翻單位申請(qǐng)的工傷認(rèn)定
工傷認(rèn)定結(jié)論只能由國家職能部門推翻，用人單位不能推翻。對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)論不滿的，有關(guān)單位或者個(gè)人可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者向人民法院提起行政訴訟。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷
2021-12-21 15,340 -
單位不作工傷認(rèn)定怎么辦
《工傷認(rèn)定辦法》第二十二條社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自工傷認(rèn)定決定作出之日起20日內(nèi)，將《認(rèn)定工傷決定書》或者《不予認(rèn)定工傷決定書》送達(dá)受傷害職工（或者其近親屬）和用人單位，并抄送社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。《認(rèn)定工
2022-03-29 15,340
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工傷認(rèn)定怎么申請(qǐng)工傷認(rèn)定申請(qǐng)流程如下： 1、申請(qǐng)人提供工傷認(rèn)定相關(guān)材料； 2、對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審核，審核后對(duì)符合條件的進(jìn)行受理；工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門一次性書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書面告知需求補(bǔ)正材料后，
1,392 2022.06.15 -
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工傷單位不賠怎么辦認(rèn)定工傷后，用人單位拒絕支付全部或者部分費(fèi)用的，職工或者其近親屬可以持工傷認(rèn)定決定書和有關(guān)材料向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)書面申請(qǐng)先行支付工傷保險(xiǎn)待遇。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被
1,435 2022.04.17 -
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工傷認(rèn)定怎么申請(qǐng)材料工傷認(rèn)定的申請(qǐng)材料如下：1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；2、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料；3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書，或者職業(yè)病診斷鑒定書。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料
1,702 2022.05.11
