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公務(wù)員的開除和辭退有哪些不同點(diǎn)?

2024-11-13 11:53

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專業(yè)分析:

1、兩者性質(zhì)有別。開除是依據(jù)《公務(wù)員法》規(guī)定的一種行政處分,包括警告、記過、記大過、降級、撤職和開除。對被開除的公務(wù)員,需向上級機(jī)關(guān)報備。而辭退則是機(jī)關(guān)依照法律、法規(guī)規(guī)定,解除與公務(wù)員的任用關(guān)系。被辭退的公務(wù)員僅在不適合繼續(xù)任職的情況下才能領(lǐng)取辭退費(fèi),或者根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定享受失業(yè)保險。 2、兩者的后果不同。不同被開除的公務(wù)員需承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任,且終身不得再成為公務(wù)員。而被辭退的公務(wù)員的后果相對較輕,根據(jù)公務(wù)員招錄考試要求的不同,禁考時間一般為3至5年。

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1、辭退與辭職的區(qū)別主要體現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償方面有所不同。 單位辭退職工的,如果是因為職工違反單位的勞動紀(jì)律或違法引起的,則單位沒有支付勞動者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的義務(wù); 如果是單位非法辭退職工,則應(yīng)支付勞動者經(jīng)濟(jì)賠償金。而勞動者主動辭職,單位不需要支付勞動者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 2、是否可以領(lǐng)取失業(yè)保險金也不同。公司辭退職工的,職工可以申請失業(yè)保險金;而職工主動辭職的,則不能享受。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

公務(wù)員被辭退領(lǐng)取辭退費(fèi)的政策如下: 根據(jù)中共中央組織部、人力資源和社會保障部《公務(wù)員辭退規(guī)定(試行)》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究,現(xiàn)就公務(wù)員被辭退后有關(guān)辭退費(fèi)發(fā)放等問題通知如下所示。 一、公務(wù)員被辭退后,自批準(zhǔn)之日的次月起停發(fā)工資;辭退費(fèi)的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為公務(wù)員被辭退前上月的基本工資;辭退費(fèi)發(fā)放期限按照《公務(wù)員辭退規(guī)定(試行)》中第十三條(三)執(zhí)行。 二、辭退費(fèi)的領(lǐng)取,由被辭退公務(wù)員的機(jī)關(guān),按規(guī)定計算出被辭退公務(wù)員的辭退費(fèi)后,報同級財政部門進(jìn)行審批,并一次性領(lǐng)取相關(guān)費(fèi)用轉(zhuǎn)到接收檔案的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)。 三、辭退費(fèi)的發(fā)放,由接收檔案的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定發(fā)放給被辭退公務(wù)員。未發(fā)放完的辭退費(fèi),應(yīng)當(dāng)返還給被辭退公務(wù)員所在機(jī)關(guān),再轉(zhuǎn)入財政部門。 四、辭退公務(wù)員的機(jī)關(guān),在轉(zhuǎn)交被辭退公務(wù)員檔案時,一次性轉(zhuǎn)付人才服務(wù)機(jī)構(gòu)兩年的檔案保管費(fèi)用。

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