當(dāng)事人可以就哪些勞動(dòng)糾紛向人民法院提起訴訟，哪些人可以提起仲裁
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根據(jù)《勞動(dòng)法》和《企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理條例》的規(guī)定，當(dāng)事人可以就符合以下條件的勞動(dòng)糾紛向人民法院提起訴訟： (1)勞動(dòng)糾紛訴訟主體條件凡是《勞動(dòng)法》適用范圍內(nèi)的用人單位和勞動(dòng)者發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，都可以向人民法院提起勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟。因此，符合勞動(dòng)糾紛訴訟主體條件的應(yīng)包括：①中華人民共和國(guó)境內(nèi)的國(guó)有企業(yè)、集體企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)、外商投資企業(yè)和之形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者;②雇工在7人以下的個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的幫工、學(xué)徒等勞動(dòng)者;③國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、事業(yè)組織和與之建立勞動(dòng)合同關(guān)系的勞動(dòng)者。 (2)勞動(dòng)糾紛訴訟標(biāo)的范圍勞動(dòng)糾紛訴訟的標(biāo)的具體包括：①因用人單位開(kāi)除、除名、辭退職工和職工辭職、自動(dòng)離職而發(fā)生的爭(zhēng)議;②因執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工資、保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)、勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定而發(fā)生的爭(zhēng)議;③因履行勞動(dòng)合同而發(fā)生的爭(zhēng)議;④法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)依法處理的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議。當(dāng)事人可以就符合上述訴訟主體條件，又在訴訟標(biāo)的范圍內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議，向人民法院提起訴訟。
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當(dāng)事人可以就以下情況中經(jīng)勞動(dòng)仲裁后的裁決向人法院起訴：①因用人單位開(kāi)除、除名、辭退職工和職工辭職、自動(dòng)離職而發(fā)生的爭(zhēng)議;②因執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工資、保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)、勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定而發(fā)生的爭(zhēng)議;③因履行勞動(dòng)合同而發(fā)生的爭(zhēng)議;④法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)依法處理的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議。當(dāng)事人可以就符合上述訴訟主體條件，又在訴訟標(biāo)的范圍內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議，可向人民法院提起訴訟。
當(dāng)事人可以就這些勞動(dòng)糾紛向人法院起訴： 1、因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議； 2、因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議； 3、因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議； 4、因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議。
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當(dāng)事人可以就哪些勞動(dòng)糾紛向法院起訴發(fā)生下列勞動(dòng)糾紛后，當(dāng)事人可以依法向法院起訴，但是一般需要對(duì)仲裁裁決不服的才能起訴： 1、因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議； 2、因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議； 3、因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)
2020.06.08 120 -
哪些勞動(dòng)糾紛可以向人民法院起訴勞動(dòng)糾紛并不可以直接向人民法院起訴，而是需要先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。法律規(guī)定，發(fā)生勞動(dòng)糾紛，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以直接向人民法院提起訴訟。
2020.02.17 107 -
房產(chǎn)糾紛可以向哪些法院提起訴訟？下列糾紛可以向法院提起訴訟： 一、以房屋為標(biāo)的物的房屋確權(quán)、買賣、租賃、典當(dāng)、抵押等和以土地為標(biāo)的物的土地出讓、轉(zhuǎn)讓、租賃、抵押等及侵犯所有權(quán)和使用權(quán)的糾紛。 二、以房屋和土地為標(biāo)的物的建筑工程承包、開(kāi)發(fā)聯(lián)建、拆遷中的補(bǔ)償安置、聯(lián)營(yíng)、入股、
2020.11.14 155
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勞動(dòng)糾紛當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服，可以向人民法院提起訴訟嗎？
我國(guó)勞動(dòng)法第七十九條規(guī)定：“勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)
2022-04-01 15,340 -
當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服，可以向人民法院提起勞動(dòng)仲裁訴訟嗎?
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七十九條規(guī)定“勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲
2022-04-17 15,340 -
勞動(dòng)仲裁裁決被撤銷后，當(dāng)事人可以向人民法院提起訴訟的情形有哪些
仲裁裁決被人民法院裁定撤銷的，當(dāng)事人可以自收到裁定書之日起十五日內(nèi)就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法第四十九條用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一，可以自收
2022-02-13 15,340 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人不服仲裁裁決，可以向人民法院提起訴訟嗎
我國(guó)勞動(dòng)法第七十九條規(guī)定：“勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)
2022-04-01 15,340
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陰陽(yáng)合同糾紛可提起仲裁嗎仲裁是解決糾紛的一種方式。當(dāng)事人要通過(guò)仲裁方式解決爭(zhēng)議的，需要由當(dāng)事人雙方達(dá)成有效的仲裁協(xié)議。這個(gè)協(xié)議可以是在產(chǎn)生糾紛之前就訂立的，也可以是在產(chǎn)生糾紛之后的才達(dá)成的仲裁協(xié)議。仲裁是一裁終局的，仲裁和訴訟只能夠選擇一種方式來(lái)解決。如果選擇了仲
1,161 2022.04.17 -
00:51
債權(quán)人提起訴訟的證據(jù)有都哪些債權(quán)人提起訴訟的證據(jù)有： 1、當(dāng)事人訴訟主體資格的證據(jù)，如身份證或戶口本等證明資料； 2、債權(quán)債務(wù)關(guān)系存在的證據(jù)，如借款合同、借款協(xié)議、借條、合同等； 3、訴訟請(qǐng)求金額的計(jì)算依據(jù)，如訴訟請(qǐng)求中關(guān)于要求計(jì)付本金及利息數(shù)額的計(jì)算清單； 4、已償
815 2022.08.30 -
00:51
哪些爭(zhēng)議可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的爭(zhēng)議如下： 1、確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系是否存在的爭(zhēng)議； 2、因工作時(shí)間、休息休假制度是否合法合理發(fā)生的爭(zhēng)議； 3、因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)等費(fèi)用是否合理而發(fā)生的爭(zhēng)議。 當(dāng)事人可以提出書面申訴，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)將審查其申訴是否符合受理?xiàng)l件，并
1,256 2022.09.09
