九級工傷傷殘賠償多少？
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根據(jù)我國法律規(guī)定，九級工傷包括一次性傷殘補助金：9個月本人工資；醫(yī)療費、營養(yǎng)費、住院費等費用，造成殘疾的，還應該有殘疾輔助器具費，終結勞動合同的，支付一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性醫(yī)療補助金，具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
工傷九級除會賠付醫(yī)療費、停工留薪期工資、住院伙食補助費、護理費、交通費、住宿費等外，還賠付一次性傷殘補助金9個月本人工資作為一次性傷殘補助金；如解除或終止勞動關系的，勞動者還可以享有一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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工傷九級九級傷殘能賠償多少錢工傷賠償問題：工傷等級分為十個等級，賠償時分為三個梯度，分別為：一至四級； 五、六級；七至十級。九級工傷賠償參照七至十級工傷賠償標準：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本
2020.07.24 608 -
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工傷九級傷殘賠償金多少職工因工致殘被鑒定為九級傷殘的，可以領取一次性傷殘補助金，標準為9個月的本人工資。勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金
2020.11.02 228
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九級工傷九級傷殘賠償多少錢
1、一次性傷殘補助金為9個月的本人工資。 2、勞動、聘用合同期滿終止，或職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。 3、一次性工傷醫(yī)
2022-03-17 15,340 -
工傷九級傷殘賠償多少？
工傷九級賠償如下；1、醫(yī)療費：以醫(yī)院發(fā)票金額為準(社保支付80%左右，單位支付20%）2、住院伙食補助費：住院天數(shù)×100元/天×70%（社保支付）3、交通費：按實際發(fā)生（社保支付）4、停工留薪工資：
2022-03-23 15,340 -
工傷九級傷殘賠償多少
一次性傷殘補助金：9個月一般工傷具體賠償項目標準（一）醫(yī)療費1要求：治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄工傷保險藥品目錄工傷保險住院服務標準?！豆ｋU條例》第31條第3款。3備注：用人單位沒有參
2022-02-06 15,340 -
九級傷殘工傷賠償多少？
如果是工傷的話，根據(jù)《工傷保險條例》你們必須在事故發(fā)生一年內申請工傷認定的。 你應當盡快到工傷認定科申請工傷認定，然后等工傷認定書下來以后盡快到勞動能力鑒定科申請勞動能力鑒定，然后根據(jù)鑒定結果盡快申請
2022-03-25 15,340
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工傷九級要賠償多少錢根據(jù)2021年有效的《工傷保險條例》的規(guī)定，職工工傷九級傷殘的傷殘補助金為9個月的本人工資。也就是說，因本人工資的不同，工傷九級傷殘的補助金也不同，同時還要計算工傷醫(yī)療補助金等費用。本人工資計算的是，職工工傷前12個月平均月繳費工資。在司法
2,969 2022.04.17 -
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九級工傷賠償九級工傷賠償，根據(jù)我國工傷保險條例的規(guī)定，包括了以下項目： 1、因九級工傷產生的醫(yī)療費。具體包括了診治費、手術費、醫(yī)藥費等項目，需要按照能夠實際報銷的費用，來進行賠償； 2、因九級工傷產生的住院伙食補助費、如果是外地就醫(yī)的話，還要包括交通費
6,881 2022.04.15 -
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九級工傷能賠多少錢九級工傷具體賠償多少錢，需要根據(jù)傷者原本的工資、實際支出的醫(yī)療費、康復治療費等費用決定。主要依據(jù)《工傷保險條例》確定工傷事故的賠償標準，除了醫(yī)療費、住院伙食補助費、康復治療費等賠償，條例中規(guī)定了不同額度的賠償。九級的工傷不享有傷殘津貼，但是
3,626 2022.04.17
