申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的基本步驟有哪些
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1、先準(zhǔn)備證據(jù)和申請(qǐng)書(shū)、申請(qǐng)書(shū)副本等材料；然后去申請(qǐng)仲裁；在仲裁委員會(huì)依法受理后，開(kāi)庭審理；最后及時(shí)作出仲裁裁決。申請(qǐng)仲裁需要去勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。 2、法律依據(jù)；《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》 第六條發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人對(duì)自己提出的主張，有責(zé)任提供證據(jù)。與爭(zhēng)議事項(xiàng)有關(guān)的證據(jù)屬于用人單位掌握管理的，用人單位應(yīng)當(dāng)提供；用人單位不提供的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)不利后果。
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申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的步驟：申請(qǐng)人提交書(shū)面仲裁申請(qǐng)，并按照被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本；符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)受理；將仲裁申請(qǐng)書(shū)副本送達(dá)被申請(qǐng)人，被申請(qǐng)人提交答辯書(shū)；仲裁庭開(kāi)庭。
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的步驟：向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁委提交書(shū)面勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)；仲裁委五日內(nèi)審理并答復(fù)申請(qǐng)人的仲裁申請(qǐng)；由三名仲裁員組成仲裁庭，在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上做出仲裁裁決。書(shū)寫(xiě)仲裁申請(qǐng)確有困難的，可以口頭申請(qǐng)，由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)記入筆錄，并告知對(duì)方當(dāng)事人。
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申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的步驟有哪些申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的步驟： 1、勞動(dòng)者自權(quán)益受損之日起一年內(nèi)，向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁委提交勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)。 2、仲裁委五日內(nèi)審理并答復(fù)申請(qǐng)人的仲裁申請(qǐng)。 3、由三名仲裁員組成仲裁庭，在查明事實(shí)的基礎(chǔ)上做出仲裁裁決。
2020.09.23 213 -
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁有哪些步驟?當(dāng)事人申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的步驟如下：勞動(dòng)者可先與用人單位進(jìn)行協(xié)商；協(xié)商無(wú)法解決，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)；投訴后仍存在爭(zhēng)議的，可以及時(shí)依法向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng)進(jìn)行仲裁；對(duì)仲裁裁決不服就可以向人民法院提起訴訟。
2020.03.28 139 -
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的步驟有哪些呢申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的步驟：申請(qǐng)人提交書(shū)面仲裁申請(qǐng)，并按照被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本；符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)受理；將仲裁申請(qǐng)書(shū)副本送達(dá)被申請(qǐng)人，被申請(qǐng)人提交答辯書(shū)；仲裁庭開(kāi)庭。
2020.11.21 135
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申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的步驟有哪些
1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局(原勞動(dòng)局)內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，立案時(shí)需攜帶：仲裁申請(qǐng)書(shū)2份、申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份；相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份；用人單位的工商登記信息(北京地區(qū)不需要提
2021-03-19 15,340 -
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的步驟有哪些?
【法律意見(jiàn)】1.需到工商局查詢(xún)并打印出你所在用人單位的工商登記信息資料(一張紙)，并加蓋查詢(xún)章，用以證明該用人單位的身份。2、證明在該上班的證據(jù)很多，比如廠(chǎng)牌、考勤記錄、工資卡和存折、人證等等，只要能
2022-08-31 15,340 -
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的步驟有哪些
1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局（原勞動(dòng)局）內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，立案時(shí)需攜帶：仲裁申請(qǐng)書(shū)2份、申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份；相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份；用人單位的工商登記信息（北京地區(qū)不需要提
2022-03-28 15,340 -
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的步驟有哪些？
申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的步驟：申請(qǐng)人提交書(shū)面仲裁申請(qǐng)，并按照被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本；符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)受理；將仲裁申請(qǐng)書(shū)副本送達(dá)被申請(qǐng)人，被申請(qǐng)人提交答辯書(shū)；仲裁庭開(kāi)庭。
2022-06-10 15,340
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00:51
哪些爭(zhēng)議可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的爭(zhēng)議如下： 1、確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系是否存在的爭(zhēng)議； 2、因工作時(shí)間、休息休假制度是否合法合理發(fā)生的爭(zhēng)議； 3、因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)等費(fèi)用是否合理而發(fā)生的爭(zhēng)議。 當(dāng)事人可以提出書(shū)面申訴，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)將審查其申訴是否符合受理?xiàng)l件，并
1,256 2022.09.09 -
00:53
異地申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁一般是不能異地提起的。因?yàn)閯趧?dòng)爭(zhēng)議通常會(huì)讓勞動(dòng)合同履行地，或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)進(jìn)行管轄。申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要提交書(shū)面仲裁申請(qǐng)，并按照被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本，勞動(dòng)部門(mén)才會(huì)進(jìn)行受理、審核，而且在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，必須要規(guī)定
2,686 2022.05.11 -
00:55
勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁時(shí)間勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁時(shí)間的規(guī)定如下： 1、對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間是一年，從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起算。仲裁時(shí)效是相對(duì)比較短的，勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生一年之內(nèi)，這是一般時(shí)效。但是也有特殊時(shí)效：比如欠薪加班工資，時(shí)效不受限。在勞動(dòng)關(guān)系存
3,017 2022.05.11
