申請勞動仲裁的步驟有哪些
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
1、去當?shù)厝肆Y源和社會保障局(原勞動局)內(nèi)的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁，立案時需攜帶：仲裁申請書2份、申請人身份證復印件1份；相關(guān)證據(jù)復印件和證據(jù)清單2份；用人單位的工商登記信息(北京地區(qū)不需要提供登記信息)； 2、提交材料后，5個工作日仲裁委給予立案，然后給雙方舉證期，給對方答辯期；然后開庭審理，之后對雙方進行調(diào)解，調(diào)解不成仲裁委下達裁決書；勞動仲裁60天內(nèi)結(jié)案；對于裁決書不服，勞動者可以起訴到法院。
《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五條 發(fā)生勞動爭議，當事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
當事人申請勞動仲裁的步驟如下：勞動者可先與用人單位進行協(xié)商；協(xié)商無法解決，可以向當?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機構(gòu)投訴舉報；投訴后仍存在爭議的，可以及時依法向當?shù)氐膭趧訝幾h仲裁委員會提出書面申請進行仲裁；對仲裁裁決不服就可以向人民法院提起訴訟。
申請勞動仲裁的步驟：向當?shù)氐膭趧又俨梦峤粫鎰趧又俨蒙暾垼恢俨梦迦諆?nèi)審理并答復申請人的仲裁申請；由三名仲裁員組成仲裁庭，在查明事實的基礎(chǔ)上做出仲裁裁決。書寫仲裁申請確有困難的，可以口頭申請，由勞動爭議仲裁委員會記入筆錄，并告知對方當事人。
-
勞動仲裁申請有哪些步驟申請勞動爭議仲裁的步驟：申請人提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本；符合受理條件的，應(yīng)當受理；將仲裁申請書副本送達被申請人，被申請人提交答辯書；仲裁庭開庭。
2020.06.21 143 -
申請勞動仲裁的步驟有哪些申請勞動仲裁的步驟： 1、勞動者自權(quán)益受損之日起一年內(nèi)，向當?shù)氐膭趧又俨梦峤粍趧又俨蒙暾垺?2、仲裁委五日內(nèi)審理并答復申請人的仲裁申請。 3、由三名仲裁員組成仲裁庭，在查明事實的基礎(chǔ)上做出仲裁裁決。
2020.09.23 213 -
申請勞動仲裁的步驟有哪些呢申請勞動爭議仲裁的步驟：申請人提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本；符合受理條件的，應(yīng)當受理；將仲裁申請書副本送達被申請人，被申請人提交答辯書；仲裁庭開庭。
2020.11.21 135
-
申請勞動仲裁的步驟有哪些?
【法律意見】1.需到工商局查詢并打印出你所在用人單位的工商登記信息資料(一張紙)，并加蓋查詢章，用以證明該用人單位的身份。2、證明在該上班的證據(jù)很多，比如廠牌、考勤記錄、工資卡和存折、人證等等，只要能
2022-08-31 15,340 -
申請勞動仲裁的步驟有哪些
1、去當?shù)厝肆Y源和社會保障局（原勞動局）內(nèi)的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁，立案時需攜帶：仲裁申請書2份、申請人身份證復印件1份；相關(guān)證據(jù)復印件和證據(jù)清單2份；用人單位的工商登記信息（北京地區(qū)不需要提
2022-03-28 15,340 -
申請勞動仲裁的步驟，有哪些
1、去當?shù)厝肆Y源和社會保障局（原勞動局）內(nèi)的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁，立案時需攜帶：仲裁申請書2份、申請人身份證復印件1份；相關(guān)證據(jù)復印件和證據(jù)清單2份；用人單位的工商登記信息（北京地區(qū)不需要
2022-03-23 15,340 -
申請勞動仲裁的步驟有哪些？
申請勞動爭議仲裁的步驟：申請人提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本；符合受理條件的，應(yīng)當受理；將仲裁申請書副本送達被申請人，被申請人提交答辯書；仲裁庭開庭。
2022-06-10 15,340
-
00:51
哪些爭議可以申請勞動仲裁申請勞動仲裁的爭議如下： 1、確認勞動關(guān)系是否存在的爭議； 2、因工作時間、休息休假制度是否合法合理發(fā)生的爭議； 3、因勞動報酬、工傷醫(yī)療費等費用是否合理而發(fā)生的爭議。 當事人可以提出書面申訴，勞動仲裁委員會將審查其申訴是否符合受理條件，并
1,256 2022.09.09 -
00:53
異地申請勞動仲裁申請勞動仲裁一般是不能異地提起的。因為勞動爭議通常會讓勞動合同履行地，或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會進行管轄。申請勞動仲裁，要提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本，勞動部門才會進行受理、審核，而且在發(fā)生勞動爭議時，必須要規(guī)定
2,686 2022.05.11 -
00:55
勞動爭議申請仲裁時間勞動爭議申請仲裁時間的規(guī)定如下： 1、對勞動爭議申請仲裁的時效期間是一年，從當事人知道或者應(yīng)當知道其權(quán)利被侵害之日起算。仲裁時效是相對比較短的，勞動爭議發(fā)生一年之內(nèi)，這是一般時效。但是也有特殊時效：比如欠薪加班工資，時效不受限。在勞動關(guān)系存
3,017 2022.05.11
