不能。 仲裁和法院訴訟是相互排斥的。 達成了有效的仲裁協(xié)議之后，當事人再去法院提起訴訟，法院是不會受理的。 同時，案子經(jīng)仲裁審理以后作出的裁決是終局的，不能再向法院起訴或者提起上訴，也不能要求再次仲裁。 這就是仲裁制度中的“一裁終局制”。 如果一方不自覺履行裁決，對方可以申請執(zhí)行仲裁裁決。 但要注意，仲裁是民間性質的，所以當事人不能向仲裁委員會申請執(zhí)行仲裁裁決，而必須向有管轄權的法院，即向被執(zhí)行人住所地或被執(zhí)行財產(chǎn)所在地法院提出申請，由法院來強制執(zhí)行仲裁裁決。

對于下列一裁終局的案件： (1)、追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金，不超過當?shù)卦伦畹凸べY標準十二個月金額的爭議; (2)、因執(zhí)行國家的勞動標準在工作時間、休息休假、社會保險等方面發(fā)生的爭議。盡管用人單位不服也不能起訴，但有證據(jù)證明仲裁庭有違法的情形，如適用法律、法規(guī)確有錯誤的;勞動爭議仲裁委員會無管轄權的;違反法定程序的;裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的; 對方當事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的;仲裁員在仲裁該案時有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的，可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決。但勞動者不服一裁終局的案件，可以自受到勞動仲裁裁決書之日起15內(nèi)向法院起訴。除上述一裁終局的案件外，對其他所有勞動爭議案件仲裁裁決不服的，用人單位和勞動者都可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟;期滿不起訴的，裁決書發(fā)生法律效力。