辭職如何交違約金
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
違約金數(shù)額應當相當于因違約所造成的損失，包括合同履行后可以獲得的利益，但不得超過違約一方在訂立合同時預見到或者應當預見到的因違約可能造成的損失。
-
提前辭職違約金如何計算勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。
2020.12.20 212 -
辭職時的違約金如何計算勞動者辭職時一般不需要支付違約金，如果勞動者違反服務期約定辭職的，應當按照約定向用人單位支付違約金，違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓費用。 根據(jù)《民法典》第二十二條第一、二款規(guī)定，用人單位為勞動者提供專項培訓服務，對其進行專項技術培訓
2021.01.11 139 -
辭職要不要交違約金辭職一般不需要支付違約金。除了用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業(yè)技術培訓的，可以與該勞動者訂立協(xié)議，約定服務期”和“用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權相關的保密事項。
2020.11.18 220
-
如何辭職，不交違約金
1、勞動合同法律關系確立。構成事實勞動關系。 2、你可以書面通知解除合同，但是應當提前一個月通知。 3、你單方解除合同，應當承擔違約責任。 4、具體的違約責任，首先你可以看看公司有沒有集體合同，如果有
2022-04-18 15,340 -
辭職讓交違約金如何辦的按照程序去辭職可以不用交辭職違約金嗎
辭職是否需要付違約金，具體情況具體分析 如果是提前一個月通知資方，不需要付違約金，否則需要付違約金 辭職違約金注意： 勞動者若違反服務期約定的，應按照約定向用人單位支付違約金 違約金的數(shù)額不可超過用人
2023-06-01 15,340 -
辭職違約金如何開票
法律不認可勞動合同上的員工違約賠償金離職是員工的權力就算有約定也是無效的這是國家保護勞動者的具體體現(xiàn)所以也開不了票
2022-08-11 15,340 -
辭職違約金如何計算？
勞動者辭職時一般不需要支付違約金，如果勞動者違反服務期約定辭職的，應當按照約定向用人單位支付違約金，違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓費用。 根據(jù)《民法典》第二十二條第 一、二款規(guī)定，用人單位為勞
2022-11-12 15,340
-
01:25
合同不到期辭職有違約金嗎合同不到期辭職是否有違約金，要根據(jù)合同的約定來處理。但是一般沒有違約金。勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。所以合同未到期辭職也是可以的，只要提前30天通知用人單
1,383 2022.05.11 -
01:35
違約金如何賠償首先需要明確一點，違約金是約定的違約責任，如果合同雙方當事人在合同中沒有明確指出違約金的，就算出現(xiàn)了違約行為，守約方也不能要求對方賠償違約金。因此，違約金的具體賠償金額，就要按照雙方事先達成的合同內(nèi)容來執(zhí)行。雙方事先約定違約金的計算比例以及
2,719 2022.04.17 -
01:07
定金違約如何賠償一般來說，如果合同按照約定全部履行完畢的，給付定金一方可以要求對方全部退還；如果合同部分履行的，給付定金方可以請求退回已履行部分的定金。一般而言，定金的性質(zhì)相當于違約定金。大概意思是，給付定金一方不履行合同義務的，無權請求返還定金；如果接受
2,962 2022.04.17
