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工傷九級,左手食指缺陷,會賠償多少錢

2022-07-08 08:08

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工傷九級賠償如下; 1、醫(yī)療費:以醫(yī)院發(fā)票金額為準(社保支付80%左右,單位支付20%) 2、住院伙食補貼費:住院天數×100元天×70%(社保支付) 3、交通費:按事實上發(fā)生(社保支付) 4、停工留薪薪水:本人薪水×停工留薪期(以勞動局判定為準)(單位支付) 5、護理費:住院天數×50元天(單位支付) 6、一次性傷殘補貼金:本人薪水×9個月(社保支付) 7、一次性醫(yī)療補貼金:本人薪水×2個月(社保支付) 8、一次性傷殘就業(yè)補貼金:本人薪水×8個月(單位支付)備注說明:1、“本人薪水”是指受傷前12個月的平均薪水; 2、如果單位無為勞動者買下社保,以上所有賠償均有單位承受; 3、如果單位為勞動者買下社保的薪水準則低于事實上薪水,差額部分由單位補齊。

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北京市京師律師事務所

一、醫(yī)療費 醫(yī)療費實報實銷,包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發(fā)期間的醫(yī)療費用。 1、職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構就醫(yī),情況緊急時,可以先到就近的醫(yī)療機構急救。 2、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。 二,住院伙食補助費、交通、食宿費 1、住院伙食補助費=地方規(guī)定標準(元)×住院天數; 2、經醫(yī)療機構出具證明,報經辦機構同意到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的可以要求支付交通費、食宿費; 交通費根據地方標準規(guī)定;食宿費=地方規(guī)定標準(元)×人數×天。

張麗麗律師

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(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:十級傷殘為7個月的本人工資; (二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。

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