你好，問一下兼職工資要交稅嗎
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1、個(gè)人兼職取得的收入應(yīng)按照“勞務(wù)報(bào)酬所得”應(yīng)稅項(xiàng)目繳納個(gè)人所得稅。 2、兼職工資個(gè)稅 如果個(gè)人與其兼職的單位存在實(shí)質(zhì)的雇傭關(guān)系，則其兼職單位應(yīng)按照“工資薪金所得”項(xiàng)目代扣代繳個(gè)人所得稅。個(gè)人應(yīng)于次月十五日內(nèi)合并當(dāng)月兩處工資、薪金所得計(jì)算個(gè)人所得稅，選擇到其中一處任職、受雇單位所在地的主管稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理自行納稅申報(bào)。如果個(gè)人與其兼職單位不存在實(shí)質(zhì)的雇傭關(guān)系，則兼職單位應(yīng)按照“勞務(wù)報(bào)酬所得”項(xiàng)目扣繳個(gè)人所得稅。 3、如果按照“勞務(wù)報(bào)酬所得”計(jì)算征收個(gè)人所得稅，屬于連續(xù)性收入是以一個(gè)月內(nèi)取得的收入為一次計(jì)算納稅，每次收入不超過四千元的，減除費(fèi)用八百元;四千元以上的，減除百分之二十的費(fèi)用，其余額為應(yīng)納稅所得額。適用比例稅率，稅率為百分之二十。
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2021年工資扣稅標(biāo)準(zhǔn)是： 1、工資范圍在1-5k元之間的，包括5000元，個(gè)人所得稅稅率為0%； 2、工資范圍在5k-8k元之間的，包括8000元，個(gè)人所得稅稅率為3%； 3、工資范圍在8k-17k元之間的，包括17000元，個(gè)人所得稅稅率為10%； 4、工資范圍在17k-30k元之間的，包括30000元，個(gè)人所得稅稅率為20%； 5、工資范圍在30k-40k萬元之間的，包括4萬元，適用個(gè)人所得稅稅率為25%。
勞動(dòng)合同中一定要寫工資，勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款： （一）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人； （二）勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼； （三）勞動(dòng)合同期限； （四）工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)； （五）工作時(shí)間和休息休假； （六）勞動(dòng)報(bào)酬； （七）社會(huì)保險(xiǎn)； （八）勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)； （九）法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。
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你好，問一下開普票是否需要交稅呢開普票需要交稅。企業(yè)必須按照國(guó)家規(guī)定履行納稅義務(wù)，對(duì)其經(jīng)營(yíng)所得依法繳納各種稅費(fèi)。 企業(yè)應(yīng)通過“應(yīng)交稅費(fèi)”科目，總括反映各種稅費(fèi)的繳納情況，并按照應(yīng)交稅費(fèi)項(xiàng)目進(jìn)行明細(xì)核算。 該科目的貸方登記應(yīng)交納的各種稅費(fèi)，借方登記已交納的各種稅費(fèi)，期末貸方
2023.07.24 51 -
你好，請(qǐng)問一下離職當(dāng)天不結(jié)清工資怎么辦根據(jù)法律規(guī)定，單位在員工離職時(shí)，不但要一次性付清工資，還得一次性付清加班費(fèi)和其他費(fèi)用，但是實(shí)踐中公司一般到下次公司統(tǒng)一發(fā)工資的時(shí)候結(jié)清工資。 如果員工要求離職時(shí)當(dāng)天結(jié)工資公司應(yīng)該當(dāng)天結(jié)清。如果離職當(dāng)天用人單位不同意結(jié)工資，用人單位的做法是違
2023.03.09 15 -
你好問一下針對(duì)于國(guó)慶當(dāng)月離職應(yīng)該算工資嗎算。 1、離職當(dāng)月工資應(yīng)按實(shí)際出勤計(jì)算，應(yīng)發(fā)工資月薪÷21.75×出勤天數(shù)； 2、國(guó)慶節(jié)10月1日-10月3日三天為法定節(jié)日，是帶薪假，應(yīng)視為勞動(dòng)者正常出勤，計(jì)算工資，如果安排加班的，應(yīng)依法支付日工資的三倍作為薪資報(bào)酬。
2023.01.29 26
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你好，問一下未成年是否可以兼職
一般來說，是不可以的。法律規(guī)定禁止用人單位招用未滿十六歲的未成年人。未成年工是指年滿十六周歲未滿十八周歲的勞動(dòng)者。如果未滿十六周歲，是不能作為勞動(dòng)者參加工作的，如果年滿十六周歲未滿十八周歲可以成為勞動(dòng)
2024-09-19 15,340 -
你好，問一下兼職加班不給加班費(fèi)違法嗎
兼職加班不給加班費(fèi)違法。 《勞動(dòng)合同法》第八十五條規(guī)定，用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付
2024-09-15 15,340 -
你好，請(qǐng)問9000工資交多少稅
9000元工資應(yīng)交190元的稅。 按照新個(gè)稅標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，起征點(diǎn)調(diào)整為5000元。收入9000元減去5000元正好位于10%的檔，則個(gè)稅繳納額=(9000-500 0)×10%-210=190元。 工資個(gè)
2024-09-12 15,340 -
你好，問一下企業(yè)賣房屋要交哪些稅
一、增值稅。根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定，轉(zhuǎn)讓購買的房產(chǎn)，要按銷售不動(dòng)產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)來收取增值稅，即一般納稅人稅率11%，小規(guī)模納稅人稅率為5%。 二、企業(yè)所得稅。根據(jù)我國(guó)相關(guān)規(guī)定，取得房產(chǎn)銷售收入應(yīng)并入當(dāng)期收入總
2024-09-12 15,340
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兼職中途離職被扣工資合法嗎兼職中途離職被扣工資的，是不合法的。法律明確規(guī)定，非全日制用工雙方當(dāng)事人任何一方都可以隨時(shí)通知對(duì)方終止用工。終止用工，用人單位不向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。因此，兼職是可以中途離職的，并且不需要給予任何的賠償，用人單位以中途離職為理由扣工資的，屬
6,948 2022.05.11 -
00:55
代收車船稅一定要交嗎代收車船稅一定要交。機(jī)動(dòng)車輛車船使用稅在繳納交強(qiáng)險(xiǎn)的時(shí)候，由保險(xiǎn)公司代收，車船使用稅根據(jù)機(jī)動(dòng)車輛的排量來確定收取，不同車輛的排量是有著不同的收取標(biāo)準(zhǔn)，不要單獨(dú)的去繳納車船使用稅，直接由保險(xiǎn)公司代收，不影響車輛使用。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，機(jī)動(dòng)
4,625 2022.05.11 -
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臨時(shí)工要交個(gè)人所得稅嗎臨時(shí)工是否需要繳納個(gè)人所得稅，要看臨時(shí)工的工資是多少，如果是工資5000元以上的工作，則需要交納個(gè)人所得稅。國(guó)家的個(gè)稅分階段繳納，個(gè)人所得稅的起征點(diǎn)為5000元，沒有達(dá)到起征點(diǎn)則不用交稅。我國(guó)個(gè)人所得稅的納稅義務(wù)人是在中國(guó)境內(nèi)居住有所得的人
5,365 2022.06.22
