工傷賠償金和經(jīng)濟補償金是離職后的嗎，工傷與工傷賠償?shù)臉藴适鞘裁?/h1>

2022-04-07 20:42

該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！

我也有類似問題！點擊提問

推薦答案

甘肅在線咨詢顧問團

2022-04-07回復(fù)

咨詢我

專業(yè)分析：

工傷賠償金（一次性傷殘補助金）是發(fā)生工傷之后的待遇。經(jīng)濟補償金是離職時的待遇。兩者沒有任何關(guān)系。 工傷方面的待遇見《工傷保險條例》； 第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。 （二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

展開更多

對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋

同類普法

工傷賠償金與經(jīng)濟補償金有什么不同

孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

咨詢我

工傷待遇和經(jīng)濟補償金有以下區(qū)別：工傷待遇適用《工傷保險條例》，經(jīng)濟補償金適用《勞動合同法》；工傷待遇由用人單位和工傷保險基金支付，經(jīng)濟補償由用人單位支付；支付工傷待遇是因為員工存在工傷的情形，支付經(jīng)濟補償是因為解除勞動合同屬于《勞動合同法》第四十六條情形之一；其他。

工傷職工是否有經(jīng)濟補償金

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

咨詢我

工傷人員離職時,應(yīng)得到一次性傷殘補助金、傷殘津貼以及生活護理費。